Forskningssamordnare med egen forskning
Uppsala universitet, Institutionen för kulturantropologi och etn / Arkivariejobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla arkivariejobb i Uppsala,
Östhammar,
Sigtuna,
Österåker,
Håbo eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Uppsala universitet, Institutionen för kulturantropologi och etn i Uppsala,
Gotland eller i
hela Sverige Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 45 000 studenter, 6 800 anställda och en omsättning på 6,3 miljarder kronor.
Engaging Vulnerability (EV) är ett stort tvärvetenskapligt Vetenskapsrådsfinansierat forskningsprogram vid Uppsala universitet som under tio år ska bedriva forskning som bidrar till kunskap om utsatthet och sårbarhet.
Information om programmet och dess verksamhet håller på att läggas upp på
www.ev.antro.uu.se , och kan också fås genom att skriva till
don.kulick@antro.uu.se .
Publiceringsdatum2015-12-18Dina arbetsuppgifterArbetsuppgifterna består i att ha huvudansvar för programmets administration (70 %). Du ska också bedriva egen forskning samt aktivt söka anslag för egen forskning (30 %). Uppgifter omfattar att vara länken mellan programmets forskare och övriga personal såsom ekonomiadministratörer och prefekter. Du ska ansvara för programmets budget, dess hemsida, organisering och annonsering av seminarier och andra aktiviteter såsom konferenser (detta inkluderar att boka flygbiljetter, hotell, osv. för besökande forskare). Som spindeln i nätet måste du kunna självständigt etablera goda relationer med både forsknings- och administrativpersonal samt med internationella forskare.
Arbetsuppgifterna kräver noggrannhet. Med noggrannhet menas att du kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Du kan sätta upp och hålla tidsramar. Arbetsuppgifterna kräver också en god administrativ förmåga. Med detta menas att du har förmåga att se både helhet och detaljer samt förmåga att göra prioriteringar. Arbetsuppgifterna kräver även att du kan utveckla rutiner och arbetssätt. Med detta menas att du är kreativ och kommer med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du har ett nytänkande som kan omfattas i praktiken och leder till resultat.
Väl dokumenterad samarbetsförmåga krävs. Med samarbetsförmåga menas att du relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt, och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska initiera och ta ansvar för samarbete, och entusiasmera andra till att delta. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Kvalifikationer• Du har doktorsexamen i ett för anställningen relevant ämne;
• Du har dokumenterad erfarenhet av akademiskt ledarskap och/eller administration vid svensk högskola;
• Du har mycket goda kunskaper i svenska, och behärskar engelska på hög nivå i både tal och skrift. Övriga språkkunskaper är meriterande;
• Du har dokumenterad erfarenhet av webbaserat arbete med media och/eller kommunikation;
• Du har en egen forskningsplan som passar in i EV:s profil
Vi söker någon med god kännedom av den svenska högskolesektorn, samt av dess organisation, verksamhet och finansierings- och budgetsystem. Egen erfarenhet av forskning med relevans för sårbarhet är en viktig förutsättning för att kunna bidra till att utveckla verksamheten. Vi vill att du ska vara drivande i planering och utveckling av strategier för forskningsprogrammet. Då forskningssamordnaren är den som koordinerar verksamhet mellan olika enheter, är det extremt viktigt att du är strukturerad och noggrann. Du har god förmåga att både arbeta självständigt och i grupp och att anpassa dig till olika arbetsuppgifter och situationer. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som initiativkraft, ansvarskänsla, analys- och samarbetsförmåga. Du har erfarenhet av ekonomiadministration och god datorvana, och kan formulera dig väl både i både tal och skrift på engelska såväl som på svenska.
Ansökningsförfarande
Fullständig ansökan skall skickas elektroniskt och innehålla följande:
• Merit- och tjänsteförteckning;
• Kortfattad redogörelse för vetenskaplig och administrativ verksamhet;
• Egen forskningsplan och dess relation till EV, samt eventuella projektansökan.
• Intervjuer och referenstagning kan komma att användas. Den sökande ska därför lämna en lista på referenspersoner som kan belysa hennes/hans yrkesskicklighet liksom personliga egenskaper, som är av betydelse för anställningen, t ex samarbetsförmåga, ledningsförmåga och vilka arbetsmetoder hon/han använder.
Lön: Individuell lönesättning tillämpas. Ange löneanspråk i ansökan.
Tillträde: Våren 2016 eller efter överenskommelse.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 23 månader.
Anställningens omfattning: 100 %
Upplysningar om anställningen lämnas av:
Professor Don Kulick,
don.kulick@antro.uu.se Charlotta Widmark, Prefekt, Institutionen för kulturantropologi och etnologi,
charlotta.widmark@antro.uu.seVälkommen med din ansökan senast den 31 december 2015 UFV-PA 2015/3400.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Vi tar enbart emot ansökan på det sätt som beskrivs i annonsen.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Våren 2016 eller efter överenskommelse. Visstidsanställning
ErsättningFast lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2015-12-31
Ange följande referens när du ansöker: UFV-PA 2015/3400
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFacklig kontaktCarin Söderhäll, TCO/ST 018-471 1997
Per Sundman, Saco-rådet 018-471 1485
Stefan Djurström, Seko 018-471 3315
FöretagUppsala universitet, Institutionen för kulturantropologi och etnologi
AdressUppsala universitet, Institutionen för kulturantropologi och etnologi
Box 256
75105 Uppsala
KontorsadressBox 256
Jobbnummer 2584856
Observera att sista ansökningsdag har passerat.