Enhetschef Centrum för arbetsmarknadsanställningar
Göteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning / Sjukvårdschefsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning i Göteborg Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsfrågor inom Göteborgs Stad är samlade i en gemensam förvaltning under Nämnden för arbetsmarknad och vuxenutbildning. Nämnden ansvarar för att upphandla, anordna, beställa och samordna arbetsmarknadspolitiska insatser och vuxenutbildning inom kommunal vuxenutbildning, svenska för invandrare och särskild utbildning för vuxna. Nämndens uppdrag ska bidra till en förbättrad integration i staden samt skapa möjligheter för medborgare i Göteborg att förstärka sin kompetens genom utbildning och/eller arbetsmarknadsinriktade insatser, benämnt det stegvisa jobb- och kunskapslyftet, som är en del i arbetet med social hållbarhet. Vår vision är att skapa förutsättningar att studier och arbete.
Förvaltningens uppdrag är organiserat i Utbildnings-, Arbetsmarknads- och Vägledningsavdelningen. Uppdraget utförs av cirka 220 medarbetare. Det gemensamma för alla avdelningar är att de utgår från att stärka människors kompetens och drivkrafter samt matcha deras kunnande och talanger mot möjligheter på arbetsmarknaden eller till en ny nivå inom utbildningssystemet. Stödavdelningarna Ekonomi och inköp, Staben, HR och Kansli, IT och kommunikation stödjer och bistår verksamheten och det förvaltningsinterna arbetet med olika kompetenser.
Publiceringsdatum2017-11-15ArbetsuppgifterCentrum för arbetsmarknadsanställningar, CFA, är ett område under förvaltningens Arbetsmarknadsavdelning. Vårt uppdrag är att genom olika former av arbetsmarknadsanställningar skapa förutsättningar för en egen försörjning för de deltagare som av olika anledningar behöver stöd med att etablera sig på arbetsmarknaden. Området ansvarar idag för bland annat Göteborgs Stads alla OSA-anställningar, extratjänster och andra anställningar av visstidskaraktär som vänder sig till olika målgrupper. Förutom detta ansvarar vi även för feriearbeten för gymnasieungdomar i Göteborgs Stad. Då det arbetsmarknadspolitiska uppdraget har breddats och volymmässigt ökat behöver vi förstärka vår organisation. Vi behöver därför två enhetschefer, som tillsammans ska leda CFA via varsitt team bestående av nio medarbetare.
Som enhetschef ansvarar du för de pågående arbetsmarknadspolitiska insatserna inom en region av staden. De deltagare som anställs i arbetsmarknadsanställningar anställs på CFA, vilket betyder du som enhetschefen har arbetsgivaransvaret för dessa. Tillsammans med din enhetschefskollega har du gemensamt även ansvar för ferieprocessen och arbetsgivaransvaret för gymnasieungdomar.
CFA leds av en områdeschef som du är direkt underställd, och du ingår i Arbetsmarknadsavdelningens ledningsgrupp tillsammans med enhetschefer och områdeschef för Kompetenscentrum. Det operativa ansvaret för frågor gällande arbetsmarknadsanställningar ligger hos dig som enhetschef, medan områdeschefen har ansvaret för strategiska frågor. Områdeschef och enhetschefer kommer att arbeta mycket nära varandra och stötta varandra i de olika ansvarsområdena.
KvalifikationerVi söker dig som känner ett stort engagemang för att göra arbetsmarknaden tillgänglig för alla, och som vill arbeta med detta utifrån ett möjlighetsfokus. En akademisk examen är ett krav. Du har goda kunskaper och erfarenhet av arbetsgivarens ansvar gällande arbetsmiljö och rehabilitering.
Du har några års erfarenhet av att arbeta med personalledning och samordnande ansvar för olika insatser kopplade till viktiga samhällsutmaningar. Gedigen erfarenhet av arbete med individers väg till och från arbetsmarknaden är en förutsättning för uppdraget.
Då CFA är under omorganisation ser vi gärna att du har vana av och känner dig trygg i att leda medarbetare genom förändring. Du ser möjligheter och skapar förutsättningar för en personalgrupp att nå sina mål. Du känner dig bekväm med arbetsgivarrollen och att ta beslut kopplade till deltagarens anställning. Utmärkande för dig är att du är strukturerad samt har en särskilt god förmåga att skapa relationer och samarbeta.
Vi ser fram emot din ansökan där du berättar hur du vill arbeta för att nå mångfald på arbetsmarknaden!
ÖVRIGT
För att kunna leverera en verksamhet av hög kvalité arbetar vi aktivt med värderingsfrågor, arbetsmiljö och hälsa. Vi tror bland annat att olikheter i personalsammansättningen föder en bättre verksamhet. I vårt arbete med en hållbar hälsa erbjuder vi medarbetarna en friskvårdstimme och subventionerade motionskort.
I rekryteringen kan arbetspsykologiska test förekomma.
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde efter överenskommelse. .
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-12-03
Ange följande referens när du ansöker: A730461
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktLinda Högbacka 031-368 60 45
FöretagGöteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning
AdressGöteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning
Box 5412
40229 Göteborg
KontorsadressRosenlundsgatan 8, vån 6
Jobbnummer 3804971
Observera att sista ansökningsdag har passerat.