Doktorand i psykologi: Organizational Change & Gender Equity

Göteborgs universitet / Administratörsjobb (offentlig verksamhet) / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb (offentlig verksamhet) i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborgs universitet i Göteborg, Partille, Lysekil, Uddevalla, Vänersborg eller i hela Sverige

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 38 000 studenter och 6 000 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Psykologiska institutionen har drygt 160 anställda och bedriver omfattande forsknings- och utbildningsverksamhet. Vi har ett mycket högt söktryck till samtliga utbildningar

Publiceringsdatum
2018-04-05

Dina arbetsuppgifter
Doktoranden kommer bland annat att arbeta inom ett pågående projekt som rör kopplingen mellan arbete och familj och som startades redan 1993 i samarbete med den amerikanska sociologen Linda Haas. Här har vi i en serie studier undersökt organisationskultur och jämställdhet i stora svenska företag. Vi har särskilt intresserat oss för arbetsplatsens betydelse för kopplingen mellan arbete och familj, samt fäders uttag av föräldraledighet. Vi söker en doktorand med särskilt intresse för forskningsfrågor relaterade till arbete-familj prioriteringar, jämställdhet och organisationskultur. Förutom detta förväntas doktoranden ha särskilt intresse för kvalitativa och kvantitativa datainsamlings- och analysmetoder som används i samhällsvetenskaplig forskning (både induktiva och deduktiva). Arbetsuppgifterna kommer även att innefatta forskningsadministration.

Utbildning på forskarnivå omfattar i normalfallet fyra års heltidsstudier vilket inkluderar arbete med ett avhandlingsprojekt (165 hp) och kurser (75 hp). Kurserna är delvis obligatoriska, delvis valbara. Huvuduppgiften är att genomföra avhandlingsarbetet under handledning. En doktorand förväntas utveckla egna idéer och kommunicera vetenskapliga resultat både muntligt och skriftligt. Detta görs bland annat genom framställandet av en vetenskaplig avhandling. Det kan komma att ingå undervisning och annan institutionstjänstgöring, vilket förlänger doktorandperioden i motsvarande omfattning.

Kvalifikationer
Erfarenhet av att ha medverkat i forskningsprojekt med inriktning mot psykologi samt god förtrogenhet med SPSS samt Qualtrics är meriterande (särskilt om erfarenheterna handlat om forskning som påminner om ovanstående projekt). Tjänsten kräver god förmåga till planering, forskningsadministration, samarbete, analytiskt tänkande och självständigt arbete samt god förmåga att kommunicera med studiedeltagarna. Du ska behärska svenska och engelska i tal och skrift samt ha god förmåga och erfarenhet av att skriva akademisk text.

Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som:
- avlagt en examen på avancerad nivå,
- fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller
- på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.
Särskild behörighet till utbildning på forskarnivå har den som:
- fullgjorda kurser om minst 90 högskolepoäng i psykologi på grundnivå samt
- minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, varav kurser om minst 15 högskolepoäng i vetenskaplig metod samt uppsats om minst 15 högskolepoäng, eller
- på annat sätt förvärvade kunskaper vilka motsvarar ovan krav

Bedömningsgrund

Vi söker motiverade personer med ett intresse för vetenskapligt grundad utveckling av psykologiämnet. Urval bland sökande som uppfyller krav på grundläggande och särskild behörighet baseras på förmågan att tillgodogöra sig utbildningen på forskarnivå. Stor vikt läggs på den sökandes tidigare uppsatser/examensarbeten och eventuella tidigare forskningsrelaterade arbetsuppgifter.

Kontaktuppgifter för anställningen

För frågor om arbetets innehåll kontakta senior professor Philip.Hwang@psy.gu.se

För allmänna frågor om forskarutbildningen kontakta forskarutbildningshandläggare, Ann Backlund, ann.backlund@psy.gu.se 031-786 1637

Så ansöker du
Du ansöker om att till att bli antagen till forskarstudier via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Glöm inte att bifoga efterfrågade handlingar. Tidigare uppsatser och andra arbeten av relevans för den aktuella anställningen. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast 2018-05-02

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Lönenivån sätts av en lönestege

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-05-02
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Göteborgs universitet

Adress
Göteborgs universitet
Box 500
40530 Göteborg

Kontorsadress
Box 500

Jobbnummer
4064328

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Doktorand i psykologi: Organizational Change & Gender Equity

Prenumerera på jobb från Göteborgs universitet