Chef till utvecklingsenheten
Diskrimineringsombudsmannen / Ekonomichefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Diskrimineringsombudsmannen i Stockholm,
Solna eller i
hela Sverige Diskrimineringsombudsmannen (DO) söker en engagerad och erfaren chef med goda ledaregenskaper som vill ta sig an uppgiften att leda myndighetens utvecklingsenhet.
DO är en statlig myndighet som arbetar mot diskriminering och för allas lika möjligheter och rättigheter. Myndigheten verkar för att diskriminering som har samband med kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder inte förekommer.
Vi är cirka hundra anställda som arbetar i centralt belägna och tillgängliga lokaler på Torsgatan 11 i Stockholm. Vi ser inte ytterligare anpassningar som ett hinder.
Utvecklingsenheten
Utvecklingsenheten ansvarar för DO:s strategiska insatser för att mobilisera externa aktörer att arbeta mot diskriminering och främja likabehandling. Vidare har enheten ansvar för att myndigheten upprätthåller nätverk och kontakter för kunskapsinhämtning och kunskapsspridning med nyckelaktörer, universitet och högskolor samt civila samhället. Enheten ansvarar också för att ta fram och förmedla kunskap och forskning om diskriminering och likabehandling samt för analysarbetet inom myndigheten.
Dina uppgifter
Som enhetschef ansvarar du för att driva och utveckla enhetens verksamhet mot uppställda mål samt att leda och företräda enheten. I ansvaret ingår att ha personalansvar som bland annat innebär att du ska coacha och inspirera medarbetare för att nå målen för verksamheten och bidra till en god arbetsmiljö. Som enhetschef ingår du i myndighetens ledningsgrupp.
Publiceringsdatum2012-12-07Kravprofil för detta jobbVi söker dig med:
• akademisk examen inom samhällsvetenskap, juridik, kommunikation, pedagogik eller motsvarande.
• lång chefserfarenhet med personal- och budgetansvar
• chefserfarenhet från statlig myndighet och erfarenhet av ledningsgruppsarbete
• flerårig erfarenhet av arbete med diskriminerings- eller MR-frågor
• erfarenhet av att arbeta med aktörer som exempelvis myndigheter, frivilligorganisationer, arbetsgivar- och fackliga organisationer m.fl.
• erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete på strategisk nivå
• mycket goda ledaregenskaper
• mycket god kommunikativ förmåga
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska
• god samarbets- och analysförmåga
Du ska ha förmåga att:
• samordna olika intressen som berör såväl enhetens som myndighetens ansvarsområden
• vara lösningsinriktad och lyhörd för verksamhetens behov
• bidra till myndighetens stratetegiska utvecklings- och förändringsarbete
• driva och utveckla enhetens verksamhet mot uppställda mål
• vara tydlig i din kommunikation och kunna prioritera samt ge bra återkoppling
• entusiasmera och motivera medarbetarna samt skapa förutsättning för deras utveckling
• kunna dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter till både medarbetare och chefer
• samarbeta och skapa goda relationer
Tjänsten är en tillsvidareanställning.
DO erbjuder dig en arbetsplats med förmåner som bland annat flexibla arbetstider, friskvårdsersättning och friskvårdstimme. DO värnar om en rekrytering fri från diskriminering som ger lika möjligheter för alla.
Välkommen med din ansökan inklusive meritförteckning senast den 13 januari 2013 till
info@sims.se med refnr: LED 2012/223. För vidare information kontakta Göran Willner, mobilnummer 0705474355.
Arbetstider och omfattningTillsvidare
Heltid
ErsättningFast lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2013-01-13
Ange följande referens när du ansöker: LED 2012/223
Ansökan kan skickas till e-postadress:
info@sims.seFöretagDISKRIMINERINGSOMBUDSMANNEN
AdressDISKRIMINERINGSOMBUDSMANNEN
BOX 3686
10359 STOCKHOLM
KontorsadressTORSGATAN 11
STOCKHOLM
Övriga kontaktuppgifterTelefonnummer: 08-12020700
Jobbnummer 1411604
Observera att sista ansökningsdag har passerat.