Arbetsmiljöstrateg

Uppsala kommun / Administratörsjobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Uppsala, Östhammar, Sigtuna, Österåker, Håbo eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Uppsala kommun i Uppsala, Södertälje eller i hela Sverige

Kommunledningskontoret, Enheten för strategiska ledarskaps- och medarbetarfrågor/HR

Kommunledningskontoret ska stödja kommunstyrelsens arbete. Kommunstyrelsen bereder kommunfullmäktiges beslut och ska ha ett helhetsperspektiv på den kommunala verksamheten.

Enheten för strategiska ledarskaps- och medarbetarfrågor/HR på kommunledningskontoret svarar för frågor som rör den kommunövergripande arbetsgivarpolitiken. Exempel på områden som enheten jobbar med är chefs- och ledarutveckling, kompetensförsörjning, lönebildning och arbetsrätt.

Publiceringsdatum
2013-04-10

Dina arbetsuppgifter
• är kommunens arbetsgivarföreträdare i arbetsmiljöfrågor vilket innebär att du på en övergripande nivå företräder kommunen i relation till exempelvis Arbetsmiljöverket, företagshälsovården, försäkringskassan och andra organisationer
• ansvarar för att arbetsgivarpolicyns riktlinjer och principer inom arbetsmiljöområdet implementeras och följs upp inom Uppsala kommun (t.ex. genom utbildning)
• vidareutvecklar och kompletterar styrdokument inom sakområdet
• utövar det strategiska ledarskapet över det systematiska arbetsmiljöarbetet
• ansvarar för att Uppsala kommun har ett adekvat utbud av företagshälsovårdstjänster och att utbudet kan förändras och utvecklas utifrån förändrade behov i organisationen
• ansvarar för regelbundna uppföljningar inom området, som i sin tur kan ligga till grund för det fortsatta utvecklingsarbetet. I det personalekonomiska bokslutsarbetet svarar du för analyser och beskrivningar av utvecklingen inom arbetsmiljöområdet
• ansvarar för planering och genomförande av kommunens medarbetarundersökning som omfattar alla medarbetare

Kvalifikationer
Du har för befattningen relevant akademisk examen och minst ett par års praktisk erfarenhet av kvalificerat arbete med arbetsmiljöfrågor. Erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt och processer inom offentlig förvaltning är meriterande.

Du har god förmåga att uttrycka dig både muntligt och skriftligt Det är också viktigt att du är kommunikativ och samarbetsinriktad samt har förmåga att skapa och utveckla goda relationer, såväl internt som externt. I ditt arbetssätt är du analytisk och strukturerad.

Upplysningar
Lars-Sture Persson, personaldirektör, 018-727 23 15.

Fackliga företrädare: Jan Höijer, Vision, 018-727 16 32 och Torkel Winbladh, Saco, 018-727 13 87.

Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Hans Röllgårdh, HR-konsult, 018-727 23 01.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

"I Uppsala kommun vill vi ha mångfald i arbetslivet och ta till vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten".

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.

Arbetstider och omfattning
Tillsvidare. Heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt överenskommelse

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2013-05-06
Ange följande referens när du ansöker: KSN-2013-0600
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Uppsala kommun

Adress
Uppsala kommun
HR Center
75375 Uppsala

Jobbnummer
1517128

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Uppsala kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Uppsala kommun: