Verksamhetsutvecklare
Örebro kommun / Datajobb / Örebro
2016-06-22
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Verksamhetsutvecklare" (publicerad 2022-02-28) ⬅️
Visa alla datajobb i Örebro,
Kumla,
Hallsberg,
Nora,
Lindesberg eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Örebro kommun i Örebro,
Kumla,
Nora,
Ljusnarsberg eller i
hela Sverige Vill du bidra till en god service till örebroarna, ha ett stimulerande, utmanande och utvecklande jobb? Var med och gör skillnad!
Örebro kommun är en av Sveriges största arbetsgivare med 12 000 anställda. Vår ambition är att förenkla, förnya och förbättra inom alla våra verksamhetsområden. Det innebär utmaningar men också att du får möjlighet att utvecklas i din profession.
Nu söker vi två olika roller som verksamhetsutvecklare med fokus på digitalisering och processer till kommunstyrelseförvaltningen.
Om tjänsterna
Vårt arbetssätt kommer att vara teambaserat och som medarbetare kan du ingå i ett eller flera team. Teamets mål är att ge en sammanhängande helhetslösning utifrån tjänstemottagarens/verksamhetens perspektiv. Det ger program- och förvaltningscheferna kontinuitet i stöd och gör att stödresurserna har en viss verksamhetskunskap. Verksamhetskunskapen och möjligheten att koppla ihop stöd i olika frågor och forma det utifrån verksamhetens specifika förutsättningar är det som ger oss trovärdighet hos verksamheten.
Två tjänster med rollen (Ks 816/2016) innebär att du arbetar till stor del med att delta i utformning och förvaltning av övergripande strategier för digitalisering och IT-styrning för ett område. Du förväntas att upprätthålla en aktuell karta över områdets information, system och digitala infrastruktur på en övergripande nivå i samarbete med IT-strategiavdelningen. Arbetet innebär att ta fram planer för organisationens långsiktiga behov av utveckling inom det digitala området och ta fram underlag för kommunens budget och uppdrag inom området.
I rollen ingår även ett verksamhetsnära stöd i att se digitaliseringens möjligheter i verksamhetsutveckling.
Två tjänster med rollen (Ks 833/2016) innebär att du arbetar nära verksamheten och är den som förstår hur verksamhetens processer fungerar i realiteten samt ser digitaliseringens möjligheter i verksamhetsutveckling. Du arbetar med att förverkliga de mål som finns i styrande dokument och verksamhetsplaner.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
• arbeta mot att förverkliga den målarkitektur som finns.
• visa på hur processerna kan effektiviseras genom process- och informationsanalyser eller andra metoder, arbetssätt för att utveckla e-tjänster.
• agera som verksamhetens länk i samarbetet med IT-organisationen
• analysera verksamhetens IT-stöd och föreslå förbättringar eller avvecklingar tillsammans med andra stödfunktioner och IT-strategiavdelningen.
• vara aktivt involverad i pågående IT-projekt både som kravställare samt för att säkerställa att projekten bidrar till verksamheten på bästa möjliga sätt.
• delta i arbetet med upphandlingar inom området.
• delta i nätverk med andra verksamhetsutvecklare och bidra till att kommunens samlade informationsarkitektur hänger ihop.
• omvärldsbevaka nya digitala möjligheter som kan utveckla verksamheten.
Publiceringsdatum2016-06-22Kompetenser• Relevant utbildning:
Ks 816/2016: på högskolenivå
Ks 833/2016: eftergymnasial utbildning
• Erfarenhet av verksamhetsutvecklingsfrågor och van att arbeta med process och verksamhetsutveckling i stora organisationer
• Erfarenhet av att leda workshops, särskilt med koppling till processer och information
• Erfarenhet att planera och leda projekt
• Van att arbeta med kravhantering ur ett verksamhetsperspektiv
• Teknisk förståelse runt system och arkitektur för att kunna ställa adekvata krav
För Ks 816/2016 krävs dessutom:
• Erfarenhet av strategi, verksamhet- och processutvecklingsfrågor
• Dokumenterad erfarenhet av att leda arbetet med att dokumentera och förvalta verksamhetsarkitektur.
• Erfarenhet av arbete med metoder för IT-styrning
Du trivs i en förändringsbejakande miljö och har förmåga att skapa ett positivt samarbetsklimat i dina kontakter. Du har förmågan att se helheten utan att tappa de enskilda frågorna och du vill arbeta i team ihop med andra. Vi kommer också att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt meriterande
• Erfarenhet från offentlig verksamhet
• Kunskaper om projektmodeller t.ex PROJEKTIL
• Kunskaper om förvaltningsmodeller som t.ex PM3
• Kunskaper om LOU (Lagen om offentlig upphandling)
För Ks Ks 816/2016 är det dessutom meriterande att ha:
• Kunskap om verksamhets- eller IT-arkitektur
• Kunskaper om IT-styrningsmodeller
• Erfarenhet av att arbeta i VISIO eller annat verktyg för att dokumentera processer och information
Anställningens omfattning
Tillsvidareanställning, 100%
Tillträde så snart som möjligt
Antal platser: 4 (2 för Ks 816/2016 och 2 för Ks 833/2016)
Facklig information
Vision 019- 21 11 93
SACO 019-21 40 79
Så ansöker duÖrebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringssystem och vi önskar att du lämnar din ansökan via systemet. Sista ansökningsdag är 2016-07-05.
Ref.nr: Ks 816/2016 och Ks 833/2016
Välkommen med din ansökan!
Örebro kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.
Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat
ErsättningIndividuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2016-07-05
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktAnnika Rolland, Enhetschef 019-21 12 62
FöretagÖrebro Kommun
AdressÖrebro Kommun
Box 30000
70135 Örebro
KontorsadressBox 30000
Övriga kontaktuppgifter Jobbnummer 2920485
Observera att sista ansökningsdag har passerat.