Rekryterare med ansvar för Employer Branding
ITT Water & Wastewater AB / Administratörsjobb / Sundbyberg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Sundbyberg,
Solna,
Danderyd,
Stockholm,
Lidingö eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos ITT Water & Wastewater AB i Sundbyberg,
Stockholm,
Emmaboda,
Sundsvall,
Göteborg eller i
hela Sverige ITT Water & Wastewater is a global provider of water handling and treatment solutions for municipal and industrial customers in more than 140 countries. ITT designs and delivers energy-efficient solutions and related services for water and wastewater transport, biological treatment, filtration and disinfection. The company employs nearly 5,000 people through its global sales network, manufacturing sites in Europe, Asia and the Americas, and global headquarters in Stockholm, Sweden. ITT Water & Wastewater is a business of ITT Corporation, a high-technology engineering and manufacturing company operating in three vital markets: water and fluids management, global defence and security, and motion and flow control.
www.ittwww.comITT Water & Wastewater är ett globalt företag med 6200 anställda. Personalavdelning vid HK i Sundbyberg ansvarar för att ge omkring 100 lokala chefer stöd i alla förekommande HR-frågor. Vi ansvarar även för den svenska säljorganisationen med verksamhet från Gällivare till Malmö. Då vår ordinarie rekryterare går på föräldraledighet fram till sommaren 2011 söker vi nu en vikare med ansvar för rekrytering och Employer Branding.
Arbetsuppgifter
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som rekryterare är att ansvara och driva rekryteringsprocesser på alla nivåer inom hela verksamhetsområdet. Detta innefattar såväl externa nyrekryteringar såsom interna processer.
I tjänsten ingår även att arbeta med vårt framgångsrika employer branding arbete. Detta innebär att du planerar och genomför ett antal aktiviteter på universitet och högskolor för att öka kännedomen om företaget hos studenterna. Vi arbetar även mycket med annonsering och editoriella artiklar i diverse tidningar och på internet.
Bakgrund
Vi ser helst att du har en beteendevetenskaplig utbildning på högskolenivå, gärna P-linjen/PAU-programmet samt minst 5 års erfarenhet av rekrytering på alla nivåer.
Då vi använder OPQ, begåvningstestning samt beteendebaserad intervjuteknik, ser vi gärna att du har tidigare erfarenhet av detta. Erfarenhet av arbete med Employer Branding frågor eller högskolekontakter är en stor fördel.
De chefer och medarbetare som du kommer att arbeta med har olika nationalitet och en god kunskap i engelska i såväl tal som skrift är ett absolut krav. En del resor inom Sverige kan förekomma.
Personliga egenskaper
Arbetet är mycket självständigt, vilket förutsätter att du kan planera och driva dina uppgifter själv. Kontaktytorna är många både internt och externt. Du behöver ha en god kommunikations- och samarbetsförmåga samt hög integritet och etik. Vi vill gärna att du kan driva förändring genom att coacha andra.
Är du intresserad och vill veta mer om tjänsten kontakta gärna Marcus Davidsson 08-475 62 41 eller Ylwa Wedin-Kolfeldt 08 - 475 67 25.
Välkommen med din ansökan senast den 2010-11-21. (OBS!! Notera den korta ansökningstiden)
Publiceringsdatum2010-11-15Arbetstider och omfattningHeltid/Visstid
ErsättningEnligt ök
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2010-11-21
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.
KontaktFöretagITT Water & Wastewater AB
AdressITT Water & Wastewater AB
Gesällvägen 33
17487 Sundbyberg
Jobbnummer 777697
Observera att sista ansökningsdag har passerat.