Rekryterare

Bring Parcels AB / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Bring Parcels AB i Stockholm, Sigtuna, Örebro, Linköping, Jönköping eller i hela Sverige

Det råder inget tvivel om att logistikbranschen är inne i en av sina största förändringsresor någonsin. Den främsta anledningen bakom denna utveckling är den kraftigt växande E-handeln som öppnat en helt ny värld av möjligheter för såväl företag som privatpersoner. Men för att ett paket ska ta sig från punkt A till punkt B behövs en aktör som kan erbjuda en heltäckande och marknadsledande logistiklösning och det är här vi på Bring kommer in. Tillsammans med vårt moderbolag Posten Norge bildar vi ett av Nordens största logistikbolag med närmare 13.000 medarbetare.

Just nu söker vi efter en vikarierande rekryterare med erfarenhet av att driva fullskaliga rekryteringsinsatser och som vill komma att spela en nyckelroll i koncernens fortsatta kompetensförsörjning. Vikariatet varar fram till 1 januari 2024, med chans till förlängning.

Här får du bedriva rekryteringar enligt kompetensbaserad metodik, med ett genomgående fokus på god kandidatupplevelse och således en vidareutveckling av vårt arbetsgivarvarumärke. Du får stor möjlighet att utveckla dig själv, samtidigt som du ges ett stort mandat att även utveckla våra processer och rutiner till nästa nivå. Utöver ditt operativa stöd i rekryteringsarbetet kommer du som sakkunnig inom rekryteringssfären bli inblandad i verksamhetsövergripande projekt, exempelvis Employer branding-insatser, traineerekrytering eller utbildningsinsatser för ledare.

Här blir du en del av vårt glada rekryteringsteam bestående av 7 personer, med utgångspunkt i Sverige och Norge, där alla bidrar med individuell kompetens och kollektivt engagemang för att leverera högoktaniga HR-tjänster till medarbetare och chefer.

Ansvarsområden
För att gå in mer i detalj så kommer dina arbetsdagar kommer kretsa runt att:
Upprätta kravprofiler i samråd med rekryterande chefer inom divisionen
Skriva lockande och engagerande annonser
Ansvara över annonspublicering på interna och externa plattformar
Medverka i intervjuer (fysiska och digitala), samt bistå vid second opinions
Genomföra, analysera och återkoppla på personlighet- och kapacitetstester

Publiceringsdatum
2023-06-02

Kvalifikationer
För att trivas och lyckas i rollen som rekryterare hos oss tror vi att du:
Har en universitet- eller högskoleexamen inom relevant område, exempelvis från Personalvetarprogrammet.
Har 2-4 års erfarenhet av att driva rekryteringsprocesser från A-Ö, med stor vana av att bedriva kompetensbaserad rekrytering.
Behärskar det svenska språket på en flytande nivå i såväl tal som skrift

Meriterande
Certifierad testanvändare av kapacitets- och personlighetsformulär
Vana av att använda LinkedIn Recruiter till search och sourcing.

Dina personliga egenskaper
För att trivas och lyckas i rollen som rekryterare på Posten och Bring vet vi att du behöver vara en god projektledare som trivs att arbete i ett högt tempo. Du kommer bedriva flertalet simultana rekryteringsprocesser. I rollen kommer du möta hundratals människor, såväl chefer som kandidater, vilket kräver en hög social kompetens och en utmärkt förmåga att förstå sig på och hantera olika människotyper. Du blir en del av ett härligt hybrid team som tycker om att umgås (fysisk och digitalt). Vi ser gärna att du utmanar oss i sättet vi jobbar på. Sist, men definitivt inte minst, har du ett brinnande engagemang för att skapa kandidatupplevelser i världsklass.

Omfattning och placering
Tjänsten är ett vikariat på heltid (100%) fram till 1 januari 2024, med chans till förlängning. Tillträde sker från juli/ augusti. Tjänsten har sin geografiska utgångspunkt i Västberga, söder om Stockholm, men vi tillämpar en hybrid arbetsvardag med möjlighet till hemmakontor.

Rekryteringsprocessen, ansökan och frågor
Vi vill att vår arbetsplats ska vara en spegling av samhället i stort. Därför uppmanar vi alla kvalificerade kandidater till att söka tjänsten. Rekryteringsprocessen kommer innehålla kapacitet- och personlighetstester. Vi tillämpar löpande urval och ansökningsmöjligheten kan därför komma att stängas innan sista ansökningsdatum.

Om du har frågor kring tjänstens karaktär eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Maria Løberg, via maria.loberg@posten.no alternativt via tlf. nr +47 922 87 567.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2023-07-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Bring Parcels AB (org.nr 556546-4939)
Västberga allé 60 (visa karta)
126 30 HÄGERSTEN

Jobbnummer
7850154

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Rekryterare

Prenumerera på jobb från Bring Parcels AB