People and Culture Manager Sverige
Forcit Consulting AB / Ekonomichefsjobb / Solna
2026-03-06
Visa alla ekonomichefsjobb i Solna,
Sundbyberg,
Stockholm,
Danderyd,
Lidingö eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Forcit Consulting AB i Solna,
Örebro,
Mölndal eller i
hela Sverige FORCIT Consulting AB - specialister inom omgivningspåverkan
Vi söker vår nya People and Culture Manager för Sverige, placering i Solna.
Vill du arbeta brett med HR i en roll där du både får arbeta strategiskt och operativt - och samtidigt bidra till att utveckla människor, ledarskap och kultur? Då kan det här vara rollen för dig.
Hos oss får du en central roll i organisationen där du arbetar nära både chefer och ledningsgrupp och bidrar till att utveckla vår verksamhet och våra medarbetare.
Vi är ett konsultbolag inom miljö- och samhällsrelaterade tjänster där våra värderingar pålitlig, engagerad och nära genomsyrar hur vi arbetar - både i våra kundrelationer och internt.
Vår affärsidé är att skapa trygghet för byggaktörer och kringboende i samband med bygg- och miljöprojekt. Företaget är idag ett av de marknadsledande i Sverige inom kontroll av omgivningspåverkan och ambitionen är fortsatt tillväxt. Forcit Consulting AB finns på nio orter i Sverige med ca 40 anställda. Våra kunder är främst byggherrar och entreprenörer.
Att ha mycket nöjda kunder är av stor vikt för vår framtida utveckling och ambitionen är att, utifrån en redan hög nivå, fortsätta med att öka kundernas nöjdhet och deras förtroende för oss som företag.
På FORCIT Consulting arbetar vi alla mot våra grundprinciper:
Försäljning (Sales): Att aktivt bidra till att stärka våra kundrelationer och identifiera möjligheter till utveckling och försäljning.
Kundfokus: Att ha ett flexibelt, lösningsorienterat förhållningssätt och prioriterar alltid kundens behov.
Attityd och driv: Att ta ägandeskap över arbetet och arbetar proaktivt med högt engagemang och ansvarskänsla.
Engagemang: Att visa lojalitet och respekt för kollegor, kunder och företagets mål.
Teamkänsla: Att trivas med att samarbeta och bidra till en positiv och stöttande arbetsmiljö.
Integritet: Att alltid arbeta etiskt och med ärlighet som ledstjärna.
Motståndskraft: Du är resultatfokuserad och anpassningsbar, och du ser utmaningar som möjligheter att växa.
Vi erbjuder en arbetsplats med:
Varierande arbetsuppgifter
En hög grad av delaktighet
Ett nätverk av stöttande kollegor
Kontinuerliga utbildningar
En arbetsplats där det satsas på företagskulturen
Generöst friskvårdsbidrag
Regelbundna hälsokontroller
Flextid
Arbetstidsförkortning
Konkurrenskraftig lön med möjlighet till bonus för alla anställda
Publiceringsdatum2026-03-06ArbetsuppgifterSom People & Culture Manager ansvarar du för att utveckla och driva företagets HR-arbete. Rollen är både strategisk och operativ och innebär ett nära samarbete med chefer och ledningsgrupp.
Du arbetar med HR-frågor i Sverige och samarbetar även med kollegor inom våra övriga nordiska verksamheter samt i vissa frågor på koncernnivå.
I rollen ingår bland annat att:
Ansvara för rekrytering och arbeta aktivt med employer branding
Driva och utveckla arbetet med kompetensutveckling, introduktion och utbildningar
Hantera löneprocesser, kompetensbedömningar och lönekartläggningar
Ansvara för facklig samverkan och genomföra MBL-förhandlingar
Arbeta med arbetsrätt och stötta chefer i personalrelaterade frågor
Arbeta med arbetsmiljö, hälsa och rehabilitering tillsammans med företagshälsovården
Ansvara för medarbetarundersökningar och uppföljning på nordisk nivå
Bidra till att utveckla en företagskultur som bygger på tillit och gott ledarskap
Stötta intern kommunikation och samarbete mellan regioner
Ansvara för utveckling och uppföljning av företagets verksamhets- och kvalitetssystem (ISO)
Ansvara för HR-system och HR-relaterad administration
Administrera och samordna företagets vagnpark och företagsbilar
KvalifikationerVi söker dig som har bred erfarenhet av HR-arbete och trivs i en roll där du får kombinera strategiskt arbete med operativa frågor i vardagen.
Vi ser gärna att du har:
Akademisk utbildning inom HR, personalvetenskap eller motsvarande
Flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete
God kunskap inom svensk arbetsrätt och erfarenhet av facklig samverkan och MBL-förhandlingar
Erfarenhet av att stötta chefer i personal- och arbetsrättsliga frågor
Erfarenhet av rekrytering och kompetensutveckling
Erfarenhet av HR-system och HR-processer
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift
Kan det här vara rollen för dig? Skicka din ansökan via länken nedan. Sista dagen att ansöka är
2026-04-12. Rekryteringen sker löpande vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatumet.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2026-09-02
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "teamtailor-7344481-1879180".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Forcit Consulting AB (org.nr 556811-9357),
https://karriar.forcit.se Vretenvägen 8 (
visa karta)
171 54 SOLNA
Arbetsplats Forcit Sweden
Jobbnummer 9782542