Manager - Industrial Engineering
Scania CV AB / Chefsjobb / Södertälje
2025-03-06
Visa alla chefsjobb i Södertälje,
Salem,
Ekerö,
Nykvarn,
Botkyrka eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Scania CV AB i Södertälje,
Nykvarn,
Huddinge,
Järfälla,
Sundbyberg eller i
hela Sverige Scania genomgår en transformation från att vara en ledande leverantör av lastbilar, bussar och motorer till att erbjuda kompletta och hållbara transportlösningar. Tillsammans med TRATON och våra systermärken MAN, Volkswagen Truck & Bus och International arbetar vi för att forma framtidens mobilitet med innovativa och miljömedvetna lösningar. Våra värderingar - kunden först, respekt, laganda, ansvar och eliminering av slöseri - genomsyrar allt vi gör. Tillsammans står vi i framkant för att skapa en hållbar framtid.
Om rollen
Framtiden är redan här och vi har idag introducerat de första produkterna för elektrifierade lastbilar som nu körs på vår produktionslinje för elektrifierade drivenheter. Vi är långt ifrån klara och håller just nu på att förbereda industrialiseringen av ytterligare elektrifierade produkter för att kunna erbjuda fler kunder möjligheten att ställa om till elektrifiering och göra Scania till det självklara valet för en hållbar framtid.
Denna resa är både spännande och utmanande för oss och vi söker nu en gruppchef till vår organisation och ledningsgrupp inom produktionsteknik.
I denna roll kommer du som chef att leda ett av våra fyra team bestående utav processingenjörer samt vara med att utveckla vår ledningsgrupp och organisation som helhet.
Du kommer att arbeta i en miljö med högt tempo och föränderliga krav, vilket utmanar din förmåga att fastställa prioriteringar och dina ledarskapsfärdigheter. Du kommer spela en viktig roll för hur väl vi lyckas med att förvalta och utveckla våra nya produkter i produktion och möta framtida kapacitetssteg. Detta är en möjlighet att arbeta i ett mångsidigt, globalt och tvärfunktionellt sammanhang inom Scania där din personliga erfarenhet och ditt perspektiv kommer att bidra till vår organisations och i slutändan Scanias framgång.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
Leda en grupp på ca10 medarbetare som arbetar som processingenjörer med produktionsnära stöd och utveckling till involvering i ett större kapacitetsprojekt. Vi tror att resultat uppnås genom utveckling av både medarbetarna och företaget.
Övergripande ansvar för att koordinera och följa upp aktiviteter för processförbättringar och produktförändringar
Planera och följa upp produktionstekniska projekt, som t ex anskaffning , kapacitetsprojekt och installation av ny produktionsutrustning.
Övergripande ansvar för personalledning, arbetsmiljö, projektbudget och tidplan.
I nära samarbete med produktionsorganisationen utmana och arbeta med ständiga förbättringar av såväl produkter som produktionsprocesser.
Utveckla befintliga processer och arbetssätt.
Vem är du?
Oavsett din bakgrund vill vi hitta någon som kan bidra till det goda samarbetet och den positiva atmosfären som redan finns inom vårt team och organisation. Vi söker en ledare av människor som brinner för teknik men som inte nödvändigtvis är den tekniska experten.
För att trivas och bli framgångsrik i den här rollen tror vi att du har ett genuint intresse av att bygga relationer och driva på för en positiv förändring. Vi tror också att du har ett strategiskt tankesätt med stark analytisk förmåga och förmåga att planera och strukturera ditt eget och din grupps arbete. Du är en naturlig problemlösare som ser möjligheter när saker och ting inte går som planerat eller när förutsättningarna förändras.
Utöver detta ser vi gärna att du har:
Minst 3 års chefserfarenhet, gärna med goda kunskaper inom projekt- och förändringsledning.
Erfarenhet av industri eller annan typ av ingenjörskonst är meriterande, men intresse och vilja att lära värderas också högt.
Kandidat- eller civilingenjörsexamen, eller liknande erfarenhet från tidigare relevanta roller
Professionell nivå på engelska och svenska i tal och skrift krävs
Forskning visar att underrepresenterade grupper inom vår industri tvekar att söka om de inte uppfyller alla krav som efterfrågas i en annons. Hos oss behöver vi dig för att fortsätta bygga och bibehålla ett inkluderande och genuint team som hjälper oss driva den gröna omställningen inom fordonsindustrin framåt! Är du engagerad och känner samma passion för vårt syfte men osäker på om din erfarenhet verkligen matchar vad vi efterfrågar, så uppmanar vi dig att söka ändå. Du kan vara just den vi letar efter, antingen för denna roll eller något av våra andra spännande uppdrag.
Vilka är vi?
Vi är här för att göra skillnad och vår organisation består av fantastiska människor med olika personligheter, livserfarenheter, åldrar, etnicitet och preferenser. Allas bidrag och perspektiv är viktiga för vår fortsatta framgång.
Jag, Angelica Andersson, rekryterande chef, är en person som verkligen tror på att skapa en öppen och stödjande arbetsplats. Som ledare och tvåbarnsmamma förstår jag vikten av en balanserad arbetsmiljö där alla känner sig trygga och uppmuntrade att växa.
Jag strävar efter att skapa en atmosfär där vi lyssnar på varandra, utmanar varandra och stöttar varandras utveckling. Jag tror på att ge människor möjlighet att prova, lära sig och utvecklas. Tillsammans arbetar vi för att skapa en miljö där både individen och teamen kan nå sina fulla potentialer. Om du är intresserad av vår gröna omställning och söker en arbetsplats där du kan göra skillnad, ser jag fram emot att höra från dig!
Scania erbjuder
Vi erbjuder en dynamisk och flexibel arbetsplats med hybridarbetsmöjligheter, inklusive Scania Sergel och Midway-hubbar. Med en strukturerad utvecklingsplan och kurser stödjer Scania din karriärutveckling både lokalt och internationellt.
Förmåner inkluderar träning på vårt hälsocenter Gröndal eller friskvårdsbidrag, resultatbonus, flexibla arbetstider och möjlighet till förmånsbil. Scania anordnar även evenemang för anställda och deras familjer och boende i Stockholm har direkt tillgång till Södertälje via Scania Job express-bussar.
Publiceringsdatum2025-03-06Så ansöker duDin ansökan bör innehålla ett CV och examensbevis. Vi välkomnar alla sökande och strävar efter mångfald i våra rekryteringsprocesser.
Ansök så snart som möjligt, senast 2025-03-20. Urval sker löpande under ansökningsperioden. Logik- och personlighetstester kan komma att användas i vår urvalsprocess och en bakgrundskontroll kan behöva genomföras för den här tjänsten.
Har du frågor eller vill veta mer, vänligen kontakta:
Angelica Andersson, rekryterande chef:
angelica.andersson@scania.com eller på telefon 070 081 09 16.
Vi ser fram emot din ansökan!
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-03-20
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Scania CV AB (org.nr 556084-0976)
151 87 SÖDERTÄLJE
Jobbnummer 9206267