HR-specialist med ansvar för kompetensförsörjning

Uppsala kommun / Administratörsjobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Uppsala, Östhammar, Sigtuna, Österåker, Håbo eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Uppsala kommun i Uppsala, Södertälje eller i hela Sverige

Vård & Omsorg

Uppsala kommun Vård & Omsorg erbjuder tjänster till barn, unga och vuxna med funktionsskillnader. Vi skapar aktiviteter för seniorer och driver vårdboenden för äldre. Personer med psykisk ohälsa eller beroendeproblematik får stöd, råd och behandling hos oss. Anhöriga erbjuds samtal, vila och inspiration. Vi är den ledande aktören i Uppsala kommun och tar ett långsiktigt ansvar för kvalitet, tillgänglighet och utveckling av våra tjänster. Välkommen att vidareutvecklas hos oss och dela vår vision att erbjuda Uppsalaborna Sveriges bästa vård och omsorg. Tillsammans hjälper vi alla som anlitar oss att må så bra som möjligt genom hela livet. Vård & omsorg har drygt 4 000 medarbetare och omsätter 1,7 miljarder 2014.

Publiceringsdatum
2014-12-01

Dina arbetsuppgifter
För att lyckas behålla och attrahera kompetenta medarbetare i en allt hårdare konkurrens är arbetet med vårt arbetsgivarvarumärke avgörande. Vi behöver analysera utvecklingsbehov hos våra befintliga medarbetare och vi behöver kommunicera framgångsrikt med de målgrupper vi vill attrahera. För att lyckas med detta behöver vi utveckla strategier och årliga, systematiska processer som följs upp och kopplas till nyckeltal. I linje med detta behöver vår rekryteringsprocess kvalitetssäkras och våra marknadsföringsaktiviteter gentemot studenter, redan yrkesverksamma, nuvarande och framtida medarbetare utvecklas.

Som HR-specialist med ansvar för kompetensförsörjning på Vård och Omsorg arbetar du i nära samarbete med förvaltningens HR- och marknadsfunktion och cheferna ute i verksamheten. Du kommer också att delta i projekt med övriga delar av Uppsala Kommun.

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:
• Ansvarig för process och aktiviteter avseende vårt arbetsgivarvarumärke
• Ansvarig för rekryteringsprocessen samt stöd till cheferna i rekrytering
• Samarbete med universitet och högskolor
• Ta fram, utveckla och systematisera en process runt kompetensförsörjning och kompetensutveckling med årlig uppföljning
• Analys och planering av rekryteringsvägar - till exempel sociala medier, mässor
• Delta i framtagande av material för marknadsföring och rekrytering

Kvalifikationer
Du har:
• Högskoleutbildning inom HR-området eller motsvarande
• Minst tre års erfarenhet av att driva arbete med arbetsgivarvarumärke och kompetensfrågor
• Erfarenhet av att självständigt driva projekt och förändringsarbete
• Vilja och förmåga att arbeta strategiskt såväl som operativt
• Vana vid att arbeta i ett konsultativt arbetssätt

Vi värdesätter initiativförmåga i kombination med ett gott omdöme och kreativt tänkande. Du kommer att arbeta självständigt och även samverka i team.

Uppsala kommun vill ha mångfald i arbetslivet och därmed tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Upplysningar
OBS! Vi har inför varje annonsering av en tjänst tagit beslut om var vi annonserar, vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal från säljare som erbjuder annonserings- och rekryteringshjälp till alla nedanstående upplysningslämnare.

Frågor om tjänsten:
Charlotta Quarles van Ufford, 018-727 82 75

Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet, SSR 018-727 24 24
Vision, 018-727 24 30

Frågor om registrering av din ansökan:
HR Center 018-727 63 58

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

"I Uppsala kommun vill vi ha mångfald i arbetslivet och ta till vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten".

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.

Arbetstider och omfattning
Tillsvidareanställning. 100%. Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt överenskommelse

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2014-12-15
Ange följande referens när du ansöker: SVB-2014-4050
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Uppsala kommun

Adress
Uppsala kommun
HR Center
75375 Uppsala

Kontorsadress
Kungsängsvägen 27

Jobbnummer
2086666

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-specialist med ansvar för kompetensförsörjning

Prenumerera på jobb från Uppsala kommun