HR-generalist till Vård- och omsorgsförvaltningen

Kungsbacka Kommun / Administratörsjobb / Kungsbacka
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Kungsbacka, Mölndal, Göteborg, Härryda, Partille eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Kungsbacka Kommun i Kungsbacka, Göteborg, Halmstad, Laholm, Hylte eller i hela Sverige

Kungsbacka är en dynamisk kommun där både människor och företag växer. Nu söker vi fler kollegor som också drivs av mod, ansvar och nytänkande. Vill du bli en av oss? Besök oss gärna på www.kungsbacka.se

Vill du vara med och forma framtidens omsorg tillsammans med oss?

Om oss på förvaltningen för Vård & Omsorg
Vi är 1200 medarbetare som med vår samlade kompetens och professionalitet, ger våra invånare omsorg och sjukvård - hemma eller på våra boenden.

I nära dialog med den enskilde och anhöriga formar vi en god, hälsofrämjande och säker omvårdnad där livskvalitet sätts i första rummet. 

Verksamhet Stöd och Styrning
Stöd och styrning är en nybildad verksamhet där vi samlar en bred kompetens med specialister inom bland annat områdena HR, ekonomi, kommunikation och nämndsekretariat. Verksamheten har i uppgift att skapa samsyn och ett helhetsgrepp kring förvaltningens stöd- och styrprocessen för att underlätta kärnverksamhetens måluppfyllelse.

Inom Stöd och Styrning finns 3 medarbetare inom HR. HR-funktionens uppdrag är att driva, utveckla och säkerställa HR-arbetet i förvaltningen och fungera som stöd till verksamhetens chefer i HR-frågor. För att stötta verksamheten på bästa sätt är det viktigt att HR-funktionen är prestigelös, kompetent, professionell, modig, ansvarsfull och levererar kvalitet i tid.

Området behöver förstärkas och formas så att den kan stödja verksamheten på bästa sätt, och vi söker nu söker en HR-generalist, som tillsammans med förvaltningens HR-specialist och övriga funktioner, vill vara med i utvecklingen och en del i arbetet mot målet att vara en attraktiv arbetsgivare!

Rollen som HR-generalist
Arbetet som HR-generalist är omväxlande och självständigt, och spänner över de flesta av förekommande HR-områden. Fokus i tjänsten ligger på operativt HR-arbete, det vill säga att ge kvalificerat HR-stöd till våra enhetschefer inom HR-frågorna de möter i sin vardag, exempelvis arbetsrättsliga ärenden, rehabilitering, arbetsmiljöfrågor och löneöversyn, samt att utbilda och informera i HR-frågor.

Du ingår i ledningsgrupp på verksamhetsnivå och kommer att ha ett nära samarbete med dina kollegor inom ekonomi och kommunikation för ett gemensamt stöd till enhetscheferna. Du kommer också att vara delaktig och arbeta mer fördjupat i en eller flera HR-processer, projekt eller uppdrag, inom till exempel Arbetsmiljö, Personalekonomi eller Kompetensförsörjning

Som HR-generalist har du också ett nära samarbete med övriga HR-generalister och förvaltningens HR-specialist, som har processledaransvaret för de övergripande HR-frågorna. Tillsammans kommer ni att driva HR-arbetet utifrån de förutsättningar och utmaningar förvaltningen står inför.

Publiceringsdatum
2016-05-04

Profil
Vi söker dig som har en högskoleexamen inom personalområdet och gärna några års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. Du har lätt för att förstå och tolka lagar och avtal och har god förståelse för hur en offentlig verksamhet styrs. Vi ser därför gärna att du har erfarenhet av kommunal eller annan offentlig verksamhet.

Du arbetar utifrån ett helhetsperspektiv, du kan analysera, resonera, identifiera och prioritera. Du har en god administrativ och pedagogisk förmåga, uttrycker dig väl i tal och skrift samt känner dig bekväm med att arbeta med deadlines. Vidare har du god kunskap i och känner dig trygg med att hantera personal- och statistiksystem.

Som person är du lyhörd, prestigelös, orädd och positiv. För att trivas i uppdraget är det viktigt att du kan skapa förtroendefulla relationer på samma gång som du med hög integritet hanterar arbetsgivarperspektivet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100 procent med tillträde så snart som möjligt efter överenskommelse.

Varmt välkommen med din ansökan senast den 20 maj 2015!

För mer information om tjänsten:
HR-Specialist Lena Magnusson, 0300-83 42 43

Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: enligt överenskommelse tillsvidareanställning

Ersättning
Individuell

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2016-05-20
Ange följande referens när du ansöker: 2016/350
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
HR-Specialist Lena Magnusson 0300-83 42 43

Företag
Kungsbacka kommun

Adress
Kungsbacka kommun
Storgatan 37
43432 Kungsbacka

Kontorsadress
Storgatan 37

Jobbnummer
2826786

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Kungsbacka Kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Kungsbacka Kommun: