Utvecklingsledare till kompetensförsörjningsenheten

Göteborgs kommun / Organisationsutvecklarjobb / Göteborg
2021-12-22
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Utvecklingsledare till kompetensförsörjningsenheten" (publicerad 2022-08-30) ⬅️

Visa alla organisationsutvecklarjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborgs kommun i Göteborg, Härryda, Tjörn, Alingsås, Orust eller i hela Sverige

I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen.

Bli en av oss!
Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att:
• öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande.
• skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat.
• öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar.

Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, grundsärskolan, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 138 kommunala grundskolor där nästan 47 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola.

Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning

Publiceringsdatum
2021-12-22

Arbetsuppgifter
Grundskoleförvaltningens HR-avdelning består av kompetensförsörjningsenheten och HR-enheten. Till avdelningen hör också enheterna för rekrytering och bemanning, som även stödjer förskoleförvaltningen. På Kompetensförsörjningsenheten får du 10 kollegor som alla arbetar i rollen som utvecklingsledare. Vi arbetar i fyra team för det nära stödet till skolorna inom ett utbildningsområde. Samtliga medarbetare har också egna ansvarsområden knutet till förvaltningsgemensam utveckling av kompetensförsörjningsprocessens olika delar riktat mot olika skol- och verksamhetsformer eller yrkesgrupper.

Kompetensförsörjningsenhetens uppdrag är att stärka förutsättningarna för skolorna att ha tillgång till den kompetens verksamheten behöver. Vi arbetar med att följa upp och analysera förvaltningens tillgång till och behov av kompetens. Vi skapar strategier och genomför aktiviteter som stärker förvaltningens rekryteringsförutsättningar och främjar medarbetarnas kompetens och vilja att stanna och utvecklas i förvaltningen.

Ett uppdrag enheten har är att samordna förvaltningens mottagande av drygt 1000 lärarstudenter varje år och att stärka förutsättningarna för att studenterna får en god kvalitet i utbildningen samt ett mottagande som attraherar till fortsatt anställning i förvaltningen.

Vi samarbetar med många olika funktioner inom förvaltningen och staden samt med externa parter som t e x läroinstitut.

Förvaltningen bildades för drygt tre år sedan och enheten är fortsatt i ett utvecklingsskede och du kommer att bidra till att forma processer och roller under resan. Du kommer att få engagerade och ansvarsfulla kollegor som värnar ett gott samarbete inom gruppen och med andra för att finna former för det som ska utvecklas och genomföras.

Vi söker nu en utvecklingsledare som kommer att arbeta med flera av enhetens uppdrag som till exempel:
• att utifrån olika skol- och verksamhetsformer och/eller yrkesroller identifiera behov av kompetensstärkande åtgärder och samordna strategier och aktiviteter för att möta behoven
• verksamhetsförlagd utbildning för lärarstudenter
• framtagandet av stöd för yrkesintroduktion för olika befattningar
• samordning av arbetsmarknadsåtgärder och förvaltningens lovjobb för stadens högstadie och gymnasieelever
• marknadsföringsaktiviteter gentemot studenter och andra intressenter för att attrahera till arbete inom förvaltningen
• samverkan med universitet och andra läroinstitut

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
• högskoleexamen inom HR eller pedagogik
• minst två års erfarenhet av arbete med strategisk kompetensförsörjning

Erfarenhet från offentlig förvaltning och/eller utbildningsområdet är meriterande.

Rollen kräver att du är snabb, produktiv och motiverad samt har ett starkt engagemang för ditt arbete. Du kan arbeta självständigt, men även tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål.

Vi söker dig som har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt i arbetsrelaterade sammanhang och detta kan omsättas i praktiken samt leda till förbättringar.

Det är viktigt att du kan upprätta tydliga mål och planera aktiviteter och projekt i god tid. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt.

Genom humor och prestigelöshet bidrar du till vår goda stämning på enheten!

Välkommen med din ansökan! Vi intervjuar under januari månad 2022.

ÖVRIGT
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2022-01-11
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Göteborgs kommun

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "G21/2764".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Göteborgs kommun (org.nr 212000-1355)

Arbetsplats
Göteborgs Stad , Grundskoleförvaltningen

Kontakt
Enhetschef Kompetensförsörjningsenheten
Nicoline Blidberg
nicoline.blidberg@grundskola.goteborg.se
031-367 35 03

Jobbnummer
6205168

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Utvecklingsledare till kompetensförsörjningsenheten

Prenumerera på jobb från Göteborgs kommun