Universitetslektor i forskningsetik, 50%

Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetens / Högskolejobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på nya jobb hos Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetens

Visa alla högskolejobb i Uppsala, Östhammar, Sigtuna, Österåker, Håbo eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetens i Uppsala, Gotland eller i hela Sverige

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 45 000 studenter, mer än 7 000 anställda och en omsättning på cirka 7 miljarder kronor.



Institutionen för folkhälso- och vårdvetenskap är en institution inom Medicinska fakulteten vid Uppsala universitet.

Vid institutionen finns idag ca 200 anställda och ytterligare 150 forskare är kopplade till institutionen. Verksamheten består av 11 forskargrupper och utbildning bedrivs på alla nivåer.

Beskrivning av ämnesområdet: Forskningsetik är ett tvärvetenskapligt ämne som kritiskt, analytiskt, och empiriskt studerar etiska och moraliska aspekter av forskning. Ämnesområdet omfattar arbete med etisk reflexion över de utmaningar som individer och samhället ställs inför på forskningens område, med att ge vägledning till dem som arbetar med forskning samt med att skapa medvetenhet om forskningsetiska frågor.

Arbetsuppgifter: Anställningen innefattar undervisning, forskning och administration. Till undervisning räknas ansvar och utveckling av befintliga kurser inom forskningsetik och god forskningssed som ges vid Centrum för forsknings- och bioetik. I anställningen ingår huvudsakligen undervisning utifrån en pedagogisk modell som förenar webbaserad undervisning med interaktiva moment där läraktiviteter och seminarier kan förenas samt att samarbeta med andra utbildningsanordnare vid Uppsala universitet kring sådana utbildningar. I arbetet ingår att följa utvecklingen inom det egna ämnet och samhällsutvecklingen i övrigt

Kvalifikationskrav: Behörig att anställas som universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskapliga kompetens, visat pedagogisk skicklighet, genomgått högskolepedagogisk utbildning omfattande tio veckor eller förvärvat motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de första två anställningsåren. Enligt Uppsala universitets anställningsordning gäller vidare som allmänt behörighetskrav för lärare att ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Den sökande ska ha dokumenterad förmåga att undervisa på svenska och engelska. Om särskilda skäl föreligger kan den som inte har förmåga att undervisa på svenska förutsättas erhålla denna förmåga inom två år.

Bedömningsgrunder: Vid urval bland behöriga sökande kommer vikt att fästas vid pedagogisk och vetenskaplig skicklighet, med särskild vikt lagd vid pedagogiska meriter.

Vid bedömning av vetenskaplig skicklighet kommer i första hand vetenskaplig kvalitet att beaktas. Även forskningens omfattning, främst med avseende på djup och bredd, ska tillmätas betydelse. Vidare ska förmåga att planera, initiera, leda och utveckla forskning och utbildning på forskarnivå, förmåga att i konkurrens erhålla medel för forskning, liksom visad förmåga till interaktion både inomvetenskapligt och med det omgivande samhället tillmätas betydelse. Se 21 § AO §. Se även 7 § Riktlinjer och bedömningsgrunder för rekrytering och befordran av lärare vid vetenskapsområdet för medicin och farmaci (RB).

Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, kommer att tillmätas betydelse. Vidare ska förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning, liksom förmåga att knyta samman undervisningen med forskning i det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik, tillmätas betydelse. Även förmåga till interaktion avseende högskolepedagogiska frågor med aktörer inom och utom universitetet ingår i den pedagogiska skickligheten Se 23 § AO. Se även 8 § RB. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att fästas vid erfarenhet av att utveckla mål- och disciplinanpassade kurser inom forskningsetik och god forskningssed samt erfarenhet av kursutveckling av olika interaktiva studieformer så som självstudier i klassrum och webbaserad undervisning. Dokumenterad erfarenhet av webbaserad undervisning om akademisk integritet och god forskningssed är särskilt meriterande.

För instruktioner för ansökan till läraranställningar se: http://www2.medfarm.uu.se/download/dokument/Regler_och_riktlinjer/Rekrytering/Meritportfoljer___Anvisningar_for_sammanstallning_.pdf

http://www2.medfarm.uu.se/download/dokument/Regler_och_riktlinjer/Rekrytering/Riktlinjer_och_bedomningsgrunder_for_rekrytering_o.pdf

https://regler.uu.se/digitalAssets/92/c_92570-l_3-k_anstallningsordning-reviderad-180221.pdf vid Uppsala Universitet

Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på "Ansök här" eller se Uppsala universitets hemsida: https://uu.se/jobb/

Lön: Individuell lönesättning.

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Anställningens omfattning: 50%.

Upplysningar om anställningen lämnas av: Föreståndare Stefan Eriksson, 070-241 91 22, stefan.eriksson@crb.uu.se.

Välkommen med din ansökan, som bör vara skriven på engelska, senast den 8 mars 2021, UFV-PA 2021/60.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.

Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.

Varaktighet, arbetstid
50%. Tillträde: Enligt överenskommelse Tillsvidareanställning

Publiceringsdatum
2021-02-18

Ersättning
Individuell lönesättning

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2021-03-08
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetens

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "UFV-PA 2021/60".

Omfattning
Detta är ett deltidsjobb.

Arbetsgivare
Uppsala Universitet (org.nr 202100-2932)

Arbetsplats
Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetenskap

Jobbnummer
5582322

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetens

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Uppsala universitet, Institutionen för folkhälso- och vårdvetens: