Personalstrateg till Vårdval Halland
Landstinget Halland / Speciallärarjobb / Kungsbacka
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla speciallärarjobb i Kungsbacka,
Mölndal,
Göteborg,
Härryda,
Partille eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Landstinget Halland i Kungsbacka,
Varberg,
Falkenberg,
Halmstad,
Laholm eller i
hela Sverige Administrativt Stöd och Service
Personalstrateg till Vårdval Halland, Närsjukvården Landstinget HallandNärsjukvården Landstinget Halland är en del av den nya organisation som trädde ikraft 1 januari 2007. Förvaltningen innefattar de landstingsägda verksamheterna i Vårdval Halland, Tandvården, Handikappverksamheten, Sjukvårdsupplysningen samt Kungsbacka Närsjukhus. Närsjukvården har ca 1850 anställda och omsluter ca 1,5 miljarder kr per år.
Vårdval HallandVårdval Halland infördes vid årsskiftet 2007 och innebär att vårdcentralerna är intäktsfinansierade och att verksamheterna är konkurrensutsatta. Vårdval Norr innefattar verksamheterna i Kungsbacka, Varberg och Falkenberg.
Administrativt Stöd och ServiceAdministrativt Stöd och Service ansvarar för såväl strategiskt som operativt stöd till förvaltningsledning/styrelse och verksamhetschefer inom Närsjukvården Landstinget Halland. Till enhetens ansvarsområde hör områdena ekonomi, personal, verksamhetsuppföljning, lokalförsörjning/säkerhet och allmän service.Enheten har ett 40-tal medarbetare placerade vid områdeskanslier i Kungsbacka, Varberg, Falkenberg och Halmstad. Enheten leds av en administrativ chef. Tjänsten som personalstrateg har sin organisatoriska hemvist inom Administrativt Stöd och Service.Du kommer att arbeta tillsammans med tre andra personalstrateger samt personalassistenter.Din placeringsort kommer att vara Kungsbacka.
Arbetsuppgifter Du kommer i första hand att arbeta inom Vårdval Norr. Personalstrategen ingår i det team som stödjer områdeschef och verksamhetschefer i Vårdval Norr. Utöver detta uppdrag ingår också arbete med förvaltningsgemensamma processer.Personalstrategen stödjer ansvariga chefer med information som behövs för att kunna följa, bedöma och planera/leda verksamheten på kort och lång sikt. I detta ansvar ingår att, tillsammans med controller, ansvara för att uppföljningsparametrar och resultatmått enligt balanserad verksamhetsstyrning (BVS) finns tillgängliga för analys för resultat- och uppföljningsansvariga chefer.Personalstrategen arbetar konsultativt och bistår ansvariga chefer med specialistkompetens inom personal-, arbetsrätt-, lönebildning och arbetsmiljöområdet och genomför de utredningar, analyser och prognoser och för verksamheten, som erfordras för framtida utveckling.
KvalifikationerVi söker Dig som har utbildning på högskolenivå inom personalområdet. Du skall också ha erfarenhet av att ha arbetat självständigt inom personalområdet.Vi ser gärna erfarenhet från tidigare arbete inom både politikerstyrd organisation och privat verksamhet.Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet där analytisk förmåga, engagemang och flexibilitet är viktiga egenskaper. Du skall på ett pedagogiskt sätt kunna förmedla information och ha vilja och förmåga att arbeta med utvecklingsfrågor.Erfarenhet av moderna IT verktyg är en förutsättning. För tjänsten erfordras körkort.
Tid och omfattningTjänsten omfattar heltid och tillträde snarast, enligt överenskommelse.
Mer informationEventuella frågor besvaras av administrativ chef Johan Johqvist tfn 0340-48 24 98 eller personalstrateg Torbjörn Brelid 0300-56 55 15. Uppgift om vem som representerar de olika fackliga organisationerna kan du få av Siw Dirholt, tfn 0340-48 24 74.
Publiceringsdatum2008-05-14Arbetstider och omfattningHeltid
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2008-06-01
Ansökan skickas till:
Områdeskansliet
Närsjukvården Landstinget Halland
434 80 Kungsbacka
Ange följande referens när du ansöker: NSV 85/08
Ansökan kan skickas till e-postadress:
anne.andersson@lthalland.seKontaktFöretagLandstinget Halland
AdressLandstinget Halland
Box 517
30180 Halmstad
Jobbnummer 220406
Observera att sista ansökningsdag har passerat.