HR-junior
Trelleborgs kommun, Kommunledningsförvaltningen, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Trelleborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Trelleborg,
Vellinge,
Svedala,
Skurup,
Malmö eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Trelleborgs kommun, Kommunledningsförvaltningen, HR-avdelningen i Trelleborg Det är du och dina arbetskamrater som gör oss till Sveriges bästa arbetsplats. Öppenhet, respekt och ansvar är våra gemensamma värderingar. Vi tror dessutom att en meningsfull fritid i kombination med hög livskvalitet gör att du tycker det är roligt att gå till jobbet. Låt oss tillsammans utvecklas och dra nytta av varandras kunskaper när vi skapar en bättre vardag för våra medborgare.
Arbetsplatsen
HR har en kommunövergripande roll i arbetsgivarfrågor.
Vårt uppdrag är att driva utvecklingen, kvalitetssäkra samt inspirera och leverera kvalitativt stöd inom hela HR-området. Det interna stödet innefattar både ledningsstöd och operativt stöd till verksamheten/medarbetare inom exempelvis rekrytering, arbetsrätt och arbetsmiljö. Vi bidrar också till koncernens utveckling av HR-processerna genom att delta i olika koncernövergripande arbetsgrupper och projekt.
Vi är 12 engagerade och motiverade HR-specialister och 1 HR-chef. Vi erbjuder en stor bredd av olika kompetenser och erfarenheter som vi gärna delar med varandra. Vi har bra stämning och gott samarbete.
Då vår nuvarande HR-kollega går hem på föräldraledighet under våren behöver vi Dig till vårt team.
Arbetsuppgifter
Som HR-junior medverkar du i arbetet med att ge verksamhetsnära chefsstöd till chefer i HR-processer. Du kommer bland annat att agera stöd i frågor kring rehab, MBL, rekrytering, arbetsmiljö m.m.
Att arbeta som HR-specialist hos oss innebär att du har ett stort eget ansvar i det dagliga arbetet och organiserar självständigt ditt arbete för att tillgodose verksamhetsområdets behov av HR-support.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har examen från personalvetarprogrammet eller motsvarande högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det är meriterande om du har någon erfarenhet av HR-arbete.
Du är drivande och har god förmåga att arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra kollegor. Du har förmågan att bevara ditt lugn och fokusera på rätt saker även i pressade situationer.
Det är viktigt att du är kommunikativ och kan förklara frågor och sammanhang på ett lättillgängligt sätt. Du har gott omdöme, vilja att hjälpa andra och är lösningsfokuserad.
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Arbetstid/varaktighet
100%, vikariat.
Tillträde
Snarast. Enligt överenskommelse.
Publiceringsdatum2020-03-13Kontaktperson för detta jobbMari-Louise Kondrup, Tf Hr-Chef/Bitr avdelningschef, Telefon: 0410-73 34 61.
Anita Bosevska, HR-specialist, Telefon: 0410-73 33 36.
Fackliga kontakter:
http://www.trelleborg.se/facketInför rekryteringsarbetet har Trelleborgs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Sista ansökningsdag
2020-03-31 via vårt rekryteringssystem, ej via e-post eller brev.
Vi tillämpar löpande urval så vi ser gärna att du skickar din ansökan snarast.
Vi längtar och hoppas på att du vill bli en av oss!
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse Visstidsanställning
ErsättningFast
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2020-03-31
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagTrelleborgs kommun, Kommunledningsförvaltningen, HR-avdelningen
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2020/83".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Trelleborgs kommun (org.nr 212000-1199)
Arbetsplats Trelleborgs kommun, Kommunledningsförvaltningen, HR-avdelningen
Jobbnummer 5149062
Observera att sista ansökningsdag har passerat.