HR-chef till Iduna
Jurek Rekrytering & Bemanning AB / Ekonomichefsjobb / Varberg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Varberg,
Falkenberg,
Kungsbacka,
Halmstad,
Mölndal eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Jurek Rekrytering & Bemanning AB i Varberg,
Falkenberg,
Kungsbacka,
Halmstad,
Mölndal eller i
hela Sverige Jurek Rekrytering & Bemanning erbjuder ett komplett utbud av bemannings- och rekryteringstjänster. Vi rekryterar och hyr ut alltifrån studenter till yrkesverksamma akademiker med mångårig erfarenhet och specialistkompetens. Våra uppdrag är främst inom juridik, ekonomi, HR, marknad och administration.
Publiceringsdatum2018-05-24Om företagetIduna driver 200 butiker i Sverige under namnen Guldfynd, Hallbergs Guld och Albrekts Guld. Varumärkena har existerat i många år och är mycket välkända. Omsättningen uppgår f.n. till c:a 1,500 milj. kr inkl moms.
I koncernen ingår även Lyxxa, en specialbutik i Väla center, Helsinborg samt 100 butiker i Finland under namnen Kultajousi och Westerback. Koncernomsättningen uppgår till c:a 2,150 milj kr inkl. moms.
Större delen av sortimentet, juvel och smyckesvaror, inköps direkt hos tillverkare Fjärran Östern och södra Europa. Varorna distribueras till butikerna via centrallager i Varberg och Helsingfors. Koncernen har också ett service kontor i Solna.
Koncernens mission är att vara det ledande smyckeföretaget inom gåvobranschen. "Vi berikar de många människornas liv genom att sprida glädje". Företag skall drivas effektivt, enkelt och lönsamt.
Dina arbetsuppgifterDrivs du av att förändra, förbättra och göra skillnad för dina medarbetare? Har du tidigare erfarenhet av arbete som HR-chef och är redo för att fortsätta utvecklas i en varm, nytänkande och snabbväxande organisation?
I rollen som HR-chef på Iduna kommer du att ha en varierande arbetsdag med många roliga och utvecklande arbetsuppgifter både strategiskt och operativt. Du kommer att vara delaktig i att ta fram policys, verktyg och rutiner kring HR-arbetet, bistå vid rekrytering, leda förhandlingar, agera chefsstöd samt arbeta med arbetsmiljö- och avtalsfrågor. Du kommer också att ha en plats i företagets ledningsgrupp.
Vidare så är du delaktig i rehabiliteringsfrågor, on-/offboarding samt vid behov fackliga förhandlingar. Detta är en roll där du verkligen får möjligheten att göra skillnad och driva organisationen och dess viktigaste resurs, medarbetarna, framåt.
Vem är rätt person för rollen?
Till denna roll söker vi dig som har flera års erfarenhet av HR-arbete på chefsnivå. Du är van att arbeta med HR-frågor såväl strategiskt som operativt, och är en riktig doer.
I dina tidigare roller har du arbetat med implementering av HR-processer och rutiner, förhandlingar, rekrytering och är van vid att självständigt leda och motivera dina medarbetare. Det är av stor vikt att du är insatt i rådande lagstiftning gällande kollektivavtal, lönebildning och föreskrifter.
Som person är du lösningsorienterad och duktig på att se möjligheter. Du är kommunikativ, förtroendeingivande och nyfiken på människor. Genom ditt tidigare arbete inom HR har du troligtvis byggt upp en djupgående förståelse för mervärdet ett gott HR-arbete tillför en organisation.
Varaktighet, arbetstid
Heltid Visstid
ErsättningFast lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-06-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktJulia Järvholm
FöretagJurek Rekrytering & Bemanning AB
AdressJurek Rekrytering & Bemanning AB
Biblioteksgatan 11
11146 Stockholm
KontorsadressBiblioteksgatan 11
Jobbnummer 4162757
Observera att sista ansökningsdag har passerat.