HR strateg

Banverket / Organisationsutvecklarjobb / Borlänge
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla organisationsutvecklarjobb i Borlänge, Falun, Gagnef, Säter, Leksand eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Banverket i Borlänge, Hällefors, Gävle, Örebro, Hallsberg eller i hela Sverige

Banverket har det övergripande ansvaret för järnvägen. Banverket lägger grunden för säker, prisvärd och miljöanpassad järnvägstrafik och utvecklar järnvägen med fokus på säkerhet och konkurrenskraft. Vi är totalt 6 000 medarbetare runt om i landet.
UTMANA DIG SJÄLV i en spännande framtidsbransch! Banverket är en myndighet med uppdrag att svara för dagens och utveckla morgondagens person- och godstransporter. Banverkets utmaningar är att aktivt bidra till utvecklingen av ett effektivt, miljövänligt, säkert och välfungerande transportsystem.
Som HR strateg är du med och ansvarar för att Banverket bedriver en personalstrategi som är anpassad efter Banverkets kundkrav och affärsförutsättningar. Flera utvecklingsinsatser är på gång och du kommer att tillsammans med personaldirektören ha det koncernövergripande ansvaret för att utveckla olika processer och program inom HR-området, där kompetens- och ledarskapsutveckling samt arbetsmiljöfrågorna utgör viktiga delar i befattningen. Arbetsort blir Boränge eller Sundbyberg.
Vill du vara med och påverka och arbeta aktivt med den utvecklingen? Då är Du välkommen att skicka in din ansökan till tjänsten HR strateg arbetsmiljö och kompetensförsörjning.

Publiceringsdatum
2009-01-30

Dina arbetsuppgifter
Som HR Strateg ska du inom kompetensförsörjningsområdet ansvara för att ta fram och utveckla övergripande strategier, metoder och riktlinjer. Du ska även vidareutveckla Banverkets arbetsmiljö- och kompetensförsörjningsprocess utifrån de målsättningar som finns framtagna samt att arbetet sker effektivt, koordinerat och följs upp.
Dina arbetsuppgifter kommer även att vara att, i samverkan med Banverket övriga personalfunktioner, driva projekt och förändringsarbeten på uppdrag av personaldirektören. Att aktivt arbeta med om-världsbevakning av och att följa utvecklingen inom arbetsmiljö och kompetensförsörjningsområdet är också viktiga arbetsuppgifter. Här ingår också att säkerhetsställa att Banverkets personalfunktioner får del av denna information.
Du är en lagspelare och tycker om att arbeta i högt tempo. Du är en pedagog med skinn på näsan och har förmågan att kunna omsätta idéer till praktisk handling.
Du kommer att ingå i en grupp om tre HR strateger och rapportera till personaldirektören.

Kvalifikationer
Du har relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer likvärdig samt erfarenhet av strategiskt arbetsmiljö- och kompetensförsörjningsarbete, där särskilt vikt kommer att läggas på erfarenhet av chefs- och ledarförsörjning och arbetsmiljöarbete.
Du ska ha en god förmåga att omvandla dina kunskaper inom ansvarsområdet till strategier och planer som motsvarar Banverkets verksamhet och behov. Du är van att arbeta i och att leda projekt.
Som person är du drivande, analytisk, förändrings- och utvecklingsorienterad. Du har god kommunikationsförmåga och kan skapa engagemang, samarbete och samsyn kring frågor inom ditt ansvarsområde.

Arbetstider och omfattning
Tillsvidare
Heltid

Ersättning
Fast lön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2009-02-20
Ange följande referens när du ansöker: 0915-448
Ansökan kan skickas till e-postadress: rekrytering.borlange@banverket.se

Kontakt
Gunilla Ejefors Lublin, 0243-445442

Facklig kontakt
Per-Gunnar Andersson, SEKO, 0708-94 39 68
Stig Blomberg, TJ, 070-313 57 29
Jerk Wiktorsson, ST-BV, 0243-44 54 68

Företag
BANVERKET

Adress
BANVERKET
78185 Borlänge

Kontaktuppgifter
Telefonnummer: 0243-40 55 00
E-postadress: rekrytering.borlange@banverket.se

Jobbnummer
392229

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR strateg

Prenumerera på jobb från Banverket