Ekonomi Och Hr-Chef Rambo Ab - Lysekil
Tarasso AB / Ekonomichefsjobb / Lysekil
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Lysekil,
Sotenäs,
Munkedal,
Orust,
Uddevalla eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Tarasso AB i Lysekil,
Sotenäs,
Munkedal,
Orust,
Uddevalla eller i
hela Sverige Ekonomi och HR-chef
RAMBOS uppdrag är att tillgodose ägarkommunernas och dess invånares behov av en ekonomiskt och miljömässigt långsiktigt hållbar resurshushållning och avfallshantering.
Bolaget ska verka för ett effektivare tillvaratagande av gemensamma resurser för bästa samhälls- och miljönytta. Det ska också verka för en långsiktig kompetensutveckling i avfallshanterings- och resurshushållningsfrågor. Kunderna är både hushåll och företag och RAMBO tillhandahåller sina tjänster med hög kvalitet och till bästa möjliga kombination av miljönytta och konkurrenskraftiga priser. Bolaget ägs av Lysekils, Sotenäs, Tanums och Munkedals kommuner. RAMBO omsätter 166 miljoner och har 67 medarbetare. Rollen som ekonomichef är placerad på företagets huvudkontor i Lysekil.
Om rollen
Nu söker vi vår nästa Ekonomi och HR-chef då nuvarande VD, tillika Ekonomi och HR-chef går vidare till nya uppdrag. Som Ekonomi- och HR chef har du en bred och viktig roll i för Rambos fortsatta utveckling. Du har det övergripande ansvaret att leda och utveckla bolagets ekonomi, HR och administration tillsammans med dina fyra medarbetare. Viktigt för rollen är att du har ett starkt driv och engagemang att tillsammans med din organisation utveckla bolaget. Du är prestigelös i ditt ledarskap och utvecklar dina medarbetare genom delaktighet och samverkan. Du rapporterar till VD, ingår i ledningsgruppen, och deltar vid bolagets styrelsemöten. Som Ekonomi och HR-chef verkar du både strategiskt och operativt och säkerställer att bolaget följer såväl rådande lagstiftning som god redovisningssed.
Ekonomiansvaret innefattar bland annat redovisning, rapportering och bokslutsarbete, budget och prognosarbete, framtagandet av ekonomiska analyser och kalkyler och underlag inför affärsbeslut, inköp och upphandling samt inom ekonomichefsuppdraget förekommande arbetsuppgifter.
HR-ansvaret innefattar bland annat att ansvara och leda bolagets övergripande HR-processer inklusive löneadministration, att vara stöd till cheferna i arbetsrättsliga frågor och personalärenden, arbeta med kompetens- och utvecklingsfrågor, lönekartläggning samt inom HR-chefsuppdraget förekommande arbetsuppgifter.
Kvalifikationer och erfarenhet
Vi söker dig med ekonomiutbildning och erfarenhet av arbete med personalfrågor och kunskap inom det arbetsrättsliga området. Du har flerårig arbetslivserfarenhet från liknande arbetsuppgifter.
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen har du förmågan att arbeta med både strategiska och operativa frågor. Du är en stabil, tydlig och närvarande ledare som kan motivera och entusiasmera dina medarbetare. Du har en affärsmässig förmåga, är driven, noggrann och analytisk. Vi utgår från att du har en hög kommunikativ förmåga där du leder och samverkar utifrån bolagets värdeord - förtroende, enkelhet och närhet - som är vägledande för hela vår verksamhet och företagskultur.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på ledarskap överensstämmer med vår. Vill du vara en del av oss? Välkommen med din ansökan!
Ansök
I den här rekryteringen samarbetar vi med Tarasso AB. För mer information om tjänsten, kontakta rekryteringskonsult Ylva Dahl 0730 26 38 34 och Annchen Kull 0730 39 70 34. Alla kontakter behandlas med hög sekretess och diskretion.
Varaktighet, arbetstid
100. Tillträde: Enligt överenskommelse Tillsvidareanställning
Publiceringsdatum2019-10-27ErsättningFast
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2019-11-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagTarasso AB
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2019/42".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Tarasso AB (org.nr 556713-1130)
Jobbnummer 4888532
Observera att sista ansökningsdag har passerat.