Utvecklare till Ung Fritid och mötesplatser

Eskilstuna kommun, Kultur- och fritidsförvaltningen / Administratörsjobb / Eskilstuna
2022-02-25
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Utvecklare till Ung Fritid och mötesplatser" (publicerad 2024-01-25) ⬅️

Visa alla administratörsjobb i Eskilstuna, Kungsör, Västerås, Strängnäs, Hallstahammar eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Eskilstuna kommun, Kultur- och fritidsförvaltningen i Eskilstuna

Vill du vara med och påverka våra fritidsgårdar och mötesplatser? Är du en fena på att bygga relationer och älskar att arbeta med människor? Är du nyfiken och redo för en utmaning? Då kanske du är vår nästa utvecklare till Palatzet!

Ung fritid och mötesplatsers uppdrag är att skapa möjligheter till goda livsvillkor och en meningsfull fritid för våra besökare. Fritiden är en viktig arena för både unga och äldre när det gäller att känna inflytande över sitt eget liv, uppleva delaktighet och delta i det demokratiska samhället. Arbetet präglas av ett salutogent och främjande förhållningsätt som är en viktig förutsättning för att skapa en god folkhälsa.

Ung fritid och mötesplatser är en viktig del i satsningen tillsammans för Trygga unga där samverkan mellan fritid, socialtjänst, skolan och polis är i fokus. Arbetet sker utifrån perspektivet en ungdoms hela dag, hela vecka och hela år för att på bästa sätt skapa goda förutsättningar och goda livsvillkor för Eskilstunas ungdomar. Ung Fritid och mötesplatser har också en drivande roll i Eskilstunas stadsdelsarbete där utgångspunkten är dialog och medskapande i samverkan med besökare och olika kommunala verksamheter, föreningar, studieförbund.

Till Ung Fritid och mötesplatser hör Verkstan, Bonsai, sju fritidsgårdar, tre mötesplatser och den mobila verksamheten Team Fritid. På våra fritidsgårdar välkomnar vi besökare mellan 12 och 20 år och på mötesplatserna är alla välkomna oavsett ålder. Vi arbetar utifrån våra fyra inriktningar som är hälsofrämjande, flexibilitet, inflytande och jämställdhet och mångfald. Personalen arbetar även med icke-formellt lärande som en del av ungdomarnas utveckling liksom jämställdhet och våldspreventivt arbete (MVP).

Här får du chansen att fortsätta framåt tillsammans med oss på vår spännande resa från traditionell fritidsgårdsverksamhet till att nu bedriva en verksamhet i framkant som bygger på delaktighet, inflytande och på det sättet bryter barriärer. Vi arbetar aktivt med främjande och förebyggande arbete där vi ser att fritid är en av de största friskfaktorerna.

Publiceringsdatum
2022-02-25

Arbetsuppgifter
Arbetet sker i öppen verksamhet tillsammans med fritidsledare och utvecklare på Ung fritid och mötesplatser. I rollen planerar, genomför, utvärderar och utvecklar du verksamheten, där verksamhetsidén ligger som grund och utgångspunkt för uppdraget. Arbetet sker i dialog och delaktighet med och från besökarna. I ditt arbete ingår det att samverkan med interna och externa aktörer (skola, socialtjänst, polis, fastighetsbolag, näringsliv, föreningar, studieförbund). I huset ingår samverkan med övriga verksamheter i förvaltningen.

I rollen som utvecklare arbetar du till största del med fritidsgårdsverksamheten med åldern 12-20 år men även med mötesplatsen där åldersspannet är 0-100 år.

Arbetet är förlagt dagtid, kvällar och helger (snitt 3 kvällar/veckan). Du kommer att utgå från Palatzet men kommer även delta i ledningsgruppsarbete med övergripande utvecklingsarbete inom enhet nordost. I enhet nordost ingår Torshälla, Skiftinge, Årby och Slagsta.

Tjänsten kommer vara fördelad mellan både fritidsgårds- och mötesplastsverksamhet, fokus ungdomar. För att vara aktuell för tjänsten behöver du visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning.

Kvalifikationer
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
• en avslutad högskoleutbildning med relevant inriktning (tex socionom/ beteendevetenskap/folkhälsovetare) eller annan utbildning vi anser likvärdig alternativt tar examen VT22.
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• vana av att använda IT/digitala hjälpmedel i vardagen, tex Officepaketet

Vi ser det som meriterande om du har:
• erfarenhet av att leda och coacha ungdomsgrupper
• yrkeserfarenhet av att möta människor med olika behov och olika bakgrund
• erfarenhet av samverkan med studieförbund, föreningar, skola, polis och socialtjänst
• erfarenhet av att arbeta i områden med social utsatthet
• genomgått utbildningen 7Tjugo-metoden
• B-körkort

För att lyckas som utvecklare hos oss, behöver du vara flexibel, driven och trivas i sociala sammanhang. Det är viktigt att du har ett empatiskt förhållningssätt och förmågan att skapa öppna, tillitsfulla relationer och att du ser möjligheter till utveckling. Vi söker dig som är trygg och social och har lätt för att knyta nya kontakter men som inte heller har svårt för att vara tydlig och sätta gränser. Du är en engagerad medarbetare som självständigt kan planera, driva och genomföra dina arbetsuppgifter samtidigt som du ser helheter och värdet av ett fungerande samarbete inom arbetslaget. Du har lätt för att kommunicera med både vuxna, barn och ungdomar och har förmågan att lyssna in olika behov.

Du drivs av en vilja att skapa resultat, driva utveckling och att förbättra vår verksamhet genom att ta fram och implementera nya metoder och förslag som gynnar både våra ungdomar och äldre. Du uppskattar mixen av strategiskt och operativt arbete där du får kombinera din förmåga att driva utvecklingsarbete med ditt genuina intresse av att arbeta med människor. Du motiveras av utmaningen att, tillsammans med oss andra inom Ung fritid och mötesplatser, arbeta för att skapa en meningsfull fritid och goda livsvillkor för Eskilstunas invånare.

Låter detta som en spännande tjänst? Välkommen in med din ansökan!

ÖVRIGT
Eskilstuna kommunkoncern är Sörmlands största arbetsgivare. Vi har helhetssyn i vårt samhällsuppdrag och vi gör skillnad varje dag genom att fokusera på goda hållbara möten med invånare, brukare och kunder.

I Eskilstuna finns driv och framåtanda. Vi har under många år bedrivit ett målmedvetet och brett jämställdhetsarbete och är stolta över att ha tilldelats Svenska jämställdhetspriset. Vi är också en av Sveriges miljöbästa kommuner som tänker hållbart i alla led, vi välkomnar olikheter och har modet att gå vår egen väg. Alla 9 000 medarbetare och ledare utvecklas i Modigt medarbetarskap och Modigt ledarskap.

Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla Eskilstuna till en ännu bättre stad att bo, leva och verka i. Välkommen att göra skillnad!

För att möta morgondagens utmaningar vill Eskilstuna kommunkoncern ha mångfald och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Schema. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2022-03-13
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Eskilstuna kommun, Kultur- och fritidsförvaltningen

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "7222".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Eskilstuna kommun (org.nr 212000-0357)

Arbetsplats
Eskilstuna kommun, Kultur- och fritidsförvaltningen

Kontakt
Rekryteringskonsult
Therese Carlsson
therese.carlsson4@eskilstuna.se
016-710 39 31

Jobbnummer
6378685

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Utvecklare till Ung Fritid och mötesplatser

Prenumerera på jobb från Eskilstuna kommun, Kultur- och fritidsförvaltningen