HR-strateg - arbetsrätt och lönebildning

Hässleholms kommun / Administratörsjobb / Hässleholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Hässleholm, Perstorp, Östra Göinge, Kristianstad, Osby eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Hässleholms kommun i Hässleholm

Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Våra medarbetare skapar kvalité som syns, visar respekt för individen och sätter medborgaren i fokus.

Personalavdelningen med sina 25 medarbetare har ett helhetsansvar för kommunens arbetsgivarpolitik. Avdelningens uppdrag är att tydliggöra, omsätta och utveckla en verksamhetsdriven arbetsgivarpolitik som stödjer Hässleholms kommuns mål.

Personalavdelningen består av en HR-enhet och en löneenhet. HR-enheten arbetar med att styra, samordna och stödja förvaltningarnas arbete inom områdena medarbetarskap, ledarskap, kompetens, hälsa och arbetsmiljö samt lön och villkor. Löneenheten ansvarar för systemutveckling och -förvaltning av kommunens HR-system och löneadministration.

Arbetet präglas av utveckling och arbetsglädje i ett högt tempo. Som medarbetare hos oss är du en del av ett starkt team med fokus på utveckling.

Publiceringsdatum
2017-07-13

Dina arbetsuppgifter
Vi söker en HR-strateg med inriktning arbetsrätt och lönebildning. I arbetet ingår att driva och utveckla arbetsgivarpolitiken där det strategiska arbetet med lönebildning som stöd för verksamhetsutveckling är en betydelsefull del. Ett viktigt uppdrag är att bedriva och vidareutveckla ett värdeskapande samarbete med arbetstagarorganisationerna.

Du är kommunens expert på arbetsrättsliga frågor och företräder arbetsgivaren vid förhandlingar men även i andra sammanhang där din specialistkunskap behövs. I din vardag ingår det att ge konsultativt stöd i tolkning och tillämpning av lagar och avtal inom det arbetsrättsliga området till HR-specialister och chefer. Vidare driver och medverkar du i utvecklingsarbeten och utbildningsinsatser samt utvecklar riktlinjer och handlingsplaner. Personalchefen är din närmaste chef.

Kvalifikationer
Du ska ha högskoleutbildning inom HR/PA med lägst 180 hp/120 p, gärna med inriktning arbetsrätt, eller annan högskoleutbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer relevant för uppdraget.

Du ska även ha erfarenhet av kvalificerat HR-arbete och hög kompetens i lag- och avtalstolkning. Du är van arbetsgivarföreträdare antingen i en roll som HR-medarbetare eller som chef. Det krävs också att du har erfarenhet av att utbilda och kommunicera och har förmåga att förklara det komplicerade så att det blir enkelt.

Har du erfarenhet av arbete i en verksamhetsnära stödfunktion och kompetens inom de avtal som styr kommunal sektor är det meriterande.

Du är en person som:
• Trivs med en kombination av strategiskt och operativt arbete.
• Har förmåga att omsätta politiska beslut i strategiskt arbete.
• Självständigt kan driva frågor.
• Kan se helheter.
• Kan sätta dig in i intressenters olika behov och har förmåga att hitta samverkanslösningar.
• Har god kommunikationsförmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer.
• Är analytisk, strukturerad samt trygg och stabil både som person och i din yrkesroll.

Du ska också dela värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy, http://www.hassleholm.se/medarbetarpolicy.

Övrig information
Anställningen är tillsvidare på heltid. Din arbetsplats är i stadshuset i centrala Hässleholm med närhet till både tåg- och bussförbindelser.

Personalchef Marie Söderqvist nås under ansökningsperioden via mejl: marie.soderqvist@hassleholm.se. Skicka dina kontaktuppgifter så blir du uppringd.

Intervjuer planeras till den 17 och 18 augusti.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Varaktighet, arbetstid
Heltid Tillsvidare

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2017-08-14
Ange följande referens när du ansöker: Klk-17-2017
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Personalchef Marie Söderqvist 0451-26 80 73

Företag
Hässleholms kommun

Adress
Hässleholms kommun
Stadshuset
28180 HÄSSLEHOLM

Kontorsadress
Stadshuset

Jobbnummer
3604183

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-strateg - arbetsrätt och lönebildning

Prenumerera på jobb från Hässleholms kommun