HR-Specialist till vårt nordiska HR-team, Solna

PostNord Group AB / Administratörsjobb / Stockholm
2021-03-30
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-Specialist till vårt nordiska HR-team, Solna" (publicerad 2021-10-25) ⬅️


Visa alla administratörsjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos PostNord Group AB i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige

Är du intresserad av att arbeta med både operativa och strategiska HR-frågor på en av nordens största arbetsplatser? Är du initiativtagande och trivs med att ha varierande arbetsuppgifter? Kommer du från en bred HR-roll, vill fortsätta med det, men har särskilt intresse för kompensations, löne-och arbetsmiljöfrågor, då tror vi att denna tjänst kan vara något för dig!

Bli en del av vårt team

PostNord har verksamhet i hela Norden och i PostNord Group som är bolaget för koncernfunktionerna arbetar samtliga enheter koncernövergripande.

Vår enhet HR & Talent Management har två ansvarsområden, det ena är för PostNords övergripande HR-processer och som utvecklas och implementeras i koncernens samtliga länder. Det andra ansvarsområdet är att fungera som Business partner till PostNord Groups enheter. Idag är vi fyra medarbetare med olika spetskompetens. Nu behöver vi utöka teamet med en till som vill jobba brett men också ta lite extra ansvar för kompensations, löne-och arbetsmiljöfrågor.

Publiceringsdatum
2021-03-30

Dina arbetsuppgifter
I denna roll kommer du att arbeta både operativt med att stötta våra chefer i olika HR-frågor samt strategiskt med att utveckla och förbättra HR-processer för hela Postnordkoncernen men även specifikt för bolaget PostNord Group.

Du kommer bland annat att få arbeta med:

- Kompetensförsörjning, hur vi kan säkra rätt kompetens på kort och lång sikt
- Kompensations- och lönefrågor, t.ex. lönerevision och lönekartläggning för PostNord Group
- Utveckling och implementering av HR-processer, t.ex introduktionsprocessen
- Löpande HR-administration
- Konsultativt stöd till chefer inom PostNord Group
- Driva och delta i olika HR-projekt
- Arbetsmiljöfrågor för chefer och medarbetare inom koncernfunktionerna

Vi söker dig med

- Högskoleutbildning inom personal, beteendevetenskap eller likvärdig utbildning
- Flera års erfarenhet av självständigt arbete inom en bred HR-roll
- Vana att arbeta i olika HR system
- Erfarenhet av att driva egna HR-projekt på både strategisk och operativ nivå
- Intresse av att arbeta med lönefrågor och olika HR-rapporteringar
- Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska

Som person har du förmåga att driva dina arbetsuppgifter självständigt och ta egna initiativ till förbättringar. Vidare har du hög integritet och är noggrann, är intresserad av att arbeta med siffror och är ansvarsfull i ditt arbete. Du kan sätta dig in i komplexa frågor och prioritera arbetsuppgifter självständigt. Du har lätt för att samarbeta, är kommunikativ och prestigelös i ditt sätt att skapa och vårda goda relationer.

Det är meriterande om du har vana av att konsultativt stötta chefer inom varierande HR-frågor, samt har erfarenhet av att utforma och genomföra utbildningsinsatser.

Vi erbjuder dig

- Möjligheten att vara med och skapa de bästa förutsättningarna för PostNords chefer och medarbetare. Vi har en stor bredd och variation i våra uppdrag vilket gör att du kommer få möjlighet att arbeta med många olika frågor inom HR.
- Arbeta i en nordisk och dynamisk miljö
- Friskvårdsbidrag och tillgång till kontorets gym
- Personalförmåner genom PostNords egen personalstiftelse PostNord Plus
- Goda tjänstepensionsvillkor
- Goda utvecklingsmöjligheter

Vi gör vardagen enklare

PostNord är den ledande leverantören av kommunikations- och logistiklösningar till, från och inom Norden. Vi säkerställer postservicen till privatpersoner och företag i Sverige och Danmark. Vi strävar efter att göra vardagen enklare och mer hållbar för alla som bor och arbetar i Norden. Vi är ansvarstagande, modiga och engagerade, och leder effektivt förändring oavsett om vi leder oss själva eller andra. Vi uppmuntrar lagarbete, uppriktighet och positiva relationer på arbetsplatsen. Vi bygger vidare på våra framgångar och lär oss av både kollegor och misstag. Människor med olika bakgrund arbetar hos oss. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten. Besök oss på www.postnord.com

Ansök

Vi ser fram emot din ansökan! Har du frågor eller funderingar är du välkommen att kontakta HR-specialist Charlotte Danielsson på 0790 65 28 44



För fackliga kontaktpersoner se https://www.postnord.com/sv/karriar/kontakt/facklig-kontakt.

Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Efter överenskommelse Tillsvidareanställning

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2021-04-14
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
PostNord Group AB

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2021/522".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
PostNord Group AB (org.nr 556128-6559)

Arbetsplats
PostNord Sverige

Jobbnummer
5663195

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från PostNord Group AB

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos PostNord Group AB: