HR-specialist till Förskoleförvaltningen

Borås Stad / Administratörsjobb / Borås
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Borås, Bollebygd, Svenljunga, Ulricehamn, Alingsås eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Borås Stad i Borås

HR-specialist till Förskoleförvaltningen

till Förskoleförvaltningen. Sista dag att ansöka är 2019-02-17.
(Ref nr 23:2019:11)

Arbetsplats: Förskoleförvaltningen, HR-funktionen

Vi behöver förstärka vårt HR-team och söker därför efter en engagerad och driven HR-specialist som vill vara med och utveckla förskoleförvaltningens HR-arbete. Vår uppgift är att jobba för att barnen i Borås Stad ska få gå i Sveriges bästa förskola - ett viktigt och spännande uppdrag där du har möjlighet att vara med och påverka!

HR-funktionen på Förskoleförvaltningen består av en HR-chef, tre HR-specialister och en HR-administratör. I vårt team har vi också förmånen att få jobba tillsammans med en kommunikatör och en nämndsekreterare. Vi är en nybildad arbetsgruppgrupp med hög ambitionsnivå. Vi har roligt tillsammans och motiverar varandra till ständig utveckling. Nu ska en av oss vara föräldraledig och vi behöver en vikarie under hennes frånvaro.

Anställningsvillkor: Tjänsten är ett vikariat på 100 procent av heltid under ordinarie innehavares tjänstledighet, dock längst t.o.m. 2020-06-30. Tillträde enligt överenskommelse.

Arbetsuppgifter: I uppdraget som HR-specialist arbetar du proaktivt, konsultativt och coachande som stöd till förvaltningens chefer i personal- och organisationsfrågor. Du förväntas delta aktivt i ledningsgrupper, samverkansgrupper och arbetsgrupper som en specialist på personalfrågor ur ett arbetsgivarperspektiv. I din roll som HR-specialist är du arbetsgivarrepresentant samtidigt som du medverkar till en god samverkan med de fackliga organisationerna.

Tyngdpunkten i tjänsten ligger på operativt HR-arbete, där du kommer att stödja förskolechefer i löpande personalfrågor, exempelvis genom att medverka i rehabiliteringsmöten, personalekonomiska uppföljningar samt vara delaktig i arbetsrättslig hantering. HR-funktionen arbetar också med att utveckla arbetssätt inom kompetensförsörjning, arbetsmiljö, lönebildning, chefsutveckling där vi håller löpande utbildningar som ska resultera i stärkta och kunniga chefer.

Utöver de operativa arbetsuppgifterna kommer du även att ha strategiska uppdrag inom ett eller flera områden, vilka styrs både av förvaltningens behov men även av egna intresseområden.

HR-gruppen arbetar nära tillsammans och har regelbundna uppföljnings- och planeringsmöten där vi tillsammans driver förvaltningens HR-arbete framåt. Vi har också ett bra samarbete med stadens centrala Personal- och förhandlingsavdelning och övriga HR-funktioner i staden vilket ger oss goda förutsättningar för nätverkande och kompetensutbyte. Du kommer också att få möjlighet att delta i kompetensutvecklingsinsatser, både internt och externt.

Kvalifikationer: Du som söker har akademisk examen inom PA/HR-området och ett par års arbetslivserfarenhet inom relevant område. Vi ser gärna att du har erfarenhet av pedagogisk verksamhet samt att arbeta i offentlig förvaltning. Då förvaltningen står inför utmaningen att rekrytera och behålla personal ser vi gärna att du som söker har erfarenhet och intresse av att arbeta med kompetensförsörjning och/eller arbetsgivarvarumärke.

Eftersom arbetet innefattar många olika områden behöver du som söker vara lyhörd för förvaltningens behov och flexibel i att ändra arbetssätt och skifta fokus. I ditt chefsstöd arbetar du konsultativt genom att anpassa din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Du är stabil i din yrkesroll och verkar för att ditt arbete följer fattade beslut, mål och riktlinjer.

Som person är du trygg och prestigelös i din yrkesroll och förstår vikten av att skapa förtroendefulla relationer med dina samarbetspartners. För att trivas hos oss behöver du ha god samarbetsförmåga, men också förmåga att arbeta självständigt och att driva egna processer framåt och kunna uttrycka dig väl i tal och skrift.

Vi tror att du trivs med ett varierat arbete där du får göra skillnad varje dag och skapa goda förutsättningar för förvaltningens chefer att kunna göra ett gott arbete.

Förutom meningsfulla arbetsuppgifter, goda arbetsvillkor och professionella arbetskamrater erbjuder vi dig personalförmåner. Det är bland annat fria bad i kommunens badhus, friskvårdsbidrag, förmånscykel och olika aktiviteter som personalföreningen Merkraft anordnar. Vi ser mångfald bland våra anställda som en framgångsfaktor och ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

Upplysningar Har du frågor är du välkommen att kontakta Helena Munthe Jiseborn, chef för HR-funktionen, 0768-88 79 20 eller via mail helena.munthe.jiseborn@boras.se. Fackliga företrädare nås via Borås Stads växel, tfn 033-35 70 00.

Välkommen med din ansökan senast 2019-02-17.

Varaktighet, arbetstid
Vikariat Tillträde enligt överenskommelse

Publiceringsdatum
2019-01-30

Ersättning
Enligt avtal

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2019-02-17
Ange följande referens när du ansöker: 23:2019:11
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Borås Stad

Adress
Borås Stad
Förskoleförvaltningen
50180 Borås

Kontorsadress
Se vår hemsida www.boras.se

Jobbnummer
4584178

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-specialist till Förskoleförvaltningen

Prenumerera på jobb från Borås Stad