HR-specialist
Stockholms konstnärliga högskola / Administratörsjobb / Stockholm
2016-06-16
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-specialist" (publicerad 2022-08-04) ⬅️
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms konstnärliga högskola i Stockholm Stockholms konstnärliga högskola (SKH) utbildar och forskar inom cirkus, dans, film, media, opera och scenkonst. Vi vill med vår unika sammansättning av utbildningar och konstnärlig forskning ge nya möjligheter för framtidens kunskaps- och samhällsutveckling.
SKH utvecklar en kritiskt reflekterande miljö och skapar en dynamisk mötesplats för självständiga konstnärer, pedagoger och forskare i dialog med det omgivande samhället.
Vi erbjuder en attraktiv studie- och arbetsmiljö där vi arbetar för en bred rekrytering av studenter och medarbetare. Vårt mål är att bli det första konstnärliga universitetet i Sverige.
Stockholms konstnärliga högskola startade 1 januari 2014 då DOCH Dans och Cirkushögskolan, Operahögskolan och Stockholms dramatiska högskola gick samman. Högskolan har cirka femhundra studenter och tvåhundrafemtio medarbetare.
Nu söker vi en HR-specialist till vår HR-avdelning
HR-avdelningens verksamhet utgår från högskolans visioner och mål.
Avdelningen bidrar i arbetet med att säkerställa en professionell kompetensförsörjningsprocess och en god arbetsgivarpolitik. I vårt område ingår bl.a. organisations-, ledarskaps- och kompetensutveckling, samverkan med arbetstagarorganisationerna, arbetsmiljö, rekrytering, lönebildning, viss lönehantering inklusive pensioner. Vi arbetar operativt, strategiskt och konsultativt.
Avdelningen består idag av sex medarbetare. Avdelningen är placerad vid gemensam förvaltning, det dagliga arbetet sker både på den gemensamma förvaltningen och lokalt på de ingående högskolorna, samtliga belägna på Östermalm i Stockholm.
Nu söker vi dig som har ett stort intresse för kvalificerad rådgivning i personalfrågor och som stimuleras av att vara en drivande aktör i en verksamhet som utvecklas och förändras.
Publiceringsdatum2016-06-16Dina arbetsuppgifterSom HR-specialist arbetar du med strategiskt och operativt personalarbete genom handläggning av kvalificerade HR-frågor samt vägledning och stöd till cheferna på högskolan i olika personalfrågor, till exempel arbetsrätt, anställningsvillkor, rekrytering, arbetsmiljö, rehabilitering, och kompetensförsörjning m.m. Projektledning och projektarbete kan också ingå i dina uppgifter. Dessutom kommer du medverka vid rekrytering av nya medarbetare samt handlägga tidsbegränsade anställningar och varsel.
Inom avdelningen arbetar vi med särskilda ansvarsområden för att utveckla HR-arbetet och under kortare eller längre perioder kommer du att arbeta med ett eller flera olika specialområden. Några av dessa områden kommer för denna anställning vara kompetensutveckling och arbetsrätt.
Du kommer vidare att vara delaktig i både uppbyggnads- och förändringsarbete kring arbetsrutiner. Ditt arbete sker i samverkan med övriga kollegor på avdelningen och du kommer också att ha ett nära samarbete med kärnverksamheten och med andra avdelningar på gemensam förvaltning. Du ska även vara öppen för att arbeta med andra på avdelningen förekommande arbetsuppgifter vid behov.
Önskvärd kompetens
• Akademisk examen som personalvetare eller motsvarande kompetens
• Flerårig erfarenhet från kvalificerat HR-arbete
• Dokumenterat goda kunskaper och aktuell erfarenhet av arbetsrättslig rådgivning och rekryteringsarbete
• Dokumenterad erfarenhet av kvalificerat, brett, operativt och strategiskt personalarbete
• Dokumenterad erfarenhet av arbete med kompetensutveckling
• Dokumenterad administrativ skicklighet
• Mycket god muntlig och skriftlig förmåga att uttrycka dig på svenska samt god förmåga att uttrycka dig på engelska
Som person är du ansvarstagande och har en förmåga att driva frågor och arbeta självständigt. Du har ett konsultativt förhållningssätt och har lätt för att samarbeta med andra människor att skapa förtroendefulla relationer. Du har ett stort engagemang, god kommunikativ förmåga och en vilja att vara med och utveckla verksamheten. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper.
Om anställningen
Anställningen är på heltid och gäller tillsvidare. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Tillträde så snart som möjligt och enligt överenskommelse.
Välkommen med din ansökan!
Ansökan innehållande CV och kopior av de betyg och intyg du vill åberopa ska ha inkommit senast 2016-07-10 märkt med dnr 2016/674/2.2.1
Stockholms konstnärliga högskola har höga ambitioner när det gäller att ta tillvara olikheter och mångsidig kompetens. Vi välkomnar särskilt sökande som kompletterar vår organisation avseende jämställdhet och etnisk mångfald. Då avdelningen har övervägande kvinnliga medarbetare ser vi gärna manliga sökanden till tjänsten.
För denna rekrytering har vi gjort vårt annonsval och vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare, rekryteringsbyråer eller motsvarande.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2016-07-10
Ange följande referens när du ansöker: 2016/674/2.2.1
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktSara Månsson, HR-chef 08-494 00 218
FöretagStockholms konstnärliga högskola
AdressStockholms konstnärliga högskola
Box 24045
10450 Stockholm
KontorsadressBox 24045
Jobbnummer 2908910
Observera att sista ansökningsdag har passerat.