HR-partner med inriktning rekrytering

Skolinspektionen / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Skolinspektionen i Stockholm, Linköping, Göteborg, Lund, Umeå eller i hela Sverige

Skolinspektionen arbetar för en skola där alla barn, elever och vuxenstuderande oavsett kön får en god kvalitet i sin utbildning, en likvärdig utbildning och kunskaper i en stimulerande och trygg miljö. Alla barn, elever och vuxenstuderande ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. Verksamheten innehåller fyra processer: regelbunden tillsyn, tematisk kvalitetsgranskning, anmälningsärenden samt bedömning av tillstånd för fristående skolor. Vi finns på orterna Göteborg, Linköping, Lund, Stockholm och Umeå.

Har du erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering och strategisk kompetensförsörjning? Drivs du av service och att skapa långsiktiga relationer? Då har vi på Skolinspektionen uppdraget för dig i en nyinrättad tjänst!

Publiceringsdatum
2018-02-14

Om tjänsten
Som HR-partner, med inriktning rekrytering, arbetar du självständigt men också i nära samarbete med dina andra HR-kollegor. I rollen arbetar du både strategiskt och operativt. Vid Skolinspektionen kommer du främst att rekrytera kompetenser inom juridik, pedagogik och utredare. Du rekryterar också andra kompetenser inom områden såsom administration och specialister inom olika stödfunktioner. Du är en viktig resurs avseende våra chefsrekryteringar. Du arbetar strategiskt med att utveckla vår rekryteringsprocess. Som HR-partner rekrytering har du ansvaret för hela rekryteringsprocessen såsom framtagning av kravprofil, annonsering till intervjuer och presentation av kandidater samt referenstagning och tillhörande administration. Rollen ställer höga krav på kommunikation och social kompetens då du kommer ha flertalet kontaktytor, både internt och externt. Du ingår i vårt HR-team och arbetar nära våra chefer.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har examen från personalvetarprogrammet eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer aktuellt för tjänsten. Du trivs med att arbeta med kompetensbaserad rekrytering och har minst fem års erfarenhet av det. Vi ser gärna att du är bekant med det statliga avtalsområdet. Du har vana att arbeta med rekryteringsverktyg såsom ReachMee. Det kan komma bli aktuellt att licensiera sig i något personlighetstest.

Du är en jordnära person med ett coachande, professionellt och lösningsfokuserat förhållningssätt. Din kommunikativa, analytiska och språkliga förmåga är mycket god. Du är flexibel, lyhörd och har ett stort engagemang för den kompetensbaserade rekryteringen. Ditt arbetssätt är strukturerat och präglas av både effektivitet och kvalitet vilket medför att du kan hantera flertalet parallella frågeställningar. Som person är du förtroendeingivande och relationsbyggande samt har stor ansvarskänsla och hög integritet. Du bidrar med ditt positiva och prestigelösa sätt till ett gott arbetsklimat.

Dina personliga egenskaper är avgörande för tjänsten.

Vad vi erbjuder:

En spännande och viktig roll i en föränderlig miljö där du har stora möjligheter att vara med att påverka. Du arbetar i ett team med duktiga kollegor som, utöver professionalism, tycker om att ha roligt på jobbet. Idag består vårt team av två HR- Partner, en HR-partner inriktning kompetensutveckling samt en HR-administratör. I dag arbetar två konsulter med rekrytering. I HR-enheten ingår också huvudkontorets administratörer.

Tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Skolinspektionen tillämpar sex månaders provanställning.

Skolinspektionen värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Våra värdeord är trovärdighet, tydlighet och tillgänglighet.

Ansökan

Klicka på "ansök" nedan för att komma till vårt rekryteringsverktyg, bifoga personligt brev och cv. Ansökan har dnr 21-2018:1659. Sista ansökningsdag är 28e februari, 2018.

Vi kan komma att kalla till intervjuer löpande under ansökningstiden, skicka därför gärna din ansökan så snart som möjligt.

Frågor

HR-chef Ann Stadberg, 072 987 46 18.

I denna rekrytering har Skolinspektionen redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Fast lön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-02-28
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Skolinspektionen

Adress
Skolinspektionen
BOX 230 69
10435 Stockhlm

Kontorsadress
BOX 230 69

Jobbnummer
3964417

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-partner med inriktning rekrytering

Prenumerera på jobb från Skolinspektionen