HR-partner
Munkfors kommun / Administratörsjobb / Munkfors
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Munkfors,
Sunne,
Hagfors,
Forshaga,
Kil eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Munkfors kommun i Munkfors,
Forshaga eller i
hela Sverige I Munkfors kommun bor modet, viljan och Munkforsandan, en jädra anammakraft som stärker och förenar när vi ställs inför utmaningar. Vi må vara Sveriges nionde minsta kommun, men frågar du oss så är det just litenheten som är vår styrka. Vi går helhjärtat in i allt vi gör. Vi vågar och jobbar hårt för det vi vill ha. Allt går om du frågar oss, så länge man gör det tillsammans. Nu söker vi fler engagerade, stolta och kompetenta medarbetare som vill bidra till vår litenhet och göra stora avtryck.
Publiceringsdatum2022-10-31BeskrivningVi söker en HR-partner till Munkfors kommun.
Som HR-partner i Munkfors kommun tillhör du kommunledningskontoret; enheten "Intern service och medborgartjänster". Enhetens uppdrag är att stötta Munkfors kommuns chefer och medarbetare i deras verksamheter och uppdrag, ett oerhört viktigt, meningsfullt och roligt uppdrag!
Som HR-partner bidrar du, utifrån ett brett HR-perspektiv, till att Munkfors kommuns alla verksamheter når verksamhetsmålen. Rollen innebär att du driver strategiska och operativa HR-frågor gentemot verksamheten samt agerar bollplank och stöd till cheferna. Arbetet som HR-partner i en liten kommun som Munkfors innebär att du har stora möjligheter att påverka och att arbetet är både operativt, strategiskt och mycket varierande.
Dina arbetsuppgifterI din roll som HR-partner i Munkfors kommer ditt främsta fokus att vara chefsstöd; att implementera rutiner och effektiva arbetssätt för att därigenom säkerställa ett professionellt och enhetligt stöd till våra chefer.
Som HR-partner arbetar du med alla typer av HR-relaterade frågor, exempelvis systemstöd, rekrytering, introduktion, löner, arbetsmiljö, kompetensutveckling, rehabilitering m.m. Många av våra HR-processer utförs med hjälp av digitala lösningar, vilket innebär att digital kompetens är en förutsättning för att lyckas i rollen.
KvalifikationerVi ser fram emot en ny kollega med akademisk examen inom personal och organisation eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant. Några års erfarenhet av arbete på HR-avdelning, helst inom offentlig förvaltning, är önskvärt då det underlättar för dig i rollen.
Du passar in i vår härliga grupp om du har god kommunikativ förmåga, humor, driv och framtidsfokus!
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden så du är varmt välkommen att söka tjänsten redan idag!
AnställningsvillkorTjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse.
Kommunledningskontoret som arbetsplats
Välkommen till kommunledningskontoret, arbetsplatsen där vi jobbar med övergripande och strategiska frågor som bidrar till en positiv utveckling av Munkfors kommun. Här är vi omkring 60 medarbetare som ser till att villkoren och förutsättningarna för alla som bor, lever och verkar ständigt förbättras. Vi är ständigt på tå och omvärldsbevakar.
Kontoret fungerar som en länk mellan förtroendevalda och kommunens olika verksamheter. Vi handlägger och sköter även den löpande verksamheten kopplat till kommunens ekonomi, personalfrågor, arkiv, näringsliv, turism, kultur, kommunikation, kontaktcenter och IT.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse Tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-11-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagMunkfors kommun
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2022/56".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Munkfors kommun (org.nr 212000-1801)
Arbetsplats Kommunledningskontor, Intern service och medborgartjänster
Kontakt Therese Pettersson
0563-541023 Jobbnummer 7127428
Observera att sista ansökningsdag har passerat.