HR-konsult

Eslövs kommun, Personalfunktionen / Administratörsjobb / Eslöv
2012-01-05
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-konsult" (publicerad 2013-06-13) ⬅️


Visa alla administratörsjobb i Eslöv, Kävlinge, Höör, Lund, Svalöv eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Eslövs kommun, Personalfunktionen i Eslöv

Eslöv är en populär bostadsort med närmare 32 000 invånare, belägen i Öresundsregionen. I Eslöv är det nära till det mesta, inte minst tack vare de goda tågförbindelserna med övriga delar av Skåne och Köpenhamn. I kommunen finns småstadens lugn, närhet och levande landsbygd, men också tillgång till kultur och affärsutbud.

I Eslövs kommun tar vi tillvara alla medarbetares kompetens, oavsett olikheter såsom kön, etnicitet eller funktionshinder. Kommunen är certifierad enligt standarden Investors in People, IiP, som förenar verksamhetsutveckling med delaktighet och utveckling för medarbetarna.

Förvaltningen Barn och Familj består av tre avdelningar; Grundskoleavdelningen, Förskoleavdelningen och Resursavdelningen.
Samverkan mellan de olika verksamhetsavdelningarna och med externa aktörer kring förebyggande insatser för grupper och enskilda barn är en självklarhet i vår verksamhet. Alla barn, oavsett förutsättningar har rätt att utvecklas och nå kunskapsmålen.
Huvudinriktningen är att verksamheten inom Barn och Familj ska bygga på en vetenskaplig grund.

För att nå de uppsatta målen är personalen den absolut viktigaste resursen och medarbetarnas engagemang och kompetens avgörande framgångsfaktorer.

Publiceringsdatum
2012-01-05

Arbetsuppgifter
Personalfunktionen som är förvaltningen Barn och Familjs stöd i HR- och bemanningsfrågor söker nu en nytänkande HR-konsult. Vi erbjuder dig ett utvecklande och stimulerande arbete med stort eget ansvar.

Som HR-konsult är du ett stöd till förvaltningens chefer i arbetet mot det övergripande målet om en ökad måluppfyllelse och resultat i verksamheten. Tjänsten innebär arbete med praktiska operativa frågor men också proaktivt arbete med HR-frågor som kräver strategisk helhetssyn och framförhållning.

I uppdraget som HR-konsult ingår bl a att;
• Vara ett konsultativt stöd till förvaltningens chefer inom exempelvis avtals- och arbetsrättsområdet, hälsofrämjande/förebyggande arbete, rehabilitering samt rekrytering
• Arbeta med intern rörlighet/tjänstesamordning
• Driva, utveckla och följa upp direktiv och riktlinjer
• Planera och genomföra arbetsmiljökartläggningar
• Arbeta med projekt, såväl inom förvaltningen som kommunövergripande.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom HR-/personalområdet, gärna med fördjupning i arbetsrätt. Du har minst tre års erfarenhet av självständigt och kvalificerat HR-arbete och är van vid att arbeta såväl strategiskt som operativt tillsammans med chefer och kollegor.

Du är tydlig i ditt sätt att kommunicera, är pedagogisk och vinner lätt förtroende och respekt genom din kunskap och goda samarbetsförmåga. Du är ansvarsfull och har en god förmåga att arbeta självständigt. Du är strukturerad, tar initiativ, arbetar lösningsfokuserat och ser sambandet mellan HR-området och verksamhetens behov.

Du har goda datorkunskaper och är van att använda IT som stöd i ditt arbete. Erfarenhet av att arbeta med kollektivavtal och gällande lagar inom Barn och Familjs verksamhetsområde är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Arbetstider och omfattning
Heltid. 100 % Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Månadslön Eslövs kommun tillämpar individuell lönesättning.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2012-01-21
Sökande bör reservera den 24/1 samt den 25/1 för intervju.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Inför rekryteringsarbetet har Barn och Familj, Eslövs kommun, tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ange följande referens när du ansöker: A250481
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Johanna Bredmar, 0413-62201

Facklig kontakt
Linda Åkesson, 0413-62623
Marguita Weckner, 0413-64231

Företag
Eslövs kommun, Personalfunktionen

Adress
Eslövs kommun, Personalfunktionen
24180 ESLÖV

Jobbnummer
1121941

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Eslövs kommun, Personalfunktionen

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Eslövs kommun, Personalfunktionen: