HR-chef
Göteborgs stad, SDF Majorna-Linné / Ekonomichefsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs stad, SDF Majorna-Linné i Göteborg Majorna-Linné är Göteborgs största stadsdel med cirka 63 000 invånare och utgör en attraktiv del av staden att leva och vistas i med såväl havet som stora grönområden och ett rikt kulturutbud.
Stadsdelsförvaltningen med cirka 3400 anställda arbetar inom verksamheter som förskola, grundskola, individ- och familjeomsorg, kultur och fritid, social omsorg om äldre och personer med funktionsnedsättning samt hälso- och sjukvård. Det vi gör har stor betydelse för många.
Publiceringsdatum2013-06-05ArbetsuppgifterRollen som HR-chef i Majorna-Linné ingår i stadsdelsförvaltningens strategiska ledning där arbetet bedrivs utifrån såväl nämndperspektiv som hela staden-perspektiv. Du har personalansvar och leder nio HR-medarbetare. Under dig som HR-chef ligger också en bemanningsenhet som leds av en enhetschef.
Med ditt ledarskap och din HR-kompetens bidrar du med stort engagemang till att utveckla och inspirera din omgivning. Ditt uppdrag är att säkerställa en övergripande framgångsrik leverans av HR-tjänster. Du driver ständigt utvecklingen av strategiskt HR-arbete för att skapa största möjliga nytta för förvaltningens verksamheter och bidra till måluppfyllelse.
Som HR-chef leder du din avdelning så att dina medarbetare kan utvecklas i sina specialistroller. Tillsammans med dina medarbetare har du en viktig roll som internkonsult och stödfunktion till förvaltningens olika verksamheter.
KvalifikationerFör att lyckas i rollen har du viljan, drivkraften och flerårig erfarenhet av att leda, samordna och utveckla målinriktad HR i en organisation i förändring. Du ska ha högskoleexamen med inriktning mot personalområdet eller motsvarande som bedöms likvärdig. Du arbetar idag på strategisk nivå i en större organisation inom exempelvis förvaltning, bolag eller näringsliv. Du kan lyfta blicken för att ta HR-arbetet i samarbete med de övriga inom HR till en strategisk nivå. Du har en gedigen kunskap och mångårig erfarenhet av att tillämpa lagar, förordningar och avtal utifrån din specifika roll.
Genom ditt sätt att arbeta och leda bidrar du till stabilitet, trygghet och ett gott samarbetsklimat i din arbetsgrupp. Du har förmågan att inspirera och motivera dina medarbetare och genom det skapa möjligheter till utveckling. Du är synlig och kommunicerar våra mål för att visa vägen.
Som ledare vågar du utmana och ifrågasätta verksamheten i syfte att utveckla den och du är van vid att fatta beslut och att driva förändringsarbete i samverkan med olika parter. Som person är du kommunikativ, lyhörd och förtroendeingivande.
Vi erbjuder ett spännande och utmanande uppdrag i en organisation med stora utvecklingsmöjligheter. I vår stadsdel möter vi alla invånare och verkar för att alla ska få rätt till jämställd och likvärdig service. Vi medarbetare i Majorna-Linné är tillsammans en nyckel till vår gemensamma framgång.
Arbetstider och omfattningHeltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2013-06-26
Ange följande referens när du ansöker: A333676
Ansökan kan skickas till e-postadress:
hakan.olsson@lcrm.seKontaktHåkan Olsson, Ledarskaparna Chefsrekrytering 070-581 79 18
hakan.olsson@lcrm.seFacklig kontaktMargareta Åvall, Kommunal
Jonas Fried, Lärarnas Riksförbund
Krystyna Öbom, Vision 031-365 91 69
FöretagGöteborgs stad, SDF Majorna-Linné
AdressGöteborgs stad, SDF Majorna-Linné
40482 Göteborg
Jobbnummer 1575366
Observera att sista ansökningsdag har passerat.