Systemförvaltare HR plus 8 till Frösunda/Norlandia
Frösunda Omsorg AB / Datajobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla datajobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Frösunda Omsorg AB i Stockholm,
Solna,
Danderyd,
Huddinge,
Järfälla eller i
hela Sverige Nu söker vi en systemförvaltare som är intresserad av att följa med på vår spännande resa att implementera HR- och lönesystemet HR Plus 8. Vi erbjuder dig en händelserik och dynamisk arbetsplats i starkt tillväxt.
Vi är två systerkoncerner inom vård och omsorg, Frösunda och Norlandia som samverkar genom gemensamma stödfunktioner för bästa kvalitet och effektivitet. Frösunda erbjuder individanpassade och kvalitativa tjänster inom personlig assistans, funktionsvariation, individ och familj och äldreomsorg. Norlandia är verksamma inom äldreomsorg, förskolor, individ och familj. Med 11 000 medarbetare ser vi oss som viktiga aktörer inom våra branscher. Vi sitter i fina och öppna lokaler på Kungsholmen.
Publiceringsdatum2023-08-09ArbetsuppgifterSom systemförvaltare hos oss kommer du in i en spännande fas, då vi just nu drivet ett stort projekt där de båda koncernerna ska gå till ett gemensamt HR och lönesystem. Koncernerna idag har olika system som ska konverteras till HR Plus 8 så nu finns det möjlighet att vara med att påverka för att få det så automatiserat, standardiserat och effektivt som möjligt. Du kommer vara en av tre systemförvaltare som arbetar med HR Plus 8 och integrationerna kopplade till systemet. Du kommer vara delaktig i projekt och förbättringsarbete inom administrativa processer och delta i effektiviseringsarbete för förbättrade processer.
Du håller dig uppdaterad och informerad om lagar och förordningar som påverkar Norlandia/Frösunda och dess inverkan på systemet och du är delaktig i implementering av nya kollektivavtal i systemet. Du är även med och utvecklar systemet, genomför kvalificerade utredningar och uppföljningar inom olika områden, upprättar nyckeltal, rapporter och statistik efter organisations behov. Löpande förvaltning, årsskifte, felavhjälpning ingår också i tjänsten.
ProfilVi söker dig som drivs av nya utmaningar, ta ansvar, ser lösningar och gillar att arbeta i en dynamisk miljö. Du ser helheter, är analytisk och har förmågan att omvandla dagligt operativt arbete till långsiktigt strategiskt resultat. Du är resultat- och leveransfokuserad, arbetar projektorienterat, tar stort ansvar och har god förmåga att planera och strukturera ditt arbete. Du har hög servicekänsla, är pedagogisk och kommunikativ, flexibel och anpassar dig lätt när förutsättningar i arbetet förändras. Stor vikt läggs vid att du agerar lyhört och lyssnar till organisationens behov, har en god samarbetsförmåga.
Då gruppen består av tre personer krävs att alla arbetar och långsiktigt förvaltar och utvecklar samtliga olika system och verktyg. Det är av stor vikt att du är prestigelös i att arbeta gränsöverskridande och arbetar för att vi tillsammans kommer framåt i arbetet.
Din erfarenhet/kompetens
Du har relevant dokumenterad utbildning eller motsvarande erfarenheter som av arbetsgivaren bedöms likvärdiga. Vi ser det som mycket meriterande att du tidigare arbetet som systemförvaltare i HR Plus 8. Meriterande är även tidigare erfarenhet från kollektivavtal inom vård och omsorg
Tillträde och varaktighet
Tillträde enligt överenskommelse
Heltid
Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
Intervjuer sker löpande och anställning kan komma att ske innan ansökningstiden har gått ut.
Vi undanber oss vänligt med bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Ersättning Lön enligt överenskommelse
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-08-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Frösunda Omsorg AB (org.nr 556509-2482),
http://www.frosunda.se Arbetsplats Frösunda
Kontakt Valle Markulic
valle.markulic@frosunda.se Jobbnummer 8015370
Observera att sista ansökningsdag har passerat.