Redo för nästa steg i karriären? Vi söker vårdenhetschef till Lu
Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Lungmedicin / Sjukvårdschefsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Lungmedicin i Göteborg Sahlgrenska Universitetssjukhuset är en del av Västra Götalandsregionen.
Vi arbetar med allt från länssjukvård till högspecialiserad rikssjukvård. I fokus är en lättillgänglig och köfri vård med hög patientsäkerhet. Som medarbetare, forskare och student erbjuds du den stora organisationens rika valmöjligheter, många intressanta projekt med inriktning mot framtidens sjukvård samt en tydlig profil mot klinisk forskning.
Vill Du bli en av ledarna i vårt utvecklingsarbete på Lungmedicin? Då är Du välkommen som vårdenhetschef hos oss!
Vilka är vi?
Den lungmedicinska slutenvården har totalt 33 vårdplatser fördelade på två avdelningar på samma våningsplan.
Det är fram för allt patienter med KOL, lungcancer, lunginfektioner och underventilation som vårdas på avdelningen, men även patienter med till exempel cystisk fibros och lungfibros. Avdelningen är en del av akutkedjan med intag från akutmottagningen, men har även direktinläggningar från verksamhetens öppenvård. Övertag av patienter i behov av lungmedicinsk specialistvård från andra enheter på Sahlgrenska Universitetssjukhuset sker också. Inom verksamhetsområdet är ett KOL-centrum nyligen uppstartat.
Enheten har tidigare varit organiserad under en vårdenhetschef, men för att ge ökade förutsättningar för chefs- och medarbetarrollen följs det regiongemensamma normtalet för antal medarbetare per chef. Detta innebär att vi nu söker två chefer som kommer att få eget ansvar för var sin avdelning 19 respektive 32. Här ges möjligheter till ett välfungerande samarbete mellan cheferna på respektive avdelning.
Slutenvården Lungmedicin har, som många andra enheter, stora utmaningar med rekrytering av i synnerhet sjuksköterskor. Parallellt ser vi det angeläget att behålla och framför allt utveckla den nu befintliga lungmedicinska vårdkompetensen. Det rör sig om arbete med teambaserad KOL-vård (till exempel kunskap om inhalationsläkemedel och dess användning, rökavvänjning), avancerad andningsvård (till exempel non-invasiv ventilation, akut och kronisk respiratorvård), cancervård (utredning, behandling, palliation) och vård av andra patienter med lungmedicinska problem, som till exempel pneumothorax.
Vilka är dina arbetsuppgifter?
Vårt mål är att säkra en god lungmedicinsk baskompetens samt att också vidareutveckla en profilerad kompetens för de olika specifika patientgrupperna. För att nå dit vill vi att du som vårdenhetschef tillsammans med vårdenhetsöverläkare, medarbetare på enheten och ledningsgrupp initierar, framarbetar och leder arbetsformer som stödjer en sådan utveckling. Inom verksamheten är vi mycket positivt inställda till utvecklingsarbete. Vi har bland annat flera nya uppdrag där kvalitets- och utvecklingsarbete och forskning integrerat med kliniskt arbete stimuleras. Vi arbetar också med värdebaserad vård vid KOL.
Som vårdenhetschef planerar, leder och utvecklar du enheten utifrån verksamhetens vision och mål inom SU:s organisatoriska och ekonomiska ramar. Du skapar trygghet och främjar ett samarbetsklimat som bygger på öppenhet, respekt och delaktighet utifrån sjukhusets värdegrund. Du är som vårdenhetschef direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, vilket innebär att du är engagerad i hela verksamhetens resultat och utveckling. Vi erbjuder dig en arbetsplats där du är en av ledarna i ett utvecklingsarbete och tillsammans med engagerade medarbetare formar en god framtid.
Vem söker vi?
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller har annan relevant vårdbakgrund. Du har ett genuint intresse av ledarskap och gärna erfarenhet av tidigare chefskap och utvecklingsarbete. Genomgången chefs- eller ledarskapsutbildning är meriterande. Som person är du engagerad, har god självkännedom samt är stabil och trygg i ditt ledarskap. Du är tydlig och lyhörd i din kommunikation med medarbetare och kollegor samt är bra att hitta lösningar för både daglig verksamhet och långsiktiga mål. Då du kommer att arbeta tätt med "grannavdelningen" är god samarbetsförmåga mycket viktig.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat 5-årig chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Publiceringsdatum2016-08-18Så ansöker duVästra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal
Varaktighet, arbetstid
100 %. Tillträde: Enligt överenskommelse tillsvidareanställning
ErsättningIndividuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2016-09-12
Ange följande referens när du ansöker: 2016/4873
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktVerksamhetschef, Mona Palmqvist 031-342 36 39
Facklig kontaktVårdförbundet, Monica Djurner 031-342 33 49 Kommunal, Isabelle Yalcintas 010-442 94 55
SACO, Nina Uhlebäck 031-343 68 76 Vision, Niki Blomqvist 0700-82 47 24
FöretagSahlgrenska Universitetssjukhuset, Lungmedicin
AdressSahlgrenska Universitetssjukhuset, Lungmedicin
HR-servicecenter, Torggatan 1 A
43135 Mölndal
KontorsadressHR-servicecenter, Torggatan 1 A
Jobbnummer 3000925
Observera att sista ansökningsdag har passerat.