Kansli- och Utvecklingsavdelningen söker en utvecklingsstrateg
Finspångs kommun / Administratörsjobb / Finspång
2026-02-26
Visa alla administratörsjobb i Finspång,
Norrköping,
Linköping,
Vingåker,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Finspångs kommun i Finspång,
Katrineholm,
Askersund eller i
hela Sverige Vill du jobba med oss?
Kansli- och utvecklingsavdelningen är en spännande arbetsplats med höga ambitioner, härliga kollegor och intressanta arbetsuppgifter som avlöser varandra i ett högt tempo! Finspångs kommun är inne i ett utvecklingsarbete kring vårt arbetssätt där vi har fokus på att i större utsträckning stödja kommunens medarbetare och kommunens invånare.
Vad kan vi erbjuda dig?
Tjänsten som Utvecklingsstrateg är placerad på Kansli- och utvecklingsavdelningen som organiseras under Sektor ledningsstab. Avdelningen består av 14 medarbetare och ansvarar för - och samordnar - arbete med folkhälsa/social hållbarhet, demokrati och mänskliga rättigheter, landsbygdsutveckling, internationella frågor, stöd till kommunens förtroendevalda, ärendehantering, registratur, nämndadministration, arkiv och överförmyndarverksamheten.
Ta chansen att bli en del i ett drivet team med spännande arbetsuppgifter där du har stora möjligheter att bidra till Finspångs utveckling vad gäller social hållbarhet, god hälsa och välbefinnande samt goda livsvillkor.
Dina framtida arbetsuppgifter
Som Utvecklingsstrateg i Finspångs kommun är du en nyckelperson för Finspångs utveckling. Dina
viktigaste arbetsuppgifter finns inom den strategiska utvecklingen av social hållbarhet med ett särskilt fokus på utvecklig av kommunens fritids- och föreningsliv. Du kommer att arbeta tvärsektoriellt och ta fram underlag för politiska beslut. Du kommer att ansvara för och driva olika projekt och processer tillsammans med många olika aktörer för att utveckla arbetet med dessa frågor.
Vem är du?
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning eller annan erfarenhet/utbildning som bedöms som likvärdig. Du har ett genuint intresse för hur man planerar och bygger upp ett samhälle och en ort för att lyfta fram dess kvalitéer och skapa goda livsmiljöer. Du har dokumenterad vana av att arbeta processinriktat och en förståelse och en insikt om arbetet i en demokratisk och politiskt styrd organisation.
Du har flerårig arbetslivserfarenhet när det gäller strategisk utveckling av sociala hållbarhetsfrågor
(mjuka värden såsom MR, Jämställdhet, barnperspektiv, mångfald mm) och det är ett plus om du också har erfarenhet av fritidsfrågor och förståelsen för föreningslivets utmaningar och möjligheter. Meriterande är tidigare erfarenhet av arbete från tex kommuner och om du har nätverk inom social hållbarhet och förenings/fritidsfrågorna.
Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet och dina kompetenser inom sakfrågan, men vi ser också att du är en god administratör, kontaktskapande, bra på att samarbeta och samverka och att du klarar av att arbeta självgående när det behövs och att bidra till kollegiet när det behövs.
Du kan på ett bra sätt företräda Finspång kommun och uttrycker dig väl i tal och skrift.
Vi driver Finspång framåt!
Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit en gemensam vision att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra - varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.
Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.
För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling och i det fall som befattningen kräver det även utdrag ur belastningsregister visas.
Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2026-03-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2026/91".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Finspångs kommun (org.nr 212000-0423)
Körkort För detta jobb krävs körkort.
Arbetsplats Ledningsstab, Kansli - och utvecklingsavdelning
Kontakt Hans Boskär
0738669205 Jobbnummer 9765461