HR-strateg
Kristinehamns kommun, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Kristinehamn
2022-04-22
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-strateg" (publicerad 2023-07-07) ⬅️
Visa alla administratörsjobb i Kristinehamn,
Storfors,
Nacka,
Degerfors,
Karlskoga eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Kristinehamns kommun, HR-avdelningen i Kristinehamn Vill du hoppa på vår utvecklingsresa inom HR? Vi har under flera år arbetat med att flytta fram positionerna i det operativa och strategiska HR-arbetet med fokus på digital utveckling. Nu söker vi en HR-strateg då en av våra kollegor fått ett nytt uppdrag på vår HR-enhet. Hos oss får du fartfyllda dagar och en fantastisk gemenskap där vi jobbar tätt tillsammans.
HR-avdelningen består av fyra enheter; HR-enheten, lönecentrum, bemanningscentrum och Östra Värmlands överförmyndarenhet. HR-enheten består av åtta medarbetare som arbetar med strategiska, övergripande och operativa HR-frågor. Tillsammans ansvarar vi även för att ge våra chefer de verktyg de behöver för att klara av sitt uppdrag inom HR-området.
Vår avdelning är organiserad under kommunledningsförvaltningen som har den övergripande uppgiften att stödja, leda och samordna kommunens arbete.
Publiceringsdatum2022-04-22ArbetsuppgifterI rollen som HR-strateg är ditt uppdrag att stödja och coacha våra chefer i deras vardag. Du kommer arbeta som operativt HR-stöd gentemot Stöd, vård och omsorgsförvaltningen. Du kommer tillsammans med dina kollegor även arbeta med strategiska frågor inom HR. Ditt strategiska fokusområde kommer framförallt vara arbetsgivarvarumärket och utvecklingen av detta.
Vi arbetar med ständiga förbättringar vilket öppnar möjligheter för dig att forma delar av innehållet i tjänsten tillsammans med HR-chefen och kollegorna.
Syftet med allt vårt HR-arbete är att skapa förutsättningar för våra verksamheter att ge våra medborgare den bästa servicen.
KvalifikationerDu har en akademisk utbildning inom HR, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, samt några års erfarenhet av arbete inom HR-området. Vi ser gärna att du erfarenhet av att driva och utveckla ett arbetsgivarvarumärke.
För att du ska lyckas i rollen krävs en god social och kommunikativ förmåga i kombination med ett prestigelöst förhållningssätt. Du har lätt för att samarbeta, är nyfiken, lyhörd och drivande samt är trygg i din yrkesroll och kan engagera på olika nivåer i organisationen. Du kan uttrycka dig väl på svenska både i tal och skrift.
ÖVRIGT
Kristinehamns kommun är en arbetsplats med många medarbetare, som i sin tur genom arbete inom olika verksamheter möter många av kommunens invånare.
Vi arbetar för ett framgångsrikt ledar- och medarbetarskap genom dialog och samarbete. Arbetsmiljön påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar för att bidra till en god arbetsmiljö och kommunikation. Våra ledord för medarbetarskap är delaktighet, ansvarstagande och kompetens vilket vi tror bidrar till en positiv och hälsosam arbetsmiljö som ger kraft, energi samt arbetsglädje på jobbet.
Som anställd hos oss ska kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Vi erbjuder möjlighet att teckna distansarbetsavtal. De medarbetare som tecknar distansarbetsavtal får även teknisk utrustning till sin distansarbetsplats samt ett bidrag på 5000 kr för att kunna inreda distansarbetsplatsen. Detta för att vi vill säkerställa att din arbetsmiljö ska vara lika god som på din huvudarbetsplats.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse.
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-05-15
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagKristinehamns kommun, HR-avdelningen
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "A1115738".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Kristinehamns kommun (org.nr 212000-1868)
Arbetsplats Kristinehamns kommun, HR-avdelningen
Kontakt Facklig företrädare, nås via växeln
0550-88 000 Jobbnummer 6566200
Observera att sista ansökningsdag har passerat.