HR-konsult till Kungsholmens stadsdelsförvaltning
Stockholms Stad, Kungsholmen SDF, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms Stad, Kungsholmen SDF, HR-avdelningen i Stockholm Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Kungsholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 14 stadsdelsförvaltningar och omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen.
Inom stadsdelsförvaltningen arbetar ca 1200 medarbetare, som ansvarar för bland annat äldreomsorg, förskola, socialtjänst, omsorg om personer med funktionsnedsättning och stadsmiljö. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna.
Kungsholmens stadsdelsförvaltning ligger centralt beläget med närhet till vatten och vackra grönområden.
Här finns god tillgång till kollektivtrafik såsom bussar, tunnelbana och pendeltåg. Arbetsplatsen är belägen i nya och ljusa kontorslokaler.
HR-avdelningen är en del av förvaltningens övergripande administration och består av tre HR-konsulter med ledning av en HR-chef. HR-chefen ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Inför en kommande pensionsavgång söker vi dig som vill arbeta som HR-generalist och bidra inom HR:s samtliga områden på Kungsholmens stadsdelsförvaltning.
Publiceringsdatum2019-02-14Dina arbetsuppgifterVi erbjuder dig ett omväxlande och utvecklande uppdrag där du arbetar både operativt och strategiskt. Du arbetar verksamhetsnära i samarbete med förvaltningens chefer som du stödjer och coachar för att de ska klara verksamhets-, personal- och arbetsgivaransvaret på bästa sätt.
Dina arbetsuppgifter spänner över hela HR-området så som exempelvis arbetsmiljö, rehabilitering, personalärenden, strategisk kompetensförsörjning, arbetsrätt och fackliga förhandlingar samt hantering av HR-system. I rollen ingår ansvar för den årliga löneöversynen.
KvalifikationerDu har en högskoleexamen inom HR-området och minst fem års erfarenhet av arbete som HR-konsult eller liknande befattning. Det är meriterande om du har erfarenhet av HR-arbete i kommunal verksamhet.
Dina arbetsrättsliga kunskaper är goda och du är van att förhandla med fackliga organisationer. För att trivas måste du också tycka om att leda workshops och planera och genomföra utbildningar.
Rollen som HR-konsult hos oss ställer höga krav på självständigt arbete och på att kunna ta egna initiativ. Kommunikativ förmåga och att kunna samarbeta med andra är viktiga förutsättningar. Som person är du drivande, serviceinriktad, strukturerad och lösningsfokuserad.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Varmt välkommen med din ansökan!
Övrig informationVi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2019-02-28
Ange följande referens när du ansöker: 2019/621
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktEliana Hjelm, HR-konsult 08-508 117 23
FöretagStockholms Stad, Kungsholmen SDF, HR-avdelningen
AdressStockholms Stad, Kungsholmen SDF, HR-avdelningen
Lindhagensgatan 76
10028 Stockholm
KontorsadressLindhagensgatan 76
Jobbnummer 4612977
Observera att sista ansökningsdag har passerat.