HR- och hållbarhetsansvarig
Randstad AB / Administratörsjobb / Stockholm
2023-05-11
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR- och hållbarhetsansvarig" (publicerad 2023-06-08) ⬅️
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Randstad AB i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Publiceringsdatum2023-05-11Dina arbetsuppgifterPrevent söker en engagerad HR- och hållbarhetsansvarig som vill arbeta med personaladministrativa ärenden och utveckla en funktionell och relevant HR-funktion. I denna roll kommer du även att arbeta med hållbarhetsfrågor.
Prevent är en ideell organisation med cirka 40 anställda och ägs av Svenskt Näringsliv, LO och PTK. Här får du möjlighet att arbeta med trevliga kollegor i moderna och tillgängliga lokaler vid Medborgarplatsen på Södermalm, Stockholm. Tjänsten är en heltidstjänst med tillsvidareanställning som inleds med provanställning.
Vi erbjuder dig en stimulerande arbetsplats med möjlighet att arbeta med viktiga frågor för att skapa en hållbar arbetsmiljö och bidra till en bättre framtid. Vi är ett engagerat team som arbetar tillsammans för att uppnå gemensamma mål. Sök tjänsten idag och bli en del av vårt team på Prevent.
Ansvarsområden
Hantera personaladministrativa ärenden gällande nyanställningar, introduktion samt avslutsprocess.
Förvalta relevanta interna policys och övrig information som rör personalområdet.
Samordna årliga arbetet med skyddsronder, krishantering, förebyggande HLR och brandskyddsarbete.
Kontaktperson och kravställare för outsourcade löner gällande rutiner och uppföljning.
Sammanställa och föreslå relevant HR-relaterade data såsom sjukstatistik, företagshälsovård och verktyg för psykosocialt arbete.
Koordinera arbetet för årliga medarbetarsamtal.
Koordinera arbetet med aktiviteter kopplade till Prevents interna arbetsmiljöhjul.
Bistå chefer i HR-frågor.
Koordinera arbetet för ett hållbart, funktionellt kontor.
Utveckla metoder för utveckling och uppföljning/nyckeltal.
Utveckla Prevents hållbarhetsarbete när det gäller rapportering och uppföljning i dimensionerna ekonomisk, social och miljömässig påverkan.
KvalifikationerRelevant utbildning inom HR-området.
Erfarenheter av att ha arbetat som HR partner/assistent i ett par år.
Intresse av att bygga upp en funktionell och relevant HR- funktion.
Förmåga att självständigt organisera och planera ditt arbete, samt att kunna sortera vad som är värdehöjande eller inte.
Arbetat med och har ett intresse för hållbarhetsredovisning, och att ta fram relevanta data och nyckeltal för detta.
Närmsta chef är Prevents administrativa chef.
Om företagetAlla vinner på en bättre arbetsmiljö. Prevent förmedlar kunskap om hur man genom ett hälsofrämjande arbetsmiljöarbete kan skapa framgångsrika företag där alla är säkra och mår bra. Vi är en ideell organisation som ägs av Svenskt Näringsliv, LO och PTK. Det innebär att allt vi gör är framtaget av arbetsgivare och fackförbund tillsammans.
Vi underlättar för arbetsplatserna att skapa en god arbetsmiljö genom att informera, utbilda och ta fram användbara produkter som är till hjälp i arbetsmiljöarbetet.
Besök
www.prevent.se - kunskaper för en bättre arbetsdag!
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-05-22
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "201434207".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Randstad AB (org.nr 556242-1718)
Arbetsplats Randstad
Kontakt Jeanette Walters
jeanette.walters@randstad.se +46733434766 Jobbnummer 7763281
Observera att sista ansökningsdag har passerat.