Enhetschef utrednings-och utvecklingsenheten till kommunstyrelse
Norrköpings kommun / Administratörsjobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Norrköpings kommun i Norrköping,
Söderköping,
Linköping,
Åtvidaberg,
Motala eller i
hela Sverige KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Om du tror på att dela med dig av din kunskap och ditt engagemang, då tror vi på dig. Om du vill jobba med att få andra att växa och känna sig trygga, då vill vi jobba med dig. Här skapar vi en arbetsplats, en stad och ett samhälle som håller hela vägen. För dig och för oss alla i Norrköpings kommun.
Norrköpings kommun är en av länets största arbetsgivare med drygt 11 000 medarbetare. Tillsammans med grannkommunen Linköping arbetar vi aktivt för att stärka regionen och på så sätt skapa ett attraktivt alternativ till landets tre etablerade storstadsregioner.
VÅR VERKSAMHET
Kommunstyrelsens kansli är en av kommunstyrelsens förvaltningar och ansvarar för kommunstyrelsens och kommunfullmäktiges ärenden och sammanträden. Kansliet ansvarar också för stöd till överförmyndaren och valnämnden och stöttar hela kommunens organisation i utrednings- och utvecklingsfrågor, säkerhetsfrågor, juridiska frågor, informationshanteringsfrågor med mera.
Publiceringsdatum2021-04-23ArbetsuppgifterVi söker en enhetschef som leder, motiverar och förser medarbetarna med de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Som enhetschef har du personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar för utrednings- och utvecklingsenheten.
Utrednings- och utvecklingsenheten består idag av 16 medarbetare och stöttar kommunstyrelsen i dess uppdrag att styra, leda, samordna samt ha uppsikt över kommunens verksamheter. Enheten arbetar strategiskt med hållbar utveckling, utredningar, externa relationer samt inrymmer kommunens statistikfunktion.
Din roll är att leda, samordna och driva utvecklingen av kommunens utrednings- och utvecklingsarbete genom att ge stöd och stimulans till kommunstyrelsen och verksamhetskontoren. Enheten tar fram planer och riktlinjer, utvecklar metoder och följer upp för att långsiktigt förbättra kommunens arbete inom ansvarsområdet. Arbetet innebär nätverksbyggande både internt och externt mot myndigheter och andra aktörer.
DIN PROFIL
Vi söker en utvecklingsinriktad enhetschef som kan skapa ett gott och kreativt arbetsklimat med fokus på kvalitativa leveranser. Du har en relevant högskole-/universitetsutbildning gärna med samhällsvetenskaplig inriktning. Du ser helheter och kan sammanfoga organisationens krav och medarbetarnas engagemang.
Erfarenhet av arbete i en stor organisation och gärna i en kommun är meriterande. Du bör ha erfarenheter av liknande arbetsuppgifter. Ditt ledarskap präglas av relationsskapande och engagemang och du har erfarenheter av chefsuppdrag. Du tänker strategiskt och långsiktigt och har en god analytisk förmåga. Du ska kunna kombinera målinriktning och drivkraft med förmåga att nå samförståndslösningar. Erfarenheter av att leda eller delta i utrednings- och utvecklingsarbete är meriterande.
Du har lätt för att samarbeta med andra, är självgående och initiativtagande. Du ska också kunna skapa relationer och nätverk både inom och utanför den kommunala organisationen samt ha goda kunskaper i svenska språket.
MER INFORMATION OCH ANSÖKAN
Anställningen är på heltid tillsvidare med början så snart som möjligt.
Ansök med registrerad profil via lediga jobb på
www.norrkoping.se Vi tar inte emot ansökningar via e-post.
Vill du veta mer är du välkommen att kontakta kanslichef Pär Höglund 011-15 11 14, eller per e-post
par.hoglund@norrkoping.se eller nuvarande enhetschef Per Grundtman, 011-15 19 69 eller per e-post
per.grundtman@norrkoping.se.
Om du har frågor omkring processen är du välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Anna-Karolina Gradvall, 011-15 30 12 eller
anna-karolina.gradvall@norrkoping.se Välkommen med din ansökan senast den 9 maj.
Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat
ErsättningIndividuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2021-05-09
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagNorrköpings kommun
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Norrköpings kommun (org.nr 212000-0456),
http://www.norrkoping.se Jobbnummer 5715318
Observera att sista ansökningsdag har passerat.