Biträdande förskolechef som vill stå i dialog med Reggio Emilias
Hammarbyhöjdens och Björkhagens förskolor, Skarpnäcks SDF, Stock / Pedagogchefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla pedagogchefsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Hammarbyhöjdens och Björkhagens förskolor, Skarpnäcks SDF, Stock i Stockholm Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet.
I Skarpnäcks stadsdels förskolor har vi en mycket lång erfarenhet av att i vårt arbete inspireras av förhållningssätt och filosofi från förskolorna i Reggio Emilia.
Vi har ett Pedagogiskt centrum för gemensam inspiration med exempel på hur vi arbetar i verksamheten. Det är här vi genomför kompetensutveckling i form av nätverk och workshops med olika innehåll som leds och planeras av stadsdelens bildlärare och pedagogiska ledare. Det är även här vi samlas med studenter från Stockholms Universitet och Södertörns högskola som vi har ett nära samarbete med. Förskolans Stödenhet, med sina specialpedagoger och familjebehandlare, har ett nära samarbete i handledningsuppdrag och konsultationer i arbetslagen.
Hammarbyhöjdens och Björkhagens förskolor är en enhet med sju förskolor och 21 arbetslag. Vi är tillsammans ca 380 barn, ett hundratal medarbetare och i ledningen ska vi vara förskolechef, två biträdande förskolechefer, 5 pedagogiska ledare och en administratör.
Pedagogiska ledare i enheten verkar både coachande men också praktiskt i arbetet tillsammans med personal och barn i det pedagogiska arbetet. I reflektion utvecklar vi vårt arbete med stöd av observationer och pedagogisk dokumentation för att få syn på barns estetiska och transdisciplinära processer i lärandet. Våra förskolemiljöer ska locka, inspirera och utmana barnen i leken till lärande och utforskande tillsammans med andra barn och personal. Vi tänker att lärande sker genom glädje, vänskap, fantasi, humor och lekfullhet tillsammans med andra.
Hos oss arbetar engagerade medarbetare som vill ingå i ett kollegialt lärande. Vi skapar tillsammans ett generöst och öppet förhållningssätt där vi alla hjälps åt med arbetet mot målen och förväntade resultat utifrån våra olika uppdrag och arbetsuppgifter. I det pedagogiska arbetet ligger Reggio Emilias filosofi till grund för arbetet kring barn- och kunskapssyn, miljö och material. Vi ser det som en styrka att vara många som lär tillsammans
Vår verksamhet präglas av tydlig struktur, representativ delaktighet och transparens som möjliggör att vi alla på olika sätt kan bidra genom att leda och ta ansvar i vårt gemensamma arbete.
Vi har under flera år arbetat i processer med barnen kring ODLA VÄXA MAT och sedan våren 2018 har vi förberett en fortsättning om Hållbarhet som nu är vårt gemensamma projekt i hela stadsdelen. De digitala verktygen är en del av barnens vardagliga redskap i deras processer.
Vi har ett systematiskt pågående arbete med att fördjupa vårt normkritiska förhållningssätt där vi i en processplan regelbundet konkretiserar och följer upp vårt arbete. Vi vill arbeta så att normkritiskt perspektiv ingår i vårt dagliga arbete. Arbetet i enheten leds av genuspedagog.
Vi söker en engagerad och målmedveten biträdande förskolechef som tillsammans med oss vill fortsätta utveckla och fördjupa arbetet så att barn, familjer och medarbetare känner sig delaktiga och trivs. Alla våra barn ska få ingå i sammanhang av lustfyllt och omsorgsfullt lärande som gör dem nyfikna och möjliggör att de får utveckla sin fulla potential.
Att tänka och reflektera tillsammans och att ha transparens är viktigt för oss och det finns stora möjligheter att vara med och utforma enhetens fortsatta gemensamma utveckling i ledningsgruppen och med våra medarbetare
Publiceringsdatum2018-10-05Dina arbetsuppgifterSom biträdande förskolechef ingår du i enhetens ledningsgrupp där du tillsammans med pedagogiska ledare bistår förskolechef med att systematiskt planera, följa upp, analysera och utveckla verksamheten.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att operativt driva och leda verksamheten, dess utveckling och kvalitetsarbete utifrån gällande styrdokument och de ekonomiska förutsättningar som ges. Du har personal- och budgetansvar för de förskolor som förskolechef beslutar. I det ingår att leda och administrera frågor rörande personal, arbetsmiljö, lokaler, samverkan med stödenheten och grundskolan samt andra verksamhetsfrågor. Du leder medarbetare i det pedagogiska arbetet och ansvarar för frågor rörande barn och familjer i olika sammanhang.
KvalifikationerDu är legitimerad förskollärare, eller likvärdigt, med dokumenterad erfarenhet av ledarskap. Du har erfarenhet av en roll där du leder, utbildar och och coachar medarbetare, är väl förankrad i läroplanens mål samt har god kunskap om den dagliga verksamheten. Du har god IT-kompetens och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.
Det är meriterande med erfarenhet från kommunal eller annan politiskt styrd verksamhet, samt om du har genomgått ledarskapsutbildning. Ytterligare språk är meriterande.
Vidare är du självständig, strukturerad, ordningsam, omsorgs- och ansvarsfull och slutför det du påbörjat.
Du är nyfiken på att utveckla förskolans uppdrag med Reggio Emilias filosofi som drivkraft. Som ledare är du tydlig, lyhörd och entusiasmerar medarbetare. Du har önskan och kompetens att skapa ett bra samarbete med barnens familjer.
Eftersom rollen innebär att leda och driva verksamhet i samverkan med andra samarbetspartners kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varaktighet, arbetstid
39,50/39,50. Tillträde: Januari 2019 eller enligt överenskommelse tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-10-19
Ange följande referens när du ansöker: 2018/6364
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktMaria Brunfelter 08-508 15 846
FöretagHammarbyhöjdens och Björkhagens förskolor, Skarpnäcks SDF, Stock
AdressHammarbyhöjdens och Björkhagens förskolor, Skarpnäcks SDF, Stock
Björkhagsplan 6
12117 Johanneshov
KontorsadressBjörkhagsplan 6
Jobbnummer 4385931
Observera att sista ansökningsdag har passerat.