Vetenskaplig samordnare
Göteborgs universitet / Organisationsutvecklarjobb / Göteborg
2022-08-24
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Vetenskaplig samordnare" (publicerad 2023-09-05) ⬅️
Visa alla organisationsutvecklarjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs universitet i Göteborg,
Partille,
Lysekil,
Uddevalla,
Färgelanda eller i
hela Sverige Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.
Institutionen för medicin, avdelningen för molekylär och klinisk medicin, bedriver translationell forskning främst kring metabolism, diabetes, fetma och kardiovaskulär sjukdom i syfte att förbättra hälsa och sjukvård i samhället.
SCAPIS är en svensk befolkningsstudie som rekryterat och utrett hjärt- och lungstatus på drygt 30 000 slumpvis utvalda kvinnor och män i åldern 50-64 år, samt samlat biologiska prover. Syftet är att kunna identifiera individuella risker för exempelvis stroke, KOL, plötsligt hjärtstopp, hjärtinfarkt och andra hjärtsjukdomar. SCAPIS är en nationell satsning där sex universitet och universitetssjukhus deltar och samverkar.
Ett stort antal publikationer är planerade från SCAPIS. För att underlätta publikationsarbetet, som involverar forskare från hela Sverige, samordnas det av funktionen SCAPIS Publikationsstöd. Publikationsstöd fungerar även som en vetenskaplig länk till Hjärt-Lungfonden, där kommunikation till allmänhet och givare rörande SCAPIS forskning utgår. Vi söker nu ytterligare en vetenskaplig samordnare till funktionen SCAPIS Publikationsstöd vid SCAPIS-kontoret.
Arbetsuppgifter
De vetenskapliga samordnarna fördelar Publikationsstöds arbetsuppgifter sinsemellan, och kommer att ha ett tätt samarbete och dialog med varandra. I rollen som vetenskaplig samordnare för SCAPIS publikationer ingår följande arbetsuppgifter:
• Planera, samordna och dokumentera arbetet med SCAPIS internt beslutade publikationer.
• Ansvara för hantering och granskning av dokument som berör publikationsarbetet för SCAPIS forskare. Huvudsakligen sker dokumenthanteringen via den digitala plattformen Project Place.
• Anordna fysiska eller digitala möten för SCAPIS forskare vid behov.
• Ansvara för att relevanta interna dokument är uppdaterade.
• Deltaga i regelbundna möten med SCAPIS nationella styrgrupp.
• Vid behov bistå forskarna i SCAPIS med textbearbetning och språkgranskning av vetenskapliga manuskript inför submission till tidskrifter.
• Fungera som en länk mellan SCAPIS och HLF rörande SCAPIS internt beslutade publikationer.
• Ha ett tätt samarbete med SCAPIS kommunikationsansvarig på HLF. Hålla kommunikationsansvarig informerad om SCAPIS forskning och möjliga PR-projekt.
• Tillsammans med kommunikationsansvarig för SCAPIS kommunicera resultat från SCAPIS till HLFs övriga avdelningar.
Tjänsten kommer också att innefatta andra arbetsuppgifter på SCAPIS-kontoret. SCAPIS-kontorets roll är under utveckling och det är viktigt att du vill utvecklas med arbetsplatsen och i och med det efter hand ta på dig fler arbetsuppgifter. Det kommer handla om att delta som handläggare i, samt administrera och utveckla, ansökningsprocessen som används vid datadelning. Det kan också handla om att delta i kvalitetsarbete kring variabler och annan data som delas till forskare eller bistå i olika utvecklingsprojekt eller andra löpande uppgifter. De vetenskapliga samordnarna kommer att arbeta i nära samarbete med SCAPIS-kontorets huvudsamordnare och övriga personal samt föreståndare och biträdande föreståndare. Rollen är formellt en anställning vid Göteborgs universitet. Det är en unik möjlighet att få vara med och bidra till att nyttan av SCAPIS maximeras som en betydelsefull resurs för forskning inom Sverige och internationellt.
Kvalifikationer
Vi söker dig med en högskoleutbildning med inriktning medicin/hälsa/naturvetenskap. Forskarutbildning är meriterande. Du bör vara bekväm i en forskarmiljö och ha kännedom om grundläggande begrepp och perspektiv när det gäller vetenskapligt arbete, specifikt ha förmåga att läsa och förstå vetenskapliga artiklar (terminologi). Vi söker dig som är strukturerad, ordningsam och noggrann samt med ett intresse för administrativa processer i samband med forskning. Det är viktigt att du är en bra kommunikatör och kan kommunicera obehindrat, både muntligt och skriftligt, på svenska och engelska. Du kännetecknas av att du är serviceinriktad, prestigelös och van att samarbeta med andra. Du skall självklart vara ansvarsfull och pålitlig och har förmåga att arbeta självständigt och med driv. Gedigen erfarenhet i Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Anställning
Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Snarast
Kontaktuppgifter för anställningen
Eva Karin Anderberg, Samordnare SCAPIS-kontoret, 070-0822290,
eva.karin.anderberg@gu.seGöran Bergström, Föreståndare SCAPIS/Biträdande avdelningschef, 070-5094405,
goran.bergstrom@hjl.gu.seFackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:
https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan
Intyg om högskoleexamen ska bifogas med ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan:
https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag
Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-09-14.
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Varaktighet, arbetstid
Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader Tillträde: Snarast Heltid 100%
Publiceringsdatum2022-08-24ErsättningGöteborgs universitet tillämpar individuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-09-14
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagGöteborgs Universitet
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Göteborgs Universitet (org.nr 202100-3153),
http://www.gu.se/ Arbetsplats Göteborgs universitet
Övrig information om företaget/organisationen Offentliga upphandlingar genomförda av Göteborgs universitet Jobbnummer 6915559
Observera att sista ansökningsdag har passerat.