Utvecklingsledare till företag i fastighetsbranschen!
Skandinaviska Bemanningspoolen AB / Chefsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla chefsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Skandinaviska Bemanningspoolen AB i Göteborg,
Kungälv,
Kungsbacka,
Ale,
Svenljunga eller i
hela Sverige Vår kund och Göteborg Stad jobbar tillsammans för att det år 2025 inte ska finns några stadsdelar som definieras som särskilt utsatta. Utvecklingsledare är en viktig roll på vägen att nå det målet, deras nuvarande utvecklingsledare ska nu gå på föräldraledighet och vi på A-Find hjälper nu till att hitta en person som kan vikariera i rollen under perioden.
Som utvecklingsledare ansvarar du för att leda och genomföra arbetsinsatser kopplade till distriktets utvecklingsplan. Det kan handla om att planera, genomföra och processleda olika aktiviteter och projekt. I dialogarbetet med hyresgästerna har du en ledarroll att driva det arbetet tillsammans med distriktets kollegor.
Du kommer vara placerad i distrikt Bergssjön där du kommer arbeta ensam i din roll, men i nära samarbete med övriga kollegor i distriktet, samt i bred samverkan med områdesaktörer i offentlig, privat och ideell regi.
Publiceringsdatum2022-02-10Dina arbetsuppgifter• Vara ett aktivt stöd till förvaltningen
• Utveckla arbetet med sociala mötesplatser
• Stödja det trygghetsskapande arbetet
• Skapa engagemang och forum för boinflytande
• Aktivt arbeta för att förbättra föreningars förutsättningar att utvecklas i Bergsjön
• Samverka med områdets skolor för ökade skolresultat
• Utveckla mötesplatser och aktiviteter för hyresgästerna
Kvalifikationer• Högskoleutbildning inom exempelvis sociologi, offentlig förvaltning, interkulturell kommunikation alternativ inom social hållbarhet med fokus på demokratifrågor, stadsutveckling och integration
• Yrkeserfarenhet inom liknande jobb. Du behöver även ha erfarenhet av att leda utvecklingsarbete i form av exempelvis projektledning, utvecklings- eller förändringsarbete.
• Kompetens och förmåga att bearbeta och analysera statistiskt material
• Har mycket god förmåga att uttrycka dig både i tal och skrift samt tycka om att prata inför en grupp människor i varierande storlek och i olika sammanhang.
Övrig informationArbetstid: Heltid, kvälls och helgtjänstgöring kan förekomma och helgtjänstgöring kanförekomma
Start: 15 mars 2022
Varaktighet: ca 1 år
Varaktighet, arbetstid
2 dagar i veckan (en av dagarna måste vara onsdag) Ca 25%
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-03-10
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagSkandinaviska Bemanningspoolen AB
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Skandinaviska Bemanningspoolen AB (org.nr 556812-3235),
https://lararpoolen.se/ Arbetsplats Skandinaviska bemanningspoolen
Kontakt Konsultchef
Emma Strömberg
emma@lararpoolen.se 070 823 63 12 Jobbnummer 6332692
Observera att sista ansökningsdag har passerat.