Utvecklingsledare kompetensförsörjning Personalfunktionen Vård o
Umeå kommun / Läkarjobb / Umeå
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla läkarjobb i Umeå,
Vännäs,
Nordmaling,
Vindeln,
Robertsfors eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Umeå kommun i Umeå,
Vindeln eller i
hela Sverige - Ha en kontinuerig och nära dialog med verksamhetsföreträdare om utvecklingen i verksamheterna och hur den påverkar nuvarande och kommande kompetensbehov.
• Ha en god bild av nuläget i verksamheterna avseende yrken, kompetenskrav och rekryteringsläge.
• Bistå ledningen med information, underlag, lägesbeskrivningar, genomförandeplaner, beslutsförslag.
• Hålla sig uppdaterad om utbildningssystemet, särskilt om de utbildningsvägar och utbildningsanordnare som finns för yrkena inom området.
• Delta i utvecklingsarbete som rör Umeå kommuns strategiska kompetensförsörjning
• Samverka med andra kompetens- och personalstrateger kring metod- och processledning
• Ansvara för kontakter med utbildningsamordnare
• Vara representant i vård- och omsorgscollege
• Fungera som bollplank kring praktikfrågor
• Tillsammans med personalchef revidera kompetensförsörjningsplanen för området
• Leverera uppgifter till tjänstemän, politiker och omvärld vid behov.
• Bevaka statens satsningar på kompetensutveckling inom vård och omsorg och vid behov rekvirera medel.
• Kunna planera och representera området vid rekryteringsaktiviteter, som exv branschdagar, arbetsmarknadsmässor, i samarbete med studie- och yrkesvägledare etc
• Samordna ambassadörsverksamheten
Du tillhör den gemensamma personalfunktionen och ingår i den grupp av verksamhetsnära personalkonsulter/strateger som finns i verksamhetsområdet, med personalchefen som närmaste chef.
Vi söker dig som:
- har en högskoleutbildning med beteendevetenskaplig eler pedagogisk inriktning, ex personalvetarprogrammet, studie- och yrkesvägledare eller annan utbildning som kan bedömas likvärdig.
- har flerårig erfarenhet av arbete med kompetensförsörjningsfrågor
- har god kunskap om det nationella och regionala utbildningssystemet
- har god kunskap om strukturen och ansvarfördelningen i samhället, lokalt, regionalt och nationellt
- kan vara ett stöd till chefer och andra i kraft av kunnande, integritet och trovärdighet
- kan skapa goda relationer, samarbeta och bidra till att kommunen är ett föredöme som arbetsgivare
- kan arbeta självständigt och med god initiativförmåga
- har god förmåga att uttrycka dig skriftligt och muntligt, samt flerårig erfarenhet av att utarbeta skriftliga handlingar och hålla i muntliga presentationer
- kan växla mellan att arbeta strategiskt/långsiktigt och operativt/konkret
Bifoga personligt brev och cv.
Äldreomsorgen i Umeå kommun vill i närhet och samspel vara en resurs som frigör och stärker människors förmåga att leva ett självständigt liv.
Nu söker vi en kompetensstrateg med inriktning mot strategisk kompetensförsörjning inom verksamhetsområdena Äldreomsorg samt Stöd och omsorg. Uppdraget består i att både strategiskt och operativt arbeta med kompetensförsörjningsfrågor för verksamheten.
Varaktighet, arbetstid
Tillsvidareanställning, heltid. Tillträdesdag: Enligt överenskommelse.
Publiceringsdatum2017-08-28Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-09-25
Ange följande referens när du ansöker: ÄLDRE:2017:62
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktÅse Nymberg 090162341
FöretagUmeå kommun
AdressUmeå kommun
Umeå kommun
90184 UMEÅ
KontorsadressSkolgatan 31 A
Jobbnummer 3664279
Observera att sista ansökningsdag har passerat.