Utvecklingschef till CompuGroup Medical
Dfind AB / Chefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla chefsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Dfind AB i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Utvecklingschef
Vi söker nu en utvecklingschef till CompuGroup Medical Sweden AB (CGM) som vill vara med och driva deras utvecklingsavdelning!
Publiceringsdatum2014-11-04Om företagetCGM:s affärsområde "Offentlig hälsa" som denna tjänst ingår i, har stora vårdgivare inom stat,regioner, landsting, kommuner och sjukhus inom sitt affärssegment och erbjuder ett brett utbud av innovativa lösningar. TakeCare är kärnprodukten inom segmentet som erbjuder kompletterande kringprodukter. I vår satsning på eHälsa och produkten TakeCare är utvecklingsavdelningen mycket viktig. Du har nu möjlighet att vara med i den grupp som beslutar om vår kärnprodukt och företagets framgång samt leda ett team med högt kvalificerade och motiverade personer.
CompuGroup Medical är ett globalt e-hälsoföretag med över 4200 anställda. Vi tillhandahåller lösningar som ger personal och patienter tillgång till medicinsk information, oavsett tid och plats.
I Sverige är vi cirka 210 medarbetare. Vi arbetar i en platt organisation där alla får möjlighet att ta ett stort ansvar och driva egna projekt och idéer.
TakeCare är ett av Sveriges största journalsystem för vården och används av närmare 60 000 användare, bland annat inom Stockholms läns landsting som också är en av världens största journalsysteminstallationer. Systemet är det första användarcertifierade e-hälsosystemet i världen. Systemet klassas som en medicinteknisk produkt och våra kunder ställer höga krav på prestanda och driftsäkerhet.
TakeCare-servern kan köras på AIX, Linux och Windows, och behöver inte tas ned ens vid uppgradering. Klienterna uppgraderar sig själva, helt automatiskt. Den största installationen av TakeCare innehåller i dagsläget över 3 miljoner journaler. Servern tar emot cirka 1000 anrop per sekund och svarstiderna är i 99,9% av fallen mindre än en sekund.
Om tjänstenArbetet innebär att planera, leda och följa upp arbetet på avdelningen. I rollen ingår ansvar för att utveckla avdelningens organisation, kompetens och arbetssätt samt kvalitetsarbete. Det ingår att stötta produktägaren för TakeCare vid innovation samt utveckling. Du kommer även ingå i företagets produktråd tillsammans med VD, produktägare och affärsområdeschef.
Den här rollen innebär att du är med i ledningsgruppen och att du har budget- och personalansvar.
Du kommer att jobba nära vår tidigare utvekclingschef när det gäller framför allt processutveckling och optimering av det dagliga arbetet, då han kommer att jobba vidare inom utvecklingsavdelningen som chefsutvecklare/arkitekt.
Du kommer att leda en relativt stor utvecklingsgrupp som består av systemutvecklare, tekniska specialister och en arkitekt som också har det operativa ansvaret. I den här rollen finns det möjlighet för dig att kunna genomföra förändringsarbeten, påverka och komma med nya idéer.
Bakgrund och erfarenhet
Du ska ha förståelse för system- och produktutveckling och vara väl insatt i system, systemflöden och hur tekniken bakom fungerar. Vi vill gärna att du har ett tekniskt intresse och tycker det är roligt.
Du har en bakgrund som civilingenjör eller annan teknisk utbildning, arbetat som utvecklare och sedan gått mot en chefsroll. Det är viktigt att du har erfarenhet från en chefsroll för just utvecklare och även haft personal- och budgetansvar. Vi tror att du har 10-15 års arbetslivserfarenhet totalt sett inom ovan, dock minst 3 år i en chefsroll.
Du ska ha förståelse för system- och produktutveckling och vara väl insatt i system, systemflöden och hur tekniken bakom fungerar. Vi vill gärna att du har ett tekniskt intresse.
Det är meriterande om du har erfarenhet från hälso- och sjukvården och från arbete med kvalitetsledningssystem samt medicintekniska produkter. Det är även meriterande om du tidigare arbetat med drift av en produkt och har förståelse för infrastrukturen bakom.
Ledaregenskaper och person
Du är en person som fungerar som en sammanhållande kraft och säkerställer att alla drar åt samma håll. Det är viktigt att du är intresserad av människor och gillar att coacha och stötta personalen så att de utvecklas och mår bra.
För den här tjänsten behöver du tycka om att ha en demokratisk ledarstil och tycka om begreppet "alla ska med". Det krävs samtidigt att du kan sätta ner foten när det behövs och kunna ta egna beslut.
I den här gruppen är det viktigt att du är duktig på att anamma ett situationsanpassat ledarskap och själv tycker att det är viktigt och roligt att utveckla andra.
Det är viktigt att du är noggrann och strukturerad samt har god förmåga att hantera budget, prognoser samt uppföljning av resultat.
Du är van vid att ta initiativ och har god samarbetsförmåga samt kan skapa engagemang hos dina medarbetare. Du har en utvecklad förmåga att se vad som behöver göras och drivet att se till att det blir gjort med god kvalitet. Vi vill att du är självständig, ansvarstagande, stresstålig och har förmågan att delegera och följa upp.
Eftersom CGM är en internationell koncern så fäster vi stor vikt vid din kommunikationsförmåga och kunskaper i svenska och engelska.
Så ansöker duI denna rekrytering samarbetar vi med Dfind IT. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Eva Tostgård på
eva.tostgard@dfind.se eller 0705-868106.
Sista ansökningsdag är 21 november 2014.
Uppdragsgivare: CompuGroup Medical Sweden AB
Ort: Stockholm
Dfind IT är ett rekryterings- och konsultföretag specialiserat på IT. Vi jobbar för att andra ska lyckas. Vår målsättning är att våra kandidater hittar det perfekta uppdraget och att våra kunder hittar just den kompetens de behöver. Alla som arbetar hos oss är specialister på IT-kompetens. Vi anställer enbart engagerade människor med rätt attityd som stöder våra värderingar: Passion & Simplicity. Vi tror att engagemang och enkelhet är vägen till en bra framtid för våra kandidater och våra kunder - en framtid där vi kan hjälpa fler att lyckas.
Keep Improving!
Arbetstider och omfattningHeltid Tillsvidare
ErsättningFast lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2014-11-21
Ange följande referens när du ansöker: 200659675
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktEva Tostgård
eva.tostgard@dfind.seFöretagDfind AB
AdressDfind AB
Regeringsgatan 65
10724 STOCKHOLM
KontorsadressRegeringsgatan 65, 10724 STOCKHOLM
Jobbnummer 2055605
Observera att sista ansökningsdag har passerat.