Utvecklingsansvarig (UVA) sökes till Medicinkliniken
Capio S:t Görans Sjukhus, Medicinkliniken / Sjuksköterskejobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjuksköterskejobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Capio S:t Görans Sjukhus, Medicinkliniken i Stockholm Capio S:t Görans sjukhus AB ingår i en av Europas ledande privata vårdkoncerner, Capio AB, och är det första akutsjukhuset i Sverige med en privat ägare. Capio S:t Görans sjukhus är centralt beläget på Kungsholmen i Stockholm och har cirka 2000 anställda, 330 vårdplatser och vi tar emot drygt 220 000 patienter varje år. Vår vision är att driva framtidens sjukvård och vår mission att ge bättre vård genom att lära, utmana och förnya. Våra värderingar är "Du är viktig - din åsikt gör skillnad", "Vi är nyfikna och modiga" och "Vi vill alltid bli bättre". Dagens Medicin utsåg i sin senaste ranking Capio S:t Görans Sjukhus till Årets bästa sjukhus i kategorin mindre sjukhus.
Sjukhuset erbjuder alla medarbetare friskvårdsbidrag med tillgång till ett gratis gym på sjukhusområdet. Du får tillgång till en mängd olika erbjudanden och rabatter via sjukhusets avtal med Benify.
Huvudfunktion
Utvecklingsansvarig (UVA) är klinikens kanal för att få förändring och utveckling i vårdnära system genomfört.
UVA stödjer verksamhetschef, linjechefer och flödesägare i att driva utveckling och användandet av vårdnära system för att systematiskt kunna arbeta efter Capiomodellen.
Publiceringsdatum2018-09-14Dina arbetsuppgifterDu ingår i Medicinklinikens stab och stödjer klinikens utvecklingsarbete i vårdnärasystem, du är adjungerad medlem i klinikens ledningsgrupp och direkt underställd Verksamhetschefen i detta uppdrag.
UVA samverkar nära med kvalitets- och ekonomicontroller för framtagandet av material för att systematiskt kunna arbeta efter Capiomodellen och säkerställer att uppföljning och arbetssätt fungerar. UVA stödjer och prioriterar utveckling och införande av nya funktioner i vårdnära IT system och skapar förutsättning för detta, så att dokumentationen följer standards (CPI) och att resultat från kvalitetsindikatorer går att ta fram.
I den verksamhetsplan som tas fram på kliniken/enheten ska UVA identifiera de områden som berör utveckling eller förändring av VNS och ta fram ett förslag på hur saker kan göras samt resursåtgång i form av tid och personal. Beslut kring detta tas i klinikledningen.
Arbetet innebär ett nära samarbete med chefer och flödesägare, Super-users och medarbetare.
Du ingår även i sjukhusets utvecklingsforum som leds av chefläkare och utvecklingssamordnare.
KvalifikationerDu har några års yrkeserfarenhet och är trygg i din yrkesroll oavsett profession.
Du tycker att utvecklingsarbeten är intressant och stimulerande och tidigare förbättringsarbeten är meriterande. Du bör ha en bra organisationsförmåga, god samarbetsförmåga och vara lösningsbenägen.
God datakunskap krävs och du bör vara bekväm med att arbeta i de vanligaste ordbehandlingsprogrammen.
Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning, som UVA 40 % tjänstgöringsgrad, uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring och/eller andra administrativa uppdrag. Arbetstiden är dagtid måndag till fredag.
Tillträde enligt överenskommelse.
Välkommen att söka med CV och motivering varför du söker arbetet. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer och tjänsten kan därmed komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Capio-koncernen är ett av Europas ledande hälso- och sjukvårdsföretag med en paneuropeisk närvaro. Capio erbjuder ett brett vårdutbud av hög kvalitet inom medicin, kirurgi och psykiatri genom sina sjukhus, specialistkliniker och primärvårdsenheter. Capio har en omsättning på cirka 14 miljarder SEK och vårdenheter i fem länder: Sverige, Norge, Danmark, Frankrike och Tyskland. Capio har över 12 000 medarbetare och mer än 4 miljoner patientbesök per år.
Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse tillsvidareanställning
ErsättningIndividuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-10-15
Ange följande referens när du ansöker: 2018/954
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktGunilla Wahlström 08-58703424
FöretagCapio S:t Görans Sjukhus, Medicinkliniken
AdressCapio S:t Görans Sjukhus, Medicinkliniken
S:t Görans Plan 1
11281 Stockholm
KontorsadressS:t Görans Plan 1
Jobbnummer 4347223
Observera att sista ansökningsdag har passerat.