Trygghetsstrateg till Samhällsbyggnadskontoret

Norrköpings kommun / Administratörsjobb / Norrköping
2025-02-26


Visa alla administratörsjobb i Norrköping, Söderköping, Finspång, Linköping, Katrineholm eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Norrköpings kommun i Norrköping, Söderköping, Linköping, Åtvidaberg, Motala eller i hela Sverige

Vill du arbeta med att skapa trygga och trivsamma miljöer för Norrköpings invånare? Då är du vår nya trygghetsstrateg!
Vilka är vi?
Samhällsbyggnadskontoret skapar värde för alla som bor och verkar i Norrköping. Hos oss samlas hela samhällsbyggnadsprocessen och varje kompetens är viktig för att vi ska nå våra mål. Här har du möjlighet att utvecklas och samtidigt bidra till att Norrköping växer på ett hållbart sätt. Tillsammans löser vi kluriga utmaningar genom att vara innovativa och modiga. Vill du vara med?

Läs mer om samhällsbyggnadskontoret och vårt erbjudande: Samhällsbyggnad

Enheten Park och Mark är en del av Drift- och underhållsavdelningen och består av cirka 20 engagerade och drivna medarbetare. Vi ansvarar för skötsel, förvaltning och underhåll av kommunens allmänna platser och markreserv - från grönområden och parker till naturområden och stadsmiljö.

Vår enhet är uppdelad i två grupper: markförvaltning samt parkdrift och naturvård, där din roll kommer att vara inom parkdrift och naturvård. Vår enhet präglas av en stark gemenskap, där vi arbetar tillsammans för att utveckla både vår verksamhet och oss själva.

Vi värdesätter initiativkraft, engagemang och nytänkande och söker nu efter vår nya kollega! Hos oss får du möjlighet att bidra till att Norrköping är en bra plats att leva och verka i!

Publiceringsdatum
2025-02-26

Arbetsuppgifter
Som trygghetsstrateg har du en bred och betydelsefull roll med fokus på trygghetsfrågor i kommunens offentliga och allmänna miljöer, exempelvis parker och grönytor.

Du är en nyckelperson i arbetet med att identifiera, dokumentera och följa upp tryggheten i våra offentliga miljöer och i bostadsområden i Norrköping. Som trygghetsstrateg representerar du drift- och underhållsavdelningen i dessa frågor.

Du har ett brett nätverk och arbetar nära såväl driftansvariga kollegor och våra entreprenörer som övriga i samhällsbyggnadskontoret, säkerhetsavdelningen, socialtjänst och polis för att bidra till att skapa en trygg och trivsam stadsmiljö.

Du ansvarar för att föra dialog och hålla ihop arbetet med trygghetsskapande insatser och kommer göra ett utvecklingsarbete kring att samla in och sammanställa trygghetsrapporter och säkerställa att dessa insatser dokumenteras och följs upp metodiskt och kvalitativt.

Vidare ansvarar du för att hantera och vidarebefordra trygghetsrelaterade felanmälningar till rätt instans. Du kan även delta i vissa byggnationsprojekt för att bidra med trygghetsperspektiv.

Med din förmåga att samordna insatser, skapa engagemang och driva trygghetsarbetet framåt spelar du en betydande roll i att skapa säkra och inkluderande miljöer för våra invånare i Norrköping.

Vem är du?
Vi söker dig som har en kandidatexamen inom samhällsvetenskap eller samhällsplanering alternativt annan akademisk utbildning med relevant erfarenhet.

Du har kunskap och erfarenhet av att arbeta med trygghetsfrågor eller trygghetsskapande insatser i offentlig utemiljö.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av projektledning och arbete med drift och underhåll. Vi ser positivt på kunskap kring arbete inom samverkansforum och viss teknisk kunskap om offentliga parkmiljöer.

Som person är du driven och engagerad. Du är strukturerad och har lätt för att se helheten, vilket hjälper dig att prioritera det viktigaste. Du tar egna initiativ och arbetar proaktivt genom att aktivt identifiera möjligheter, förebygga potentiella problem och driva förbättringar.

Med din lösningsorienterade inställning ser du vad som behöver göras och agerar proaktivt och prestigelöst. Du har ett gott omdöme och kan balansera att driva egna frågor med att förankra och samarbeta med verksamhetens bästa i fokus.

Du är skicklig i samarbetet med andra och har lätt för att bygga och underhålla relationer. Att se saker från flera perspektiv och vara nytänkande är en självklarhet för dig.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Möjlighet till distansarbete: Ja, utifrån verksamhetens behov
Sista ansökningsdatum: 16 mars
Kontakt: För frågor om tjänsten och verksamheten, kontakta enhetschef Therese Lilja, therese.lilja@norrkoping.se och för frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsspecialist Alle Sharif, alle.sharif@norrkoping.se
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Ersättning
Individuell lönesättning

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2025-03-16
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Norrköpings kommun (org.nr 212000-0456), http://www.norrkoping.se

Jobbnummer
9189042

Prenumerera på jobb från Norrköpings kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Norrköpings kommun: