Teamledare med personalansvar

Jönköpings kommun / Chefsjobb / Jönköping
2022-04-27
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Teamledare med personalansvar" (publicerad 2023-04-18) ⬅️


Visa alla chefsjobb i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Jönköpings kommun i Jönköping

Löneservice

Vill du vara med och leda och utveckla Löneservice och våra team framåt? Drivs du av att få arbeta med förbättringar? Då har du ett jobb att söka!

Vi är inne i en spännande utvecklingsfas och kommer nu förstärka vår organisation med två nya teamledare.

Som teamledare kommer du arbeta tätt tillsammans med lönechef och teamledarkollega med att leda, utveckla och följa upp verksamheten på Löneservice.
Du brinner för att driva och utveckla verksamheten och för att coacha medarbetarna mot uppsatta mål.

Du kommer att leda ekonomiadministratör, lönekonsulter, pensionshandläggare och systemförvaltare.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Personal- och arbetsmiljöansvar för dina medarbetare
• Planering och introduktion av nya medarbetare
• Utveckling och uppföljning av lönesupporten
• Utveckling av processer
• Arbete med internkontroller
• Dialog med våra förvaltningar och kommunala bolag

Vi söker dig som

• har en eftergymnasial utbildning som är relevant för tjänsten eller erfarenhet som bedöms likvärdig
• har ledarerfarenhet
• har vana från att arbeta i HR-system
• har god samarbetsförmåga
• har god analytisk förmåga och är lösningsorienterad
• uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift

Meriterande är

• erfarenhet av arbete med löneprocessen
• erfarenhet av verksamhetsutveckling

Publiceringsdatum
2022-04-27

Om företaget
Löneservice ansvarar för handläggning och utbetalning av lön och arvoden till kommunens anställda, uppdragstagare samt förtroendevalda. Vi är 33 personer som stödjer och ger service i lönerelaterade frågor till chefer och medarbetare i Jönköpings kommunkoncern. Varje månad hanterar vi cirka 17 000 löner.

Vår arbetsplats kännetecknas av engagerade medarbetare och lagarbete. Tillsammans arbetar vi för att ge alla som kommer i kontakt med oss ska få den bästa servicen. Vårt fokus är korrekt lön och pension till rätt medarbetare i avtalad tid. Vi arbetar med systemen Personec P och TimeCare.

För ytterligare information och frågor är du välkommen att kontakta:
Biträdande lönechef, Åsa Nord tfn 036-10 57 07
Facklig företrädare Victoria Lindén, Vision tfn 036-10 55 04

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre - för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som teamledare.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare. 100. Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Lön enligt kollektivavtal

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2022-05-11
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Jönköpings kommun

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "22-04-0024".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Jönköpings kommun (org.nr 212000-0530), http://www.jonkoping.se

Jobbnummer
6581256

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Jönköpings kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Jönköpings kommun: