T-kompetens?-?matchare, är det du?

Dfind IT AB / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Dfind IT AB i Stockholm, Solna, Sundbyberg, Danderyd, Järfälla eller i hela Sverige

Kandidatansvarig
Vi söker dig som vill ta steget in i konsultvärlden och som vill arbeta med rekrytering och bemanning där du hjälper kandidater till en spännande karriär!

Är du en driven och engagerad person med intresse av att bygga nätverk och searcha fram kompetenta konsulter? Brinner du för människor, teknik och IT? Då kan det här vara tjänsten för dig!

Publiceringsdatum
2017-12-20

Om tjänsten
Rollen som kandidatansvarig är avgörande för vår verksamhet och det är tack vare dig som vi kan hjälpa våra kunder att lösa sina behov av IT-kompetens. Genom att searcha i CV-databaser och social medier förväntas du kunna matcha rätt konsult eller kandidat mot rätt uppdrag och kund.

Du kommer bland annat att arbeta med följande uppgifter:

En vanlig dag hos oss jobbar du med search i CV-databaser, på sociala medier samt i vårt interna kandidatverktyg. Du skriver och lägger ut annonser, går igenom ansökningar, tar en första avstämning med kandidater och de som är intressanta för oss bokar du in på intervju hos någon av våra konsultchefer. Du jobbar i ett team av kundansvariga, konsultchefer och kandidatansvariga som har ett tätt samarbete, i öppet kontorslandskap, och vi är i ständig dialog med varandra. Spindeln i nätet eller mitt i smeten är uttryck som faktiskt stämmer väl in på den här rollen, du kommer vara delaktig i en mängd detaljer på vägen till varje anställd konsult. Rollen har en koordinerande funktion, det är mycket information som förmedlas till olika kontaktytor, både internt och externt och det är mycket som ska klaffa för att en affär ska gå i mål.

Exempel på arbetsuppgifter kan vara:

• Genomföra telefonintervjuer avseende tekniska och personliga egenskaper och referenstagning.

• Jobba med koordinering av kandidater, mötesbokning till oss och kund samt andra avstämningar.

• Kundkontakt vid behov tex genomgång av kravprofiler, kandidatpresentationer och inbokning av kandidatmöten hos kund.

• Urval av kandidater samt att söka fram rätt kandidat till våra kunder.

• Ansvara för annonsering samt att vara aktiv i sociala medier för att bygga vårt nätverk av kandidater (exempelvis genom LinkedIn).

• Representera Dfind på arbetsmarknadsdagar, mässor och liknande några gånger årligen.

Vi erbjuder:

• Hjälp och stöd i din roll och i din utveckling. Det råder ett hjälpsamt klimat internt hos oss och vi ser det som en styrka att man är nyfiken och vågar fråga om stöd och råd.

• Möjlighet att jobba i en dynamisk bransch med stark tillväxt.

• Arbeta i en stor koncern med många utvecklingsmöjligheter.

Vem är du?

Vi söker dig som vill arbeta med rekrytering och bemanning för första gången eller som är i början av din karriär. Har du en YH- eller högskoleexamen inom HR/PA eller IT samt har ett intresse för området är det mycket meriterande.

Du drivs av att samarbeta med människor, är orädd och har ett starkt eget driv. I övrigt är du noggrann och strukturerad, du arbetar metodisk men kan samtidigt vara flexibel. Du behöver trivas med att ha ett nära samarbete med kollegor och kandidater, avstämningar förekommer konstant och är av stor vikt för att uppdragen ska kunna lösas. Du kommer att befinna dig mitt i hetluften och att prioritera är något som ständigt görs.

Som sökande har du god kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska och engelska. Dina personliga egenskaper kommer att vara avgörande i urval och slutgiltigt val.

Varför arbeta på Dfind IT?

Du får arbeta på ett konsultbolag som är nytänkande i branschens framkant. På Dfind IT blir du en del av ett härligt gäng som brinner för att hjälpa våra kunder, kandidater och konsulter till framgång.

Du kommer att arbeta i en dynamisk miljö på ett kontor med en platt organisation, där din erfarenhet och dina tankar spelar roll. Du får arbeta med moderna verktyg när det kommer till att hitta och attrahera kandidater som exempelvis de senaste annonseringskanalerna, CV-databaser, nätverkssidor med mera.

Ort: Stockholm

Omfattning: Heltid

För information:

Kontakta gärna Malin Karlsson (Kandidatansvarig) på malin.karlsson@dfind.se eller 0733573652 alternativt Daniel Setterwall (Affärsområdeschef) på daniel.setterwall@dfind.se eller 0733434781.

Organisations-/företagsbeskrivning:

Dfind IT är ett rekryterings- och konsultbolag inom IT som skapar utvecklingsmöjligheter för organisationer, företag och människor. Vår personalstrategiska kompetens i kombination med våra innovativa lösningar möjliggör personallösningar med en snabb och smidig anpassning till våra kunders omvärld.

Vi jobbar för att andra ska lyckas. Vår målsättning är att våra kandidater hittar det perfekta uppdraget och att våra kunder hittar just den kompetens de behöver inom IT.

Keywords:

Researcher, Rekryterare, IT-rekryterare, Headhunter, Headhunting, Employer branding, Talent Search, Candidate Search, Kandidatansvarig, Technical Recruiting, Technical Recruiter, IT Recruitment, Talent Acquisition?

Varaktighet, arbetstid
Heltid Tillsvidare

Ersättning
Fast lön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-03-20
Ange följande referens när du ansöker: 201111282
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Malin Karlsson daniel.setterwall@dfind.se

Företag
Dfind IT AB

Adress
Dfind IT AB
Regeringsgatan 65
10724 STOCKHOLM

Kontorsadress
Regeringsgatan 65, 10724 STOCKHOLM

Jobbnummer
3867303

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

T-kompetens?-?matchare, är det du?

Prenumerera på jobb från Dfind IT AB