Strateg, hedersrelaterat våld

Jönköpings kommun / Speciallärarjobb / Jönköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla speciallärarjobb i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Jönköpings kommun i Jönköping

Barn- och elevhälsoenheten

Vill du vara med och starta upp ett strategiskt arbete för att aktivt motverka hedersrelaterat våld och förtryck tillsammans med våra gymnasieskolor?Utbildningsförvaltningen ska bedriva en satsning för att motverka hedersrelaterat våld och förtyck. Satsningen är tänkt att bedrivas som ett tre-årigt projekt.En strateg ska anställas och kommer att vara centralt placerad på utbildningsförvaltningen. Strategen sk arbeta med kommunens gymnasieskolor och samverka med berörda förvaltningar, myndigheter och de av civilsamhällets organisationer som aktivt arbetar mot hedersrelaterat våld och förtryck.

Arbetsplatsbeskrivning
Strategtjänsten är placerad på Barn- och elevhälsoenheten.

Barn- och elevhälsoenheten arebtar på en övergripande förvaltningsnivå inom är utbildningsförvaltningen i Jönköpings kommun. Barn- och elevhälsoenheten är en av flera stödverksamheter inom utbildningsförvaltningen som arbetar med att ge stöd till förvaltningens verksamheter såsom förskola, grundskola och gymnasieskola. Vårt arbete syftar till att barn och elever ska få förutsättningar att nå så långt som möjligt mot utbildningens mål.

I vårt arbete siktar vi framåt och stödjer verksamheter att utvecklas. Vi innhar spetskompetens och bygger vårt arbete på evidens, vetenskap och beprövad erfarenhet. Vi samverkar inom enheten, tillsammans med verksamheterna och med andra förvaltningar och aktörer. På barn- och elevhälsoenheten tar vi med barnens och elevernas perspektiv och arbetar alltid för att verksamheten ska var tillgänglig för alla.

Publiceringsdatum
2018-11-14

Dina arbetsuppgifter
Arbetet sker i samverkan med elevhälsan på varje gymnasieskola. Du deltar i informationsinsatser, möte med enskilda elever, vårdnadshavare mm. En del i arbetet är att vara med på skolorna och observera och förstå i vilken kontext våra elever finns, stödja, stötta, medla, informera mm. Arbetet innebär också att du bygger upp och genomför utbildningar.Dina arbetsuppgifter bygger på samverkan, du samverkar både inom utbildningsförvaltningen och med andra instanser i samhället.

Ditt arbetssätt bygger på att skapa och upprätthålla kontakter i samverkan.Arbetet innebär särskilt fokus på frågor rörande mäns våld mot kvinnor där våld i nära relationer, hedersrelaterat våld och förtryck samt prostitution och människohandel för sexuella ändamål ingår. Som stöd i arbetet finns den nationella strategin för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor.
I arbetet ingår också att i samverkan med berörda aktörer utveckla det våldsförebyggande arbetet inom området. Arbetet kommer att bedrivas i projektform. Utveckla och systematisera stöd till verksamheterna utifrån att upptäcka, hantera och förebygga hedersrelaterat våld

Kompetens

• Gärna en högskoleutbildning inom utbildning eller sociala området, eller annan utbildning som arbetsviaren bedömer likvärdig.
• Fördjupad kompetens om våld i nära relation, med betoning på hedersrelaterat våld och förtryck
• Erfarenhet av direkt och/eller övergripande arbete inom området våld i nära relation
• En god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
• Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet
• Erfarenhet av att genomföra utbildningar och leda både små och stora grupper.

Som person tycker du om och är van att arbeta självständigt. Du tycker om att skapa och upprätthålla kontakter. Som person är du ansvarstagande, lyhörd och en god kommunikatör, både muntligt och skriftligt. Du tycker om att arbete självständigt och att driva processer framåt.
Du är van att hantera komplexa frågor, reflektera och analysera tillsammans med andra. Du ser möjligheter i förändring och arbetar målinriktat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.Varmt välkommen med din ansökan!

Övrig information
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att Skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.
Du hittar ansökan om belastningsregister här (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/).

Upplysningar
Susanne Törnvall, chef barn- och elevhälsoenheten, 036-102950susanne.tornvall@jonkoping.seFackliga representanter (http://www.jonkoping.se/fackligaubf)


Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Varaktighet, arbetstid
Tidsbegränsad. 100. Tillträde 2019-01-01 till 2021-12-31.

Ersättning
Lön enligt kollektivavtal

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-12-05
Ange följande referens när du ansöker: 18-61-0119
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Jönköpings kommun

Adress
Jönköpings kommun
Västra Storgatan 16
55189 Jönköping

Kontorsadress
Västra Storgatan 16

Jobbnummer
4456729

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Jönköpings kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Jönköpings kommun: