Stationsbefäl till Polisområde Västernorrland, med placering i S
Polismyndigheten, Polisregion Nord / Administratörsjobb / Sundsvall
2018-04-04
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Stationsbefäl till Polisområde Västernorrland, med placering i S" (publicerad 2019-10-10) ⬅️
Visa alla administratörsjobb i Sundsvall,
Timrå,
Mark,
Härnösand,
Nordanstig eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Polismyndigheten, Polisregion Nord i Sundsvall,
Härnösand,
Kramfors,
Sollefteå,
Ånge eller i
hela Sverige Polismyndigheten, region Nord har ca 2000 anställda. Regionen består av fyra polisområden, två regionala enheter, en underrättelsesektion samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.
Polisområde Västernorrland omfattar sju kommuner, vilka är indelade i tre lokalpolisområden. Gruppen stationsbefäl tillhör polisområdets utredningssektion.
Vi söker nu stationsbefäl för tillsvidareplacering.
Polismyndigheten söker nu Stationsbefäl till Polisområde Västernorrland, med placering i Sundsvall.
Publiceringsdatum2018-04-04ArbetsuppgifterI funktionen Stationsbefäl kommer du bland annat att ansvara för:
• att initialt förmanspröva och administrativa frihetsberövanden som inte prövas av den jourhavande förundersökningsledaren
• att fortlöpande pröva den laga grunden för det administrativa frihetsberövandet
• att på distans förmanspröva administrativa frihetsberövanden när sådan rutin beslutats
• att upprätta och föra arrestantförteckning
• att arbetsleda arrestantvakter och annan underställd personal
• att hantera personefterlysningar
• att fungera som mottagare och förmedlare av händelserapporter med prioritet 5 och därtill hörande hantering och administration
• hantering av akut uppkomna bemanningsfrågor
• de arbetsuppgifter i övrigt som beslutats lokalt
Stationsbefälets operativa befogenheter framgår av arbetsordning polismyndigheten och handläggningsordningen för region Nord eller enligt särskilt beslut.
I funktionen stationsbefäl ligger uppdrag och krav nära den direkta ledarens varför merparten av den direkta ledarens krav blir aktuella. Funktionen har inget formellt personalansvar.
KvalifikationerVi söker dig som har:
• svensk polisexamen
• några års erfarenhet av polisyrket
• erfarenhet av verksamhetsområdet
Som stationsbefäl ska du:
• vara flexibel, för att kunna hantera din dubbla roll som funktionsansvarig och medarbetare
• förmåga att arbeta i högt tempo, ansvara över prioriteringar för uppdraget samt självständigt fatta beslut
• ha en förmåga att strukturera information och skapa överblick över arbetssituationen
• ha god helhetssyn, förståelse och kunskap om Polismyndighetens organisation, ledningssystem och verksamhet
• ha en hög social kompetens och en kommunikativ förmåga, så att du kan omformulera och anpassa ett budskap till olika målgrupper och kommunicera det i både tal och skrift
Det är meriterande om du har:
• erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat inom det egna ansvarsområdet
• erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande
• tidigare förvärvad befälskompetens
• genomgått Polisens chefsprogram Det direkta ledarskapet (PCD) eller en motsvarande utbildning som arbestgivaren anser likvärdig
Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
ÖVRIGT
Anställningen
Tillsvidareanställning som polisinspektör med provanställning om sex månader
Placering vid polisområdet, placeringsort Sundsvall
Arbetstid: Periodplanering, treskift
Tillträde: Enligt överenskommelse
Antal: 4-6
Anställningen kräver svenskt medborgarskap.
Vill du arbeta vid en arbetsplats som erbjuder dig samhällsviktiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter där du genom att påverka och bidra till polisens uppdrag, kan göra skillnad. Genom högt engagemang, tillgänglighet och effektivitet strävar vi efter att erbjuda en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet, lärande och utveckling genom att tillvarata alla medarbetares engagemang och kompetens. Som anställd i Sveriges största myndighet uppmuntras du till eget ansvarstagande och personlig utveckling.
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Säkerhetsklassning
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetskyddslagen kan komma att genomföras före anställningen.
Så ansöker duVi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Du ansöker via polisens webbaserade rekryteringsverktyg enligt länk eller kopiera och klistra in följande länk i extern webbläsare:
https://recruit.visma.com/Public/Apply.aspx?guidAssignment=cd09e292-9a25-40a7-986b-bb9ed43c05e0Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med rekryterande chef.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varmt välkommen med din ansökan!
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Schema. Tillsvidareanställning
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-04-29
Ange följande referens när du ansöker: C18834/2018
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktBo-Göran Strandfjäll, rekryterande chef 010-56 800 59
FöretagPolismyndigheten, Polisregion Nord
AdressPolismyndigheten, Polisregion Nord
Box 463
90109 90109
KontorsadressRidvägen 10 90109 Umeå
Jobbnummer 4061871
Observera att sista ansökningsdag har passerat.