Socionom till Öppna förskolan i Storvreten för förebyggande arbete
Botkyrka kommun, Socialförvaltningen / Socialsekreterarjobb / Botkyrka
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla socialsekreterarjobb i Botkyrka,
Salem,
Ekerö,
Huddinge,
Södertälje eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Botkyrka kommun, Socialförvaltningen i Botkyrka Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och cirka 6 400 medarbetare.
Socialförvaltningen ger stöd till Botkyrkaborna och ansvarar för myndighetsutövning, i första hand enligt socialtjänstlagen. Stödet är både för individ och närstående. Socialförvaltningen har ett särskilt ansvar för barn, unga och vuxna i behov av stöd enligt sociallagstiftningen. Vi är ungefär 500 medarbetare som med styrkebaserade arbetssätt ger stöd till Botkyrkaborna på ett jämlikt, rättvist och tryggt sätt.
Tjänsten och arbetsuppgifterna
Inom Förebyggarenheten barn 1 söker vi nu en socionom till Öppna förskolan i Storvreten.
Här kommer du att arbeta tätt ihop med en av våra erfarna förskollärare samt även ingå i samverkan med exempelvis kommunens andra öppna förskolor, barnavårdscentral, bibliotek och förebyggande socialsekreterare.
Öppna förskolorna ingår i en enhet som arbetar förebyggande för barn i dem yngre åren.
I vissa kommundelar ingår enheten även i Familjecentraler.
Vi söker dig som vill vara en del i kärnan av kommunens förebyggande arbete, där du kommer att få möjlighet att arbeta föräldrastödjande och hälsofrämjande.
Öppna förskolan är en öppen pedagogisk verksamhet som i första hand riktar sig till barn som inte är inskrivna i förskolan samt föräldrar eller annan vuxen som har ansvar för medföljande barn i åldern 0-6 år.
De öppna förskolorna fyller en viktig funktion i ett grundläggande familjestödjande arbete. Då verksamheten stödjer och stärker föräldrar på flera olika områden bidrar det till vinster för barnet. Vi erbjuder föräldrar möjlighet till samtal, kontakt och gemenskap. Via samverkan med andra samhällsaktörer skapar vi förutsättningar för att ge den information och det stöd som familjerna behöver.
Som socionom på öppna förskolan kommer du att:
- Bygga upp goda och tillitsfulla relationer med besökande föräldrar och barn
- Bedriva och utveckla en god och inspirerande social verksamhet, utifrån de behov och önskemål som finns, där barn och föräldrar känner sig sedda och välkomna.
- Leda gruppverksamhet t.ex. föräldrastödsprogram, spädbarnsmassage, sångsamling och studiegrupper
- Delta och bidra i utvecklingsarbetet av öppna förskolans verksamhet med fokus på förebyggande perspektiv
Vi erbjuder dig
Hos oss får du ett spännande och meningsfullt arbete där du blir en del av ett kompetent förebyggarteam. Du kommer till en härlig och driftig enhet med hög kompetens och mycket engagemang.
Du får möjlighet att utvecklas som person, både i form av yrkesfärdigheter samt genom ny kunskap som erhålls genom återkommande utbildningstillfällen. Du får grupphandledning och möjlighet att själv påverka arbetets utformning.
Arbetsplatsen är HBTQi-certifierad och vi värdesätter kvalitéer som jämn könsfördelning och mångfald.
Du som söker till oss
Är socionom med dokumenterad arbetslivserfarenhet av socialt arbete.
Övriga krav för tjänsten är:
- Har arbetat förebyggande såväl med föräldrar som med barn i åldern 0-6 år
- Har god kunskap om vad som bidrar till barns utveckling och hälsa
- Har god kännedom om kommunalt styrd verksamhet
- Tidigare erfarenhet av samverka och identifiera relevanta samverkanspartners
- Har goda kunskapar i svenska i tal och skrift
Vi ser det som meriterande om du:
- Är utbildad gruppledare inom ABC (Alla barn i centrum), Komet eller andra föräldrastödsprogram.
- Har arbetat inom Familjecentral eller Öppen förskola.
- Har kunskap om våld i nära relation
- Annan relevant utbildning inom familjearbete.
För att trivas i rollen söker vi dig som ser vinsten med att samarbeta och skapa goda relationer för att ge bättre förutsättningar för Botkyrkas barn och föräldrar. Vi ser att du har ett styrkebaserat förhållningssätt och en god förmåga att balansera nya idéer med etablerade metoder. Vidare ser vi att du är strukturerad och har förmåga att självständigt kunna planera ditt arbete.
Som person är du trygg, empatisk och ödmjuk. Med detta menas att du exempelvis kan agera med lugn professionalitet i möten som på förhand inte alltid har ett givet utfall. Du kan även komma att behöva göra orosanmälningar till socialtjänsten vid oro för att ett barn far illa.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Publiceringsdatum2023-03-01Om företagetBotkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.
Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.
Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.
Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!
Övrig information
Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här:
https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudandeBotkyrka kommun har beslutat att blivande medarbetare som kommer i kontakt med barn eller ungdomar eller barn under 18 år i verksamhet inom ramen för 9 § LSS ska visa utdrag ur belastningsregistret. Det gäller även för medarbetare inom gymnasieskolan, kultur- och fritidsverksamhet, hemtjänst, personlig assistans, servicehus samt vård- och omsorgsboende.
Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-03-15
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "SN/2023:00084".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Botkyrka kommun (org.nr 212000-2882)
Arbetsplats Botkyrka kommun, Socialförvaltningen
Kontakt Linn Wiklander Josefsson
0735970431 Jobbnummer 7500961
Observera att sista ansökningsdag har passerat.