Skolsköterska till nyetablerade Lindeskolan, 40-50%
Stockholms kommun / Sjuksköterskejobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjuksköterskejobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Stockholms kommun i Stockholm,
Solna,
Sundbyberg,
Upplands Väsby,
Värmdö eller i
hela Sverige Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Arbetsplatsbeskrivning
Som skolsköterska är du anställd direkt under rektor, som ansvarar för elevhälsoarbetet.
Verksamhetschef och medicinskt ledningsansvarig på central förvaltning är ansvarig för elevhälsans medicinska insats (EMI) och är ett stöd för rektor och skolsköterska.
Lindeskolan är en nystartad skola sedan höstterminen 2020 då vi startade upp med förskoleklass. Skolan, som ligger i Enskede gård, kommer att växa underifrån och läsår 22/23 kommer vi att ha verksamhet för ca 170 elever i förskoleklass, årskurs 1 och årskurs 2. När Lindeskolan är fullt utbyggd kommer vi att vara en F-6-skola med plats för cirka 570 elever.
Som nystartad skola har vi fått förmånen att bygga en skola från grunden. Vår utgångspunkt är att skapa en familjär känsla där vi tillsammans tar ansvar för en god och trivsam skolmiljö där kunskap och ett lustfyllt lärande är viktiga byggstenar.
För oss på Lindeskolan är det viktigt att våra elever känner trygghet och glädje när de är i vår verksamhet. Här har all personal ett nära samarbete med varandra. Flexibilitet, prestigelöshet och glädje är några attribut som utmärker personalgruppen.
Vi vill vara skolan där trygghet och lärande går hand i hand!
Publiceringsdatum2022-06-17Dina arbetsuppgifterVi söker nu en skolsköterska med ansvar för Lindeskolans elever F-2 (40-50%). Du ska utföra elevhälsans medicinska insatser i skolan enligt gällande lagstiftning, stadens Program för elevhälsans arbete som inkluderar Ledningssystem för elevhälsans medicinska insatser och centrala Skolhälsans föreskrifter och riktlinjer.
Skolsköterskans uppdrag är att i samverkan med skolledning och övrig elevhälsopersonal utifrån sin medicinska kompetens skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas lärande, utveckling och hälsa. Att tillsammans med skolläkaren och i samråd med skolledningen ansvara för organisationen av elevhälsans medicinska insatser i skolan. Arbetet innefattar samverkan med elever, vårdnadshavare, skolans personal samt organisationer och myndigheter utanför skolan. Stockholm stads skolsköterskor journalför sedan mars 2022 i journalsystemet Prorenata.
Arbetsuppgifter och ansvarsområden - värna om den enskilda elevens välbefinnande och hälsa i skolan - vara elevhälsans medicinska insats - samarbeta med skolläkaren på läkarmottagningen - bidra med medicinsk kompetens i EHT - arbeta förebyggande genom att följa elevernas hälsoutveckling - erbjuda regelbundna årsbundna hälsokontroller/hälsobesök - erbjuda vaccinationer enligt nationellt program -samarbete med vårdnadshavare, pedagoger och instanser utanför skolan - ansvara för dokumentation och patientdatajournaler.
Tillsammans med elevhälsoteam och i samråd med skolledningen, ansvarar du för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas hälsa, utveckling och lärande.
KvalifikationerDu ska vara legitimerad sjuksköterska samt ha någon av nedanstående specialistutbildningar:
• Specialistsjuksköterskeprogrammet - Distriktssköterska 75hp
• Specialistsjuksköterskeprogrammet - Barn och ungdom 60hp
• Specialistsjuksköterskeprogrammet - Skolsköterska 60hp
Stockholm stads skolsköterskor journalför i Prorenata och du bör kunna arbeta i grundläggande dataprogram och ha erfarenhet av datajournaler. Därutöver krävs förmåga att vara strukturerad för att planera verksamheten på kort och lång sikt. Att arbeta främjande och förebyggande är en självklar del i ditt arbete.
Du är relationsskapande, empatisk, flexibel och målfokuserad. Viktiga egenskaper är också gott omdöme, noggrannhet och god samarbetsförmåga.
Övrig informationStor vikt läggs vid personliga egenskaper. Intervjuer kan komma att ske löpande.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Varaktighet, arbetstid
40-50%. Tillträde: Augusti 2022 eller enl överenskommelse Tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-07-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagStockholms kommun
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2022/4652".
Omfattning Detta är ett deltidsjobb.
Arbetsgivare Stockholms kommun (org.nr 212000-0142)
Arbetsplats Stockholms Stad, Utbildningsförvaltningen, Grundskoleavdelningen, Område 2
Kontakt Tina Lyckman
0761216751 Jobbnummer 6754174
Observera att sista ansökningsdag har passerat.