Senior Payroll Specialist
Captica AB / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Captica AB i Stockholm,
Solna,
Sundbyberg,
Huddinge,
Järfälla eller i
hela Sverige CEVA Logistics erbjuder ett brett utbud av heltäckande och skräddarsydda lösningar inom logistik och frakt tack vare våra 98 000 anställda vid mer än 1 000 anläggningar i 160 länder över hela världen. Med det nyligen genomförda förvärvet av tidigare Ingram Micro Commerce & Lifecycle Services, bygger vi ett av världens ledande erbjudande inom e-handelstjänster. Vi lyckas genom våra medarbetares engagemang och passion - hjärtat i vår organisation. Vi växer i snabb takt - vill du ta chansen att växa med oss?
Vad söker vi?
Är du en kommunikativ, proaktiv och nyfiken person som vill vara med på vår resa mot framtidens detaljhandel?
Nu har du möjlighet att få ingå i en engagerad och drivande organisation där du bidrar till en framgångsrik tillväxtresa i en snabbrörlig bransch. CEVA Logistics i Norden genomgår en spännande förändringsresa vilket skapar ett utmanande och omväxlande innehåll i rollen som Senior Payroll Specialist.
Vi tror att du kommer göra skillnad. Hos oss är varje medarbetare byggstenen i framgången!
Publiceringsdatum2022-08-23Dina arbetsuppgifterSom Senior Payroll Specialist på CEVA Logistics har du en spännande vardag fylld med varierande uppgifter. Vår payroll är i dagsläget outsourcad men planen är att insourca vilket innebär att du under de första 6 månaderna ingår i detta projekt.
Rollen:
• Ansvara för de månatliga lönekörningarna
• Pensions- och förmånsadministration
• Schema administration
• Uppföljning och rapportering av GFL
• Löpande support gällande lönefrågor till HR, chefer och medarbetare
• Administration i HR system och lönesystem
• Rapportering & administration av kollektivavtalade försäkringar
• Administration av kommission och bonus
• Löpande och ad hoc KPI rapportering såsom headcount, sjukfrånvaro mm
• Rapportering till Försäkringskassan
• Under 2022 ingår du i ett större utvecklingsarbete
Vi söker dig som har:
• Flerårig erfarenhet av lönehantering.
• Intresse för Comp&Ben är ett plus
• Erfarenhet av att driva förändringsprojekt
• Du känner dig trygg i att arbeta självständigt men har också förmågan att samverka med dina kolleger.
• Du har förmåga att bygga relation och skapa förtroende.
• Du planerar själv ditt arbete och tar ansvar för din leverans och strävar efter att nå dina mål med kvalitet.
Kvalifikationer• Lönespecialistutbildning
• 8-10 års erfarenhet av lönehantering
• Vana att arbeta med strukturerad och pedagogisk rapportering
• Arbetat med lönehantering och administrativt arbete.
• Mycket goda Excelkunskaper.
• Erfarenhet av AGDA lön och Workday är välkommet men inte ett krav
• Erfarenhet av att leda mindre projekt är en fördel
• Erfarenhet inom lager- och logistikbranschen eller produktionsmiljö ses som ett plus
• Goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.
Registerkontroll utgör en del av vår säkerhetsprövning, som ska göras innan en person deltar i säkerhetskänslig verksamhet. Tjänsten är placerad i Brunna, Kungsängen.
Den här rekryteringen hanteras av Captica AB och vi hänvisar alla frågor och ansökningar till dem och du når ansvarig rekryterare Christoffer Björklund på telefon 0709-483043. Välkommen med din ansökan!
Varaktighet, arbetstid
Heltid Anställningstid enligt överenskommelse
ErsättningLön enligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-09-16
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagCaptica AB
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Captica AB (org.nr 556676-4188),
http://www.captica.se Kontakt Christoffer Björklund
christoffer.bjorklund@captica.se Jobbnummer 6909566
Observera att sista ansökningsdag har passerat.