Säljare mot industri med personalansvar över två säljare, Södertälje
Recruit Partner Nordic AB / Säljarjobb / Södertälje
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla säljarjobb i Södertälje,
Salem,
Ekerö,
Nykvarn,
Botkyrka eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Recruit Partner Nordic AB i Södertälje,
Gnesta,
Stockholm,
Enköping,
Eskilstuna eller i
hela Sverige Publiceringsdatum2024-09-30Om företagetHydraSpecma är branschledande inom applikationsanpassade system och komponenter för hydraulik på den nordiska marknaden. HydraSpecma ingår i börsnoterade Schouw & Co i Danmark, har mer än 1500 medarbetare och omsätter över 2 miljarder. Verksamheten är övergripande uppdelad i tre divisioner, Global OEM, Renewables och Industry & Aftermarket. HydraSpecma Component ingår i divisionen Industry & Aftermarket. Bolaget förser främst marknaden, eftermarknaden och stora nordiska OEM-tillverkare, i Sverige med lednings- och hydrauliksystem och finns på 10 orter i Sverige. Vi skapar värde genom att tillhandahålla teknisk rådgivning om hydrauliska lösningar och produkter, snabba leveranser och har marknadens mest omfattande produktsortiment.
Läs mer på vår hemsida
https://www.hydraspecma.com Om rollen
Vi söker nu en Site Manager till vår verksamhet i Södertälje där vi producerar och säljer hydraulikkomponenter främst mot kunder inom industrisegmentet. Detta är idag en mindre sajt som omsätter vi ca 13 MSEK och sysselsätter tre personer, men det finns stor potential för fortsatt tillväxt. Därför söker vi nu en person som kan leda och driva på sajtens tillväxtresa. I rollen har du resultat- och personalansvar för siten samt är huvudansvarig för styrning, utveckling och uppföljning av enheten. Du ansvarar för att skapa, bygga och vidareutveckla lönsamma affärer och är i denna roll själv ute och träffar kunder. Ditt personalansvar gäller siten, vilket i dagsläget innebär två personer inom produktion, teknik, service och butik.
Exempel på ansvar
Resultat- och budgetansvar för site samt egna kunder.
Arbetsmiljö- och personalansvar.
Ansvar för planering, målsättning och riktlinjer som leder till att driva på sajtens tillväxt.
Identifiera lönsamma affärsmöjligheter och kontinuerligt genomföra kundbesök inom sitt geografiska område (Södertälje med omnejd)
Följa upp resultat, KPI:er och analysera verksamheten samt rapportera vidare internt.
Identifiera utvecklingspotential och föreslå förbättringar för optimering av processer och struktur.
Följa upp handlingsplan samt coacha och utveckla teamet.
Stärka varumärket HydraSpecma i nära samarbete med resten av organisationen och att i alla lägen vara en god representant för bolaget.
Vi söker
Vi söker dig med relevant utbildning eller erfarenhet som kan bedömas som likvärdig. Du har erfarenhet av försäljning och av att både skapa samt vidareutveckla affärer, gärna mot industrisegmentet. Det är meriterande om du harerfarenhet av att leda andra, men då teamet är litet kan detta vara steget upp till ledarskap för rätt person. Vi söker en driven person som får saker att hända. Du har förmåga att identifiera affärer, potential samt förbättrings- och utvecklingsområden. Du har även erfarenhet av implementering, att driva affärer, verksamhet och team. Som person är du utvecklingsorienterad, analytisk, och har god förmåga att se helheten i affären. Du är även kostnadsmedveten samt har god kunskap om affärssystem.
Vi erbjuder
Hos oss får möjlighet att påverka, driva och bidra genom att lyfta och utveckla vår verksamhet. Vi erbjuder dig en nyckelroll i en koncern som är professionell, långsiktig och snabbrörlig med tillväxt och stort framtidsfokus. Du kommer även in i en prestigelös kultur med högt engagemang och goda utvecklingsmöjligheter.
Så ansöker duÄr detta din nästa utmaning? Varmt välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via annonsen på
www.recruitpartner.se snarast då vi gör löpande urval, dock senast 5 oktober 2024. Vid eventuella frågor är du välkommen att ringa ansvarig rekryterare Martina Nordberg på 073-624 77 24 eller sända ett mejl till
martina.nordberg@recruitpartner.se.
Ersättning Lön enligt överenskommelse
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-10-08
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Recruit Partner Nordic AB (org.nr 559157-4826)
Kontakt Martina Nordberg
martina.nordberg@recruitpartner.se 073-624 77 24 Jobbnummer 8926617
Observera att sista ansökningsdag har passerat.